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郑州产假多少天2024

最新修订 | 2024-09-13
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律师解析
根据相关法律法规,准妈妈在合规生子后,除了可享有国家法定的98天产假之外,还会额外获得三个月的延长假期。
若您有幸在此期间渡过两个月份的31天,那么恭喜您将可享受长达190天的超长“豪华版”产假福利。
法律依据
《女职工劳动保护特别规定》
第七条女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,应增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,可增加产假15天。
女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。
《劳动法》
第五十一条劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。
第六十二条女职工生育享受不少于九十天的产假。
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杭州陪产假多少天2024
男方享有15天护理假。夫妇均享有生育津贴和医疗费用补贴,计算基础为当月养老保险费缴费基数或全市职工平均月收入。超出社保支付部分由雇主补足。结婚生育是家庭必经之路,女性有产假,男性有陪产假。产假时长因地而异,但合理合法的产假有助于家庭幸福。
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劳动纠纷
郑州高温补贴标准2024是多少钱一天?
郑州高温补贴标准是十元钱一天,但是如果是一直在室外公作的工人的,高温补贴可以适当增加,除了高温补贴之外,企业或者是用人单位还应当对员工发放高温福利,如果是气温实在太高的,单位应当对室外工作的员工放假,要求其停止工作,以免中暑。
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2024年郑州抚养费是多少?
1、有固定收入的,抚育费数目一般可按其月总收入的20%-30%。负担两个以上子女抚育的,比例可适当提高,但一般不得超过月收入的50%里的月总收入指工资总额,包括工资、奖金等。可申请法院调查令来调查。
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婚姻家庭
郑州拆迁标准2024
郑州市2024年拆迁补偿标准包括房屋补偿费、周转补偿费和奖励性补偿费。 房屋补偿费按房屋结构和损耗状况计算;周转补偿费根据临时居住条件按月补贴;奖励性补偿费鼓励居民配合拆迁或放弃部分权益。 补偿总额由宅基地区位补偿价、宅基地面积和被拆迁房屋重置价值共同决定。
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征地拆迁
关于2024郑州社保基数是多少?
郑州社保基数是多少在法律上并没有统一规定,要按照职工上一年度所有工资性收入所得的月平均额来计算的,具体情况下可以根据社保部门对有关工资待遇和材料进行审查后来进行认定处理的。
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