自由职业者退休金怎么算
最新修订 | 2024-09-13
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- 律师解析
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关于我国境内参保人员的养老保险制度，其计算方式主要包含以下几个方面：
首先是基本养老金部分，这一金额的构成包括基础养老金、个人账户养老金以及过渡性养老金三个组成部分。当参保人到达法定退休年龄后，就可以根据自己缴纳社会保险费用的总量和时间长度来进行实际计算。具体来说，基础养老金是由社会平均工资与参保者个人平均缴费工资的比值乘以缴费年限再乘以百分之一。
其次是个人账户养老金部分，这个数值是通过参保人退休时所拥有的个人账户累积储存额除以相应的计发月数而得的，其中对应的计发月数标准有五十岁之年为一百九十五个月，五十五岁之年为一百七十个月，六十岁之年为一百三十九个月等几种特定情况。
最后，过渡性养老金则主要取决于参保者所在城市在上一年度的社会平均工资水平以及他们自己的缴费工资平均比值，同时也会考虑到他们在建立个人账户制度以前的缴费年限（或视为缴费年限）以及该年限的百分之一点四作为加权因素，从而综合计算得出结果。
- 法律依据
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《社会保险法》第十六条
参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
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女性自由职业者多少岁退休女性自由职业者的法定退休年龄是50岁，前提是需要有至少十年的连续工龄。但请注意，对于从事特定艰苦岗位的女性，如井下、高空、高温等作业，退休年龄可能会延长至55岁。在达到这些条件后，女性自由职业者可以向相关部门申请退休。
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劳动保障
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上海女性自由职业者多少岁退休城乡居民养老保险： 男满60岁、女满60周岁可享；城镇职工养老保险： 企业员工男60岁、女50岁（管理/技术岗55岁）；特殊工种男55岁、女45岁；因病/工伤残男50岁、女45岁；灵活就业者男60岁、女55岁。
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自由职业者退休规定是什么？自由职业者退休规定是达到退休年龄的，可以按照规定领取退休金。但是需要自由职业人员自己提出申请的，需要准备好身份证件以及户口本等相关的材料，然后向所在单位辖区的就业局进行申报退休办理。
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自由职业者交社保用人单位缴纳。具体五险即:养老保险，医疗保险，失业保险，生育保险和工伤保险。一金即:住房公积金.“住房公积金"。
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自由职业者退休金怎么算1.养老金计算包括基础养老金、个人账户养老金和过渡性养老金三部分。 2.基础养老金由社会平均工资与个人平均缴费工资比值、缴费年限等因素决定。 3.个人账户养老金根据退休时个人账户累积储存额和计发月数计算。 4.过渡性养老金综合考虑城市社会平均工资、缴费工资比值、缴费年限等因素。
劳动保障
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自由职业者退休金怎么算
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自由职业者退休金怎么算
1.养老金计算包括基础养老金、个人账户养老金和过渡性养老金三部分。
2.基础养老金由社会平均工资与个人平均缴费工资比值、缴费年限等因素决定。
3.个人账户养老金根据退休时个人账户累积储存额和计发月数计算。
4.过渡性养老金综合考虑城市社会平均工资、缴费工资比值、缴费年限等因素。
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劳动纠纷以调岗为由变相辞退员工能自己离岗么
[律师回复] 在具体的工作场景当中，员工可千万不能随随便便就擅自离岗。要是调岗这种行为其实是变相辞退，可要是它不符合法律规定以及劳动合同里的约定，那这就属于用人单位违法解除劳动合同。
从法律层面来讲，用人单位进行调岗得具备合理性和合法性。就好比说，要是调岗特别不合理，像一下子把薪资降得很低，工作条件特别恶劣，或者跟原来的岗位完全没有任何关联之类的，员工是有权利拒绝的。
然而，如果员工没有经过合法的程序，也没有合理的理由就自己擅自离岗了，那用人单位很可能就会把这认定为旷工或者其他违反劳动纪律的行为，这对员工自身的合法权益可是会有很大影响的。
所以，建议员工首先得收集好相关的证据，像调岗通知、和用人单位的沟通记录之类的。然后，就可以跟用人单位好好协商一下，如果协商怎么都谈不拢，那员工就可以向劳动监察部门去投诉，或者申请劳动仲裁，通过这些合法的途径来维护自己的合法权益。
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快速解决“劳动纠纷”问题
你好律师，单位跟我签订销售协议，按完成的销量来给提成，提成一年按季度发放，第一季度发放了，但是后面就说签订错误为由没给提成
[律师回复] 你好律师，单位跟我签订销售协议，按完成的销量来给提成，提成一年按季度发放，第一季度发放了，但是后面就说签订错误为由没给提成
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你好律师，骗子利用兼职来骗我用我自己的电话卡帮他们打电话诈骗，我刚开始不知道是诈骗然后打了又一个小时左右我就不打了他们还叫我一直打，我就没打了，然后就说受害者被骗了87w，骗子就恐吓我让我把卡烧了，我就烧了，骗子还说让我去国外说给我买票，我不敢去我都已经被吓得瑟瑟发抖了，我该怎么办
[律师回复] 具体情况可以电话沟通 你这个情况比较紧急应该涉嫌刑事犯罪了
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自由职业者退休规定是什么？
自由职业者退休规定是达到退休年龄的，可以按照规定领取退休金。但是需要自由职业人员自己提出申请的，需要准备好身份证件以及户口本等相关的材料，然后向所在单位辖区的就业局进行申报退休办理。
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单位没有给我购买社保，只签了劳动合同，合同没到期，单位要终止劳动义务，签合同后，单位只是口头通知满一定年龄需要退休，签的退休合同也未到期，该获得多少赔偿，已经工作两年10个月。
[律师回复] 你好，合同未到期解除的需要支付经济补偿金，按照你的工作年限，满半年的为一个月工资，工作两年十个月，即是三个月工资补偿金
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自由职业者退休金如何计算
参与灵活就业并符合条件的人员，在达到法定退休年龄后，养老金计算基于养老保险缴费年限、累积金额及所在地上年度在职员工平均工资（60%-300%自选基数，20%缴费比例）。退休金由基础养老金（以本人在职和平均缴费工资折算，年限乘以1%）和个人账户养老金（账户总额除以计发月数）两部分组成，享有与企业雇员同等权益。下文详述计算方法。
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劳动纠纷2019年天津企业单位退休工人病故丧葬费标准是多少？
[律师回复] 根据当时的规定，丧葬费为上一年度天津市职工月平均工资的 2 个月 。自 2021 年 9 月 1 日起执行新的计算标准，在此之前去世的不适用新标准
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工龄二十年开除了！服刑十八个月！现在到了休了！单位有什么生活保障或其他保障吗！
[律师回复] 你这边可以把基本情况编辑信息或者语音描述发给我，我好了解分析事件，再给你提供解决方案包括你的主张诉求是什么?
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女性自由职业者多少岁退休
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劳动纠纷
当天租房子签合同并付款了，房主同意退款，中介要求我双方费用扣除由我承担双方中介费
[律师回复] 从合同角度看，这可能取决于你与中介签订的合同条款。如果合同中有明确规定，在这种情况下（当天签合同并付款后又取消交易，房东同意退款）由租户承担双方中介费，那么中介的要求有一定的合同依据。
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自由职业者退休年龄是多少岁？
自由职业者的退休年龄一般为男年满60周岁，女年满55周岁。无论是在公司工作的员工，还是一些自由职业者，只要当事人是缴纳了养老保险的，就可以在即将达到退休年龄时办理退休手续。
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婚姻家庭
