公司不让休年假可以劳动仲裁吗
最新修订 | 2024-09-05
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- 律师解析
- 对于企业未能提供年假的情况，员工有权发起劳动仲裁。若企业未妥善安排员工休法定年休假期，同时也没有按照相关法规的要求给予相应的年休假工资报酬，此类行为将由县级以上地方人民政府的人事部门或劳动保障部门依据其职责权力进行纠正；若是企业在期限内依然无法改正错误，除了需要支付相应的年休假工资报酬以外，还需按照欠薪金额向员工额外支付赔偿金；若企业拒绝支付年休假工资报酬及赔偿金，且涉及到公务员以及参照《中华人民共和国公务员法》来管理的人员的工作单位，该单位的直接负责人以及其他责任人将会面临法律处罚；对于其他类型企业的情况，则是由劳动保障部门、人事部门或是当事人提请人民法院实施强制执行。
- 法律依据
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《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条
中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法：
（一）因确认劳动关系发生的争议；
（二）因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议；
（三）因除名、辞退和辞职、离职发生的争议；
（四）因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议；
（五）因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议；
（六）法律、法规规定的其他劳动争议。
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应休未休年休假仲裁时效应休未休年休假申请劳动仲裁的，仲裁时效为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。仲裁时效因当事人一方向对方当事人主张权利，或者向有关部门请求权利救济，或者对方当事人同意履行义务而中断。
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不让休产假可以仲裁吗若贵公司拒绝让员工享有产假权利，这无疑属于非法行为，您有权提起仲裁程序。产假乃是女性劳动者应享有的法定权益，受国家法律严格保护。倘若雇主无视此项规定，公然剥夺员工的产假权益，无疑构成对劳动者权益的严重侵害。在此情况下，建议您积极搜集相关证据，例如工作安排记录、与企业方就产假问题进行交涉的往来邮件等，从而向当地劳动仲裁机构提出申诉，维护自身合法权益。
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不让休产假仲裁怎么补偿劳动雇佣组织对劳动者剥夺其享受产假的权利，实为一种严重违反法律法规的行为。在此类情形之下，作为受害者的您依法享有获得相应补偿的权益。通常来说，您将有机会获得如下赔偿金：产假期内的正常工资收入补偿、由于未能充分休息而导致的精神压力与伤害的经济赔偿等等。至于赔偿金额的具体数目，则需依据您所遭受的实际损失程度以及国家相关法律规章制度予以确定。
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有年假单位不让休是否可以劳动仲裁我们的工作、学习甚至平常生活过程中，相信会遇到很多法律方面的问题，本篇文章对我们可能遇到的法律问题作出了具体的法律知识解答，希望可以通过这篇文章帮助您了解更多与有年假单位不让休是否可以劳动仲裁相关的法律方面知识。
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劳动仲裁
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公司不让休年假可以劳动仲裁吗
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有年假单位不让休是否能劳动仲裁
无论我们是在工作、学习还是生活中，我们都可能会遇到各种法律方面的问题，所以我们平常就需要多了解一些法律知识，这样在遇到了法律问题时，就能够很好的去处理去维护自己的合法权益了。本篇内容中整理了一些与有年假单位不让休是否能劳动仲裁相关的法律知识，希望能对您有帮助。
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劳动纠纷你好我上班是11.26号 签合同他让我签11.1来的违法吗
[律师回复] 您好，公司让你签订的合同起始日期与实际入职日期不符，这种行为并不一定违法，具体需要分情况来看
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有年假单位不让休是否可以劳动仲裁
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你好，你好！我们老总开了一个装修公司，然后我们有3个人和他一起合伙，我是财务，公司开对公账户不得行，就让拿营业执照开我个人的收款码，这样我有风险吗
[律师回复] 这样做您是存在风险的。
使用您个人的收款码来处理公司的业务款项，可能导致财务混乱，难以清晰区分个人财产和公司财产。在税务方面也可能存在问题，比如影响税收申报的准确性。
如果公司经营过程中出现法律纠纷、债务问题或者涉嫌违法经营，相关部门进行调查时，可能会给您带来不必要的麻烦。
建议您与老总及其他合伙人沟通，通过合法合规的方式开设公司对公账户来处理公司的款项收支。
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建议您与老总及其他合伙人沟通，通过合法合规的方式开设公司对公账户来处理公司的款项收支。
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有年假单位不让休是不是可以劳动仲裁
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劳动纠纷我跟公司申请了离职 离职后未发放正常工资且在没有员工规定的情况下扣除1000元工资我实习期工资3700元并且其中一天请假他算我旷工 我们请假没有请假条
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有年假单位不让休会不会可以劳动仲裁
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劳动纠纷想问一下工作不满一个月然后被领导以公司业务不好解散让我去另外一家公司工作能得到补偿吗
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想了解，我是一个个体工商户的合伙人，法人私自把店转让给别人了怎么办？
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单休变双休扣工资怎么办？
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在现实生活中，很多人常常因为对法律知识了解的很少，而导致自己没有办法去维护自己的合法权益。所以我们需要多多了解一些于自己息息相关的法律知识，本篇文章为您整理了一些关于劳动仲裁未休年假怎么证明的法律知识，请阅读文章详细内容了解。
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劳动纠纷店面转让合同怎么拟
[律师回复] 这个是比较专业的。需要比较专业的法律知识归纳能力才能写的您要告诉我双方的信息以及转让的具体细节等等
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