当事人不服劳动仲裁结果向法院起诉时应以谁为被告

[律师回复] 您好，建议您保留证据起诉至人民法院解决处理。

[律师回复] 工程承包中工伤事故责任归属，一般依承包方式与合同约定确定。合法承包且承包人有资质时，工伤赔偿责任多由承包人承担；发包人若明知或应知承包人无资质或无安全生产条件，则要承担连带赔偿责任。

[律师回复] 若合法裁员，您可获经济补偿。补偿按您在本单位工作年限算，每满一年付一个月工资；六个月以上不满一年的按一年计；不满六个月的付半个月工资。

[律师回复] 工伤老板不管时，可先找当地劳动监察部门投诉，其能督促老板担责，也可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，若对仲裁结果不满，可起诉至法院。在此过程中，要注意收集劳动合同、工资条、医院诊断证明等相关证据，用以证明工伤事实与劳动关系。

[律师回复] 起诉离婚时，判定孩子抚养权归属会综合多种因素。一般优先考量孩子年龄、意愿，还有父母双方抚养能力、条件、生活环境等。孩子不满两周岁，通常判给母亲抚养，除非母亲不适合抚养。两周岁以上不满八周岁的孩子，综合各种因素，哪方更利于孩子成长，抚养权可能就判给哪方。八周岁以上孩子，其意愿会被重点考虑。

[律师回复] 一般而言，向当地劳动能力鉴定委员会申请工伤鉴定的流程较规范、统一，速度受多种因素影响，不存在绝对最快的部门。申请工伤鉴定前要先做工伤认定，通常备好相关材料，按规定程序提交申请，鉴定委员会就会在规定时间内给出鉴定结论。

[律师回复] 婚前贷款，若用于个人消费且与婚后夫妻共同生活无关，通常由贷款方独自偿还。若婚后夫妻共同使用了这笔贷款，或共同偿还了部分贷款，离婚时就要根据具体情况确定还款责任。夫妻双方有明确还款责任约定的，按约定执行；无约定的，由法院依实际情况判决。

[律师回复] 法院通知被告离婚调解的时间无固定标准。一般在原告起诉离婚且法院受理后的合理时间通知，可能是几天到几周，法院依自身工作安排与案件情况决定通知时间，不过通常不会拖太久，确保案件及时处理。

[律师回复] 在离婚案件里，原告撤诉就表示原告主动舍弃了通过这次诉讼解决离婚问题的请求。这可能是因为双方有和好的希望、证据没准备或者是其他综合因素。撤诉后，婚姻关系保持不变。要注意的是，若没有新情况、新理由，原告在六个月内再次起诉，法院通常不予受理。

[律师回复] 一般而言，分包单位工人工作受伤时，责任划分视具体情况而定。若事故由总包单位过错所致，总包单位可能担责；若分包单位在管理或安全措施方面存在问题致使工人受伤，分包单位应承担主要责任；若工人自身存在违规操作等过错，也可能需分担部分责任。

[律师回复] 在男方无错女方要离的情况下，抚养权归属需依据多种因素来决定。主要会看孩子年纪、意愿、双方经济状况、扶养力和生活环境等。若小孩还在乳期，抚养权多半会判给母亲；如果孩子有了个性和想法，其意愿也要尊重。若双方条件差不多，法院可能会把抚养权交给能给孩子更安定、更好成长环境的那一方。

[律师回复] 告诫欠款人的父母或许有用，可实际并不强制要这么做。告诉他们可能让对方还钱，但父母并无替成年子女还债的法律责任。
然而，这种方法不妨试一试。

[律师回复] 一般而言，立遗嘱的人需负担律师见证的费用。
然而，如果有明确约定，例如事先与他人商量好了费用分摊，便可能按照约定的方式来处理。

[律师回复] 很抱歉听到您这样的遭遇，但所谓“用神通和法术强奸”是不符合科学和现实常理的，也无法作为法律上有效的证据。

如果您确实认为自己遭遇了性侵犯，建议您立即采取以下实际可行的行动来维护自己的权益和收集证据：

1.?尽快报警：向当地警方详细陈述您的遭遇和相关情况。
2.?保留现场：如果事件发生在特定地点，尽量保持现场原状。
3.?保留物证：如可能存在的衣物、床单、卫生纸等可能沾有犯罪嫌疑人痕迹的物品。
4.?寻求医疗帮助：及时到医院进行检查和治疗，医生的检查报告可以作为重要证据。
5.?收集通讯证据：如短信、w信聊天记录等可能与事件相关的通讯信息。

请相信法律会为您提供公正的处理和保护。

[律师回复] 您好，您的咨询将接入人工回访s

[律师回复] 好的，请具体陈述一下刑事案件的情况

[律师回复] 你好，要看案件情况，符合立案条件的自然会立案受理

[律师回复] 这样的话可以根据你这边的一个具体情况

[律师回复] 这种情况是不恰当且违背伦理道德的行为。这样的行为可能会给你带来极大的心理压力和困扰。建议你尽快停止这种不当行为，并寻求专业的心理帮助来处理由此产生的复杂情绪和心理影响，同时也要认识到这种行为的错误性，避免再次发生类似的情况。

[律师回复] 您好！我是武汉魏律师。
具体可以联系我详细咨询办理。