年终奖计算方法公式是什么
最新修订 | 2024-10-30
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- 律师解析
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依据我国相关法律法规关于年终奖金纳税方式的规定，对于个人能够获得的全年一次性奖金，只要在获取该项报酬的同时个人当月的工资和薪资所得高于（或者相当于）2000元这一额度规定，就应当按照以下公式进行计算：
应当缴纳的税额=个人实际获得的全年一次性奖金×相应的适用税率-速算扣除数。
在此情况下，对于个人当月的工资和薪资收入以及全年一次性奖金所需缴纳的个人所得税都应该单独进行精确计算。
- 法律依据
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《劳动法》第四十六条
工资分配应当遵循按劳分配原则，实行同工同酬。工资水平在经济发展的基础上逐步提高。国家对工资总量实行宏观调控。
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年终奖怎么计算年终奖施行方式分为三类，不同类别有不同的计算标准。发放额度与形式由企业根据自身经营状况和市场环境调整。优秀的年终奖制度需完备的考核指标、评价手段和发放规定等支撑，能有效激发员工工作热情，增强企业向心力。
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年终奖计算公式和方法？按照年终奖缴税规定，个人取得全年一次性奖金且获取奖金当月个人的工资、薪金所得高于(或等于)税法规定的费用扣除额2000元时，计算公式为：应纳税额=个人当月取得全年一次性奖金×适用税率-速算扣除数，个人当月工资、薪金所得与全年一次性奖金应分别计算缴纳个人所得税。
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年终奖纳税计算公式如果雇员当月工资薪金所得高于或等于税法规定的费用扣除额的，适用公式应为：应纳税额等于雇员当月取得全年一次性奖金乘以适用税率减去速算扣除数。法律规定，法律、行政法规规定负有纳税义务的单位和个人为纳税人。
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