广州工伤死亡被扶养人儿童赔偿标准是多少
最新修订 | 2024-04-21
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张恒律师
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- 律师解析
- 依照我国颁布与实施的《工伤保险条例》中的相关条款，在罹难员工中有子嗣者，他们将能够按照月份规则准时获取这笔抚恤金，抚恤的金额乃为员工本人工资的百分之三十；若为孤儿的话，则将获得该员工本人工资的百分之四十的抚恤金，这部分资金将会持续发放直到他们年满十八岁为止。
- 法律依据
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《工伤保险条例》第三十九条
职工因工死亡，其直系亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：
(一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；
(二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。
标准为：
配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。
核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。
供养亲属的具体范围由国务院劳动保障行政部门规定；
(三)一次性工亡补助金标准为48个月至60个月的统筹地区上年度职工月平均工资。
具体标准由统筹地区的人民政府根据当地经济、社会发展状况规定，报省、自治区、直辖市人民政府备案。
伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的，其直系亲属享受本条第一款规定的待遇。
一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的，其直系亲属可以享受本条第一款第(一)项、第(二)项规定的待遇。
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医疗纠纷我们现在是亲戚在工厂上班大概十多年了，但是没有签劳动合同，现在在工厂宿舍死亡，老板说才赔偿5万元，是否合理
[律师回复] 您好，方便说明下具体情况吗
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