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抚恤金和丧葬费标准

最新修订 | 2024-09-18
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律师解析
诉讼之地水准规范的规定范围内,丧葬费的计算方式为:
上一年度当地在职员工平均月薪的比例乘以六个月的总和,这便是法定的标准规定,无论在办理死者的丧葬事务中实际支出的费用超过了上一年度职工月平均工资的六个月额度,加害方都无需对此进行支付,超出的那部分费用,应当由死者家属自行承担负担。
丧葬费依照上一年诉讼所在地上年每个月在职员工的平均工资数额作为基数,并以六个月的总额来进行计算。
抚恤金方面:
对于因公不幸离世的人员来说,其一次性的抚恤金数额应与本人20个月的基本工资相匹配;若发病去世,那么其一次性抚恤金额则应为本人10个月的基本工资。
法律依据
《民法典》第一千一百七十九条
侵害他人造成人身损害的,应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入。造成残疾的,还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金;造成死亡的,还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。
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抚恤金和丧葬费能继承吗?
根据我国相关法律规定,抚恤金和丧葬费是不能够进行继承的,因为抚恤金是用于抚养死者在申请中抚养的相关人士。而丧葬费是用于死者进行葬礼和后续的身后事做一定的相关费用的。
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抚恤金和丧葬费是遗产吗?
抚恤金和丧葬费都不是遗产,这两者都是在死亡之后,由死者的单位或者是实施侵权行为致使对方死亡的主体需要支付的费用,而不是死者生前通过劳动获得的合法财产,故此并不属于遗产。
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婚姻家庭
丧葬补助和抚恤金谁继承?
丧葬补助和抚恤金是不能继承的。在我国的继承得法律法规的规定中,《民法典》取消了对遗产种类的具体列举,对遗产范围做了概括性规定,除非法律规定或者性质不得继承外,生前个人遗留的合法财产均可继承。
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婚姻家庭
抚恤金和丧葬费如何继承
不管是抚恤金还是丧葬费都是不能够继承的,只能够进行分配,一般是分配给近亲属,因为抚恤金和丧葬费用并不属于遗产,在分配的时候,如果有指定对象的话,那么直接分配给指定的对象。
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婚姻家庭
抚恤金和丧葬费如何继承
我们的工作、学习甚至平常生活过程中,相信会遇到很多法律方面的问题,本篇文章对我们可能遇到的法律问题作出了具体的法律知识解答,希望可以通过这篇文章帮助您了解更多与抚恤金和丧葬费如何继承相关的法律方面知识。
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婚姻家庭
情况是这样的我妹妹交了个男朋友19岁,她自己没有安全意识不知道自己怀孕了去检查都35周了孕晚期孩子必须生下来,但是男方不愿意风风光光的娶她回家不愿意出多余的彩礼钱,这种情况我们应该怎么办,我妹妹一一个人没有能力去养娃儿,男方也不愿意去养娃儿双方协商不好,所以我们就去说走法律程序,我们就是希望能有更好的办法给我们一些帮助。因为走法律程序,可能孩子两岁以前就是判给我妹妹。但是我妹妹没有这个能力抚养男方幼态度很强也不愿意抚养。双方都愿意出抚养费,但是没人愿意要这个孩子的抚养权。
[律师回复] 这种情况确实比较棘手。首先,需要明确的是,非婚生子女享有与婚生子女同等的权利。

如果双方都不愿意直接抚养孩子,走法律程序时,法院会综合考虑双方的抚养能力和条件、孩子的利益等因素来判定抚养权归属。

鉴于您妹妹目前没有抚养能力,而男方态度强硬也不愿意抚养,法院可能会考虑以下几种方式:

1.?调解:法院可能会尝试进行调解,促使双方达成某种妥协,比如男方在彩礼或其他方面做出一定让步,同时承担更多抚养责任,或者双方共同协商一个可行的抚养方案。
2.?指定监护人:如果双方确实都无法抚养,法院可能会指定孩子的其他近亲属,如祖父母、外祖父母等作为监护人,并要求父母双方支付抚养费。
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