下班途中骑车摔伤算不算工伤
最新修订 | 2024-09-05
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- 律师解析
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骑行下班时不慎跌落并不属于相关工伤范畴。
职工如果出现以下任一情况，则应被视为工伤：
首先，必须是在正常上班时间及工作地点内，因为任务或职务原因而遭受了意外伤害；
其次，如果是在正常上班时间前或之后在工作区域之内，进行与工作内容相关的准备性或收尾性工作时遭受了意外伤害；
再者，如果在正常上班时间及工作地点内，因为执行职务而遭到了暴力或其他超出自身预期的损害；
此外，凡是患有与职业有关的疾病者也属于工伤范围；还有就是，当员工在出差期间，因其职务关系而受伤或因事故而失踪者亦可被视为工伤；
最后，在上下班过程中，如果遭遇了并非由自己主要负责的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故而导致受伤，也是可以认定为工伤的。
然而，如果法律、行政法规明确规定当事人的行为应被认定为工伤的其他特殊情况，仍需按照相应规定处理。
- 法律依据
-
《工伤保险条例》第十四条
职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
(二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
(三)在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
(四)患职业病的；
(五)因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；
(六)在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；
(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
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