拖欠农民工工资的法律后果有哪些
最新修订 | 2024-08-28
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- 律师解析
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拖欠农民工薪酬可能带来以下诸如此类的影响：
由相关劳动行政监管部门勒令在固定期限内全额支付欠薪款项，如若超出所规定期限仍未达成此项支付承诺的，则须额外承担额外的赔偿责任；同时，欠薪行为亦会导致农民工员工个人单方解除劳动协议，并进一步索求雇主支付所累积拖欠的工资收入，以及相应的经济补偿金权益。
- 法律依据
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《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条
用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；
劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；
逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金：
（一）未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的；
（二）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；
（三）安排加班不支付加班费的；
（四）解除或者终止劳动合同，未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。
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拖欠农民工工资什么后果?拖欠农民工工资的后果：1、严重拖欠农民工工资的，由人力资源社会保障行政部门向社会公布；2、造成严重不良社会影响的，有关部门应当将该用人单位及其法定代表人和其他直接责任人员列入失信联合惩戒对象名单；3、拖欠农民工工资需要列入失信联合惩戒名单的具体情形，由国务院人力资源社会保障行政部门规定。
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拖欠农民工工资有什么后果?1、拖欠农民工工资罪在刑法的罪名是拒不支付劳动报酬罪。2、以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者劳动报酬，数额较大，处三年以下有期徒刑或拘役，并处或单处罚金;造成严重后果的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。
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拖欠农民工工资什么后果拖欠农民工工资的后果：1、严重拖欠农民工工资的，由人力资源社会保障行政部门向社会公布；2、造成严重不良社会影响的，有关部门应当将该用人单位及其法定代表人和其他直接责任人员列入失信联合惩戒对象名单；3、拖欠农民工工资需要列入失信联合惩戒名单的具体情形，由国务院人力资源社会保障行政部门规定。
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拖欠农民工工资罪中华人民共和国刑法第二百七十六条之一规定：“以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬，数额较大，经政府有关部门责令支付仍不支付的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金;造成严重后果的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。
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拖欠农民工工资有什么后果?为了更好的应对生活中可能会发生的法律问题，我们需要学习一些相关的法律知识，为了帮助大家更好的了解一些相关的法律知识，本站整理了一些与拖欠农民工工资有什么后果相关的法律内容，我们一起来了解一下吧。
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拖欠农民工工资有什么后果?我国法律对于维护公民的合法权益是有很多相关规定的，我们可以利用法律来保护自己的合法权益不受侵害。如果您生活中遇到了法律方面的问题，可以通过本篇文章的内容来了解一些和拖欠农民工工资有什么后果相关的法律规定。
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拖欠农民工工资的法律后果有哪些
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拖欠农民工工资有什么后果?
我国法律对于维护公民的合法权益是有很多相关规定的，我们可以利用法律来保护自己的合法权益不受侵害。如果您生活中遇到了法律方面的问题，可以通过本篇文章的内容来了解一些和拖欠农民工工资有什么后果相关的法律规定。
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[律师回复] 若在民事纠纷中未能支付拖欠的赔偿款项，申请强制履行为保障权益发挥着至关重要的作用。强制执行制度具有多项有效手段来督促被告人履行相应的赔偿责任，如有必要，可依法查封、扣押、冻结被告方的资产以确保其收入来源和流动性受到限制；同时，可实行相对严厉的经济制裁措施，例如限制高额消费，从而进一步提高其履行赔偿义务的压力。然而，强制执行的实际效果往往受到多方面因素的影响，包括被告方是否具备足够的可供执行的财产，以及执行过程中所面临的困难程度等等。
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如果工资被拖欠了，可以向各地劳动执法部门举报，劳动部门的执法监察人员会帮助协调解决。也可以到各地的劳动争议仲裁机构去申请仲裁，如果对仲裁不服，也可以到人民法院起诉、强制执行。如果掏不起打官司的钱，也可以申请减免诉讼费。总之要借助政府、法律的帮助，获得应得的报酬。
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