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请问单位交社保,没有合同,到退休年龄可以退休吗

最新修订 | 2024-09-13
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律师解析
关于退休办理过程中缺少劳动合同事宜,尽管不影响其正常进行;满足法定退休年龄和累计缴纳社会保险费用15年以上(包含视为补缴期限以及实际缴费期限)二者之规定即可顺利完成相应手续办理。
对于参保群体而言,若希望依规申请正常退休,通常需提前30天向用人单位或者个人档案托行政务中心提交书面申请。
在此过程中,仅凭身份证便可解决大部分问题。
然而,仍需注意缴纳社会化管理服务费用环节:
在为相关人员办理退休前,用人单位及档案托行政务中心务必向企业职工养老保险结算管理中心(企保中心)交纳必要的社会化管理服务费用,该步骤缺一不可。
法律依据
《中华人民共和国劳动合同法》第三条
订立劳动合同,应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。依法订立的劳动合同具有约束力,用人单位与劳动者应当履行劳动合同约定的义务。
第十条
建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。
第三十六条
用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。
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退休年龄到了单位不交社保怎么办
若用人单位未按时足额支付社保费用,社保征收机构将发出指令要求调整或补足。若单位不执行,征收机构可请求银行查询账户并申请相关部门签发划拨指令。若账户余额不足,征收机构可要求提供担保或签订延迟缴费协议。若单位未支付且未提供担保,征收机构可申请法院扣押、拍卖财产以弥补社保费。任何组织或个人可检举、控告违法行为,相关部门应依法处理。非职责范围内的举报应转交给有权处理的部门处理。
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在单位临时工工龄长社保短退休怎么算
临时工社保规定:临时工期间未缴费就是未买社保,退休时的工龄实际就是交社保工龄,你这样就是在做临时工期间没有交社保龄了,几时开始买社保,工龄就几时开始算起,你的工龄到退休时就是实际交了多少年社保就是有多少年工龄。
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山东事业单位退休年龄
1、公务员和参照公务员管理的人员的退休条件:1、达到国家规定的,退休年龄或者完全丧失工作能力的应当退休;2工作年限满30年的。距国家规定的退休年龄不足5年,且工作年限满20年的。符合国家规定的可以提前退休的其他情形的2、其他人员的退休条件1、正常退休:年龄达到男60岁,女干部55岁、女工人50岁。
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机关事业单位退休年龄
女性1979年出生,按规定退休是:2029年。符合下列条件之一的,应该退休:(一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。
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