小微企业认定标准
最新修订 | 2024-09-22
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- 律师解析
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小微企业的认定标准是，工业的总资产不会超过三千万，其它的企业也不会超过一千万；而对于公司的从业人员，对于工业企业不会超过一百人，其他企业不能超过八十人；税收标准，一般年度应纳税的所得额不会超过三十万。
一般小微企业优势是，可以享受到减半征收企业所得税的政策；对于个人股权、不动产或技术发明的成果等进行投资所获得的实际收益，可以分期进行纳税；而且也会将失业保险费率从百分之三降至到百分之二。
综上所述，我们对于小微企业认定标准也有了大概的了解，在进行办理企业时就需要看自己实际的规模，一般公司越大所涉及到的总资产就会越多，从业人员越多，所给予的税收就会越多，在办理多咨询一下，这样才能在遇到问题时及时的解决。
- 法律依据
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《中华人民共和国中小企业促进法》
第二条中小企业是指在中华人民共和国境内依法设立的，人员规模、经营规模相对较小的企业，包括中型企业、小型企业和微型企业。中型企业、小型企业和微型企业划分标准由国务院负责中小企业促进工作综合管理的部门会同国务院有关部门，企业从业人员、营业收入、资产总额等指标，结合行业特点制定，报国务院批准。
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小微企业如何认定（一）就工业类型企业而言，其年应纳税所得额不应超过人民币30万元；职工数量不得超过100名；且总资产应低于人民币3000万元。（二）其他各类企业，遵循相同准则，即年应纳税所得额不应超过人民币30万元；职工数量不得超过80名;且总资产应低于人民币1000万元。
公司经营纠纷
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小微企业认定标准是什么在现实生活中，很多人常常因为对法律知识了解的很少，而导致自己没有办法去维护自己的合法权益。所以我们需要多多了解一些于自己息息相关的法律知识，本篇文章为您整理了一些关于小微企业认定标准是什么的法律知识，请阅读文章详细内容了解。
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小微企业的认定标准我国对小微企业的认定标准是通过对企业从业人员、营业收入、资产总额等指标，结合具体行业特点认定。(一)工业企业，年度应纳税所得额不超过30万元，从业人数不超过100人，资产总额不超过3000万元;(二)其他企业，年度应纳税所得额不超过30万元，从业人数不超过80人，资产总额不超过1000万元。
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税务小微企业认定标准1.工业企业，年度应纳税所得额不超过100万元，从业人数不超过100人，资产总额不超过3000万元；2.其他企业，年度应纳税所得额不超过100万元，从业人数不超过80人，资产总额不超过1000万元。
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2024小微企业认定标准小型微利企业是指从事国家非限制和禁止行业,且同时符合年度应纳税所得额不超过300万元、从业人数不超过300人、资产总额不超过5000万元等三个条件的企业。
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小型微利企业认定标准小型微利企业的认定标准通常包括以下几个方面：年度应纳税所得额：对于工业企业，年度应纳税所得额通常不超过30万元人民币；对于其他企业，年度应纳税所得额通常不超过30万元人民币。从业人数：工业企业从业人数不超过100人；其他企业从业人数不超过80人。资产总额：工业企业资产总额不超过3000万元人民币；其他企业资产总额不超过1000万元人民币。若是对小型微利企业认定标准有疑问的，参考下文。
工商税务案件·常见问题
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小微企业认定标准
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小型微利企业认定标准
小型微利企业的认定标准通常包括以下几个方面：年度应纳税所得额：对于工业企业，年度应纳税所得额通常不超过30万元人民币；对于其他企业，年度应纳税所得额通常不超过30万元人民币。从业人数：工业企业从业人数不超过100人；其他企业从业人数不超过80人。资产总额：工业企业资产总额不超过3000万元人民币；其他企业资产总额不超过1000万元人民币。若是对小型微利企业认定标准有疑问的，参考下文。
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轻微伤法院如何判
[律师回复] 轻微伤一般无须追究刑责，但可能面临治安管理处罚及民事赔偿。治安管理处罚上，公安机关可依法对加害者实施拘留或罚款。赔偿方面，受害方可通过法律途径索求医药费、护工费、误工费、交通费等经济损失，法院将依照过错大小和实际损失确定赔偿金额。若加害方主动赔偿并获得受害者谅解，判决时或许可被视为减轻处罚的因素。总之，轻微伤案件的判罚主要视乎案情和证据而定。
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快速解决“诉讼仲裁”问题
