公司辞退员工对公司有什么影响?

公司辞退员工领失业金对公司是没有影响的，公司将员工辞退，这种情况是非员工意愿主动解除劳动关系，员工失业后可以领取失业金，这笔钱是社保局支付的，和公司没有关系。在辞退手续办理后，失业人员应当在两个月内去办手续。

工伤期间因旷工被开除，开除合法没有解除合同的补偿，不合法的可以主张继续履行合同或者赔偿金;因旷工被解除合同享有工伤方面的补偿。对工伤职工遭受事故伤害造成身体伤残和影响就业的补偿，与员工解除合同原因无关。解除合同享有由工伤保险基金支付的一次性工伤医疗补助金和用人单位支付的一次性就业补助金。

公司大批量辞退员工需要对员工进行经济上的赔偿。公司有裁员的权利，但是要有赔偿，赔偿金额是根据员工的工龄和员工的工资计算的。如果是违法的辞退，那么会影响公司的口碑，劳动者也会申请劳动仲裁，这样公司得不偿失。