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业主委员会自治管理可以拿工资吗?

最新修订 | 2024-08-13
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律师解析
通常情况下,住宅区业主委员会的成员是不享有薪酬待遇的,这方面的具体操作可以由业主大会进行自主决定,并且在业主大会议事规程中做明确规定。
对于业委会来说,它应该坚决配合相关居委会依照法律履行自治管理的职责,明确表示对居委会开展工作的支持态度,同时也需主动接受其进一步的指导以及监督。
法律依据
《城市居民委员会组织法》第十七条
居民委员会的工作经费和来源,居民委员会成员的生活补贴费的范围、标准和来源,由不设区的市、市辖区的人民政府或者上级人民政府规定并拨付;经居民会议同意,可以从居民委员会的经济收入中给予适当补助。居民委员会的办公用房,由当地人民政府统筹解决。
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业主委员会自治管理可以拿工资吗?
住宅区业主委员会成员通常不享有薪酬待遇,具体由业主大会自主决定并在议事规程中明确。业委会应积极配合居委会依法履行自治管理职责,明确支持居委会工作,并主动接受其指导和监督。这样的机制有助于确保业委会和居委会之间的有效沟通和合作,共同推动住宅区的管理和发展。
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业主委员会自治物业怎么管理
业主委员会自制的具体管理制度应该是定期的召开业主大会,向各位业主报告物业管理的实际情况,应该及时了解业主的意见,跟物业管理公司共同协作完成物业服务,按照业主公约完成相应的职责,主要是业主委员会需要跟物业公司双方配合好才行。
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业主委员会自治的是指业主自发组织,代表全体业主行使自身范围内的管理。这类行为处于相关的物业公司无法行使这类主要责任,无法管理这类园区内的卫生、安保和维修工作。业主可以商讨自发进行办理。
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采用召开业主大会的方法可以自治管理小区,业主委员会是由选举产生的,可以行使共同管理权,具备独立的法人资格,可以监督物业管理公司。业主委员会由5~11个人组成,委员会的决定对业主具备法律效力。
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