鉴定轻微伤派出所什么时候可以拘留
[律师回复] 轻微伤大多不涉刑事犯罪，不过可能受治安处罚。派出所多久作出拘留决定，得综合案情与证据收集情况判断。
一般而言，若事实清晰、证据充分，按《治安管理处罚法》，自受理案件起三十日内要作出处罚决定；案情重大复杂的，经上级公安机关批准可延长三十日。
实际中，若违法情节显著轻微且得到被害人谅解，也许不会被拘留。但到底拘不拘留、何时拘留，由公安机关综合案件情况决定。
一般而言，若事实清晰、证据充分，按《治安管理处罚法》，自受理案件起三十日内要作出处罚决定；案情重大复杂的，经上级公安机关批准可延长三十日。
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间接故意伤害的认定标准是什么
[律师回复] 解析：
间接故意伤害的定义为，行为人明晰自身之行为极有可能对他人生理或心理造成损害，然而却对此结果采取无动于衷、听之任之的态度。在司法实践中，对于此类犯罪的判定标准主要涵盖以下几个方面：
首先，行为人必须具备对可能导致伤害的结果具有预见性的认知能力；
其次，行为人在主观心态上应表现出放任的态度，而非积极主动地去追求这一结果；
最后，从客观角度来看，行为人的行为确实已经给他人带来了身体上的实质性伤害。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第十四条
【故意犯罪】明知自己的行为会发生危害社会的结果，并且希望或者放任这种结果发生，因而构成犯罪的，是故意犯罪。
故意犯罪，应当负刑事责任。
间接故意伤害的定义为，行为人明晰自身之行为极有可能对他人生理或心理造成损害，然而却对此结果采取无动于衷、听之任之的态度。在司法实践中，对于此类犯罪的判定标准主要涵盖以下几个方面：
首先，行为人必须具备对可能导致伤害的结果具有预见性的认知能力；
其次，行为人在主观心态上应表现出放任的态度，而非积极主动地去追求这一结果；
最后，从客观角度来看，行为人的行为确实已经给他人带来了身体上的实质性伤害。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第十四条
【故意犯罪】明知自己的行为会发生危害社会的结果，并且希望或者放任这种结果发生，因而构成犯罪的，是故意犯罪。
故意犯罪，应当负刑事责任。
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小微企业认定标准是什么
在现实生活中，很多人常常因为对法律知识了解的很少，而导致自己没有办法去维护自己的合法权益。所以我们需要多多了解一些于自己息息相关的法律知识，本篇文章为您整理了一些关于小微企业认定标准是什么的法律知识，请阅读文章详细内容了解。
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小微企业如何认定
（一）就工业类型企业而言，其年应纳税所得额不应超过人民币30万元；职工数量不得超过100名；且总资产应低于人民币3000万元。（二）其他各类企业，遵循相同准则，即年应纳税所得额不应超过人民币30万元；职工数量不得超过80名;且总资产应低于人民币1000万元。
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公司经营企业法人跟股东对公司贷款纠纷股东需要承担责任吗
[律师回复] 你好，若股东已按规定缴纳股本，且对此笔贷款毫不知晓、未能牵涉其中或提供任何形式的担保，便无需承担直接责任。
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快速解决“公司经营”问题
已经认定为了工伤事实，认定时间已经超过了法院上诉时间。现在单位提出工伤有疑问，证据只有一句我给领导发了个一句我饿了出去买东西结果就摔倒了，
[律师回复] 建议把你想咨询的问题详细的说说目前的情况
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员工不同意调岗，该怎么回复企业
[律师回复] 员工有权拒绝不合理的调岗，并应当通过书面形式表达拒绝，并回到原岗位工作。公司不能单方面以旷工为由解除劳动合同，否则将承担违法解除劳动合同的法律责任。
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小微企业判定标准
小微企业判定标准包括：
资产总额、从业人员和税收指标。
工业企业资产总额不超过3000万元，其他企业不超过1000万元；工业企业从业人员不超过100人，其他企业不超过80人；年度应纳税所得额不超过30万元。
同时满足以上条件才可认定为小微企业。
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公司经营
你好，我遇到一起交通事故，我正常行驶绿灯，电动车闯红灯撞我了，然后事故认定给我判了个次责，理由是我没安全文明驾驶，我一没超速，二没酒驾，三是绿灯通行，合理吗
[律师回复] 不合理可以申请复议的
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2024年小微企业认定标准是什么
我国对小微企业的认定标准是通过对企业从业人员、营业收入、资产总额等指标，结合具体行业特点认定(一)工业企业，年度应纳税所得额不超过30万元，从业人数不超过100人，资产总额不超过3000万元(二)其他企业，年度应纳税所得额不超过30万元，从业人数不超过80人，资产总额不超过1000万元。
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公司经营
