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合同到期要开终止证明吗

#劳动合同 最新修订 | 2024-12-10
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郭培员律师
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律师解析
合同中的劳动合同到期是需要开终止证明的,用人单位应当出具终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续;劳动者按照双方约定,办理工作交接,用人单位给予劳动者经济补偿,在办结工作交接时支付。
法律依据
《中华人民共和国劳动合同法》第五十条
用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
劳动者应当按照双方约定,办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的,在办结工作交接时支付。
用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本,至少保存二年备查。
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合同到期需要开终止证明吗
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合同到期要开终止证明吗
10w+浏览2024-02-26
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合同事务
合同到期需要开终止证明吗
合同中的劳动合同到期是需要开终止证明的,用人单位应当出具终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续;劳动者按照双方约定,办理工作交接,用人单位给予劳动者经济补偿,在办结工作交接时支付。
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合同到期需要开终止证明吗
10w+浏览2023-09-02
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随着时代和社会经济的快速发展,我们可能会遇到很多各种各样的法律问题,因此我们更应该多多了解一些法律方面的知识。如果您目前正面临着合同到期是否需要开具终止证明的问题没办法解决的话,那么可以通过本篇文章中整理的一些法律知识来找到答案。
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合同事务
合同期满是否需开具终止证明
员工合同到期时,依法需用人单位出具终止合同证明。法律规定,单位须在15个工作日内办理完毕解除或终止合同的书面证明、档案转移及社保关系转移手续。
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合同到期需要开终止证明吗
10w+浏览2024-04-19
劳动合同到期终止证明怎么写
劳动合同到期后劳动关系终止证明书的写法是先写标题,并介绍劳动者和用人单位的详细信息,正文中表明双方终止劳动关系的原因,如果是公司无缘无故不续签的话,要在证明书当中标注清楚违约金的支付标准、时间及方式,结尾的部分是双方的签名、时间。
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公司找谁开终止劳动合同证明
“终止劳动合同证明书”也就是所谓的“离职证明”,作用主要是证明已经和该公司解除劳动关系,是在原单位开具的,上面只需要你原单位盖公章即可。用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
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合同到期是否要开终止证明
10w+浏览2024-03-04
可以开终止律师委托合同证明吗?
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合同事务
开具终止劳动合同证明的条件
1、开具终止劳动合同证明由用人单位与劳动者解除劳动关系后,由用人单位依法开具。2、我国法律规定,用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
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合同到期需要开具终止证明吗
10w+浏览2023-09-09
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