社保包含五险一金吗
最新修订 | 2024-09-13
2.3k浏览
- 免责声明
- 以下内容由律图网结合政策法规及互联网相关知识整合，不代表平台立场，请酌情参考。
- 律师解析
-
众所周知，社会保障制度涵盖了五项保险福利，然而并未包含住房公积金。
所谓社会保障体系，主要包括基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险以及生育保险这五大方面，然而并不包括公积金。
值得注意的是，公积金乃是指长期性的住房储蓄基金，其相关事宜主要交由住房公积金管理中心负责处理，而非社保经办机构所能承担。
- 法律依据
-
《中华人民共和国社会保险法》第二条
国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。
《住房公积金管理条例》第二条
本条例适用于中华人民共和国境内住房公积金的缴存、提取、使用、管理和监督。
本条例所称住房公积金，是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体（以下统称单位）及其在职职工缴存的长期住房储金。
0
社保纠纷案件·推荐文章
-
五险一金包含五险一金包含：（1）养老保险，其主要目的是保障参保人年老之后的基本生活；（2）医疗保险，可以确保参保人获得基本医疗服务，减轻参保人看病就医压力；（3）失业保险，其作用是确保失业人员失业期间基本生活；（4）工伤保险，保障工伤职员合法权益，确保其得到基本医疗服务及工伤家庭的基本生活；（5）生育保险，保障生育职员生育期间基本生活，确保其及时获得医疗服务。
-
社保包含在五险一金里面吗五险一金包括养老、医疗、失业、工伤、生育保险和住房公积金。 用人单位在获得营业执照等后30天内需向社保机构申请社保登记，机构在15个工作日内审核并发放登记证。 员工入职后30天内，用人单位需为其办理社保登记手续。
-
五险一金包含哪些内容？通常说的五险，就包括了养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险以及失业保险。至于一金就是指的住房公积金。根据我国法律的规定，用人单位在与劳动者建立了劳动关系之后，就应当为劳动者缴纳五险一金。即使双方有约定试用期，那也应该从试用期开始就为劳动者缴纳五险一金。
社保纠纷
-
一般情况下最低工资包含五险一金吗最低工资不包括五险一金，五险一金是根据工资的多少扣费的。劳动者基本工资是根据劳动合同约定或国家及企业规章制度规定的工资标准计算的工资。也称标准工资。在一般情况下，基本工资是职工劳动报酬的主要部分，国家的有关法律有着明确的规定。
-
养老金是社保吗，社保包含哪些险种？养老保险只是社保当中的一个险种。目前我国的社保包括养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险和失业保险。
-
五险一金包含哪些五险一金就是用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，还有住房公积金。其中养老、医疗和失业保险是由企业和个人共同缴纳的保费，而工伤和生育保险完全是由企业承担，个人不需缴纳。
社保纠纷案件·常见问题
问题没解答? 125418人选择咨询律师
社保包含五险一金吗
一键咨询
社保包含五险一金吗
众所周知，社会保障制度包括基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险，但不包括住房公积金。公积金是长期住房储蓄基金，由住房公积金管理中心管理，不属于社保经办机构管辖范围。
10w+浏览
劳动纠纷我已办理退休一年了，现在社保的原来单位的视同工龄没算，可以去找回吗
[律师回复] 您好，可以和您电话沟通一下案件情况
4.7w浏览
快速解决“劳动纠纷”问题
请问，六十五岁左右女性拿菜刀到学校对十三岁孩子进行攻击被老师控制，请问违法吗？怎么判
[律师回复] 您好，我是法律顾问黄小姐
我们单位是为企业，个人提供专项法律服务
服务包括：
1：法律问题个人、企业、服务期免费咨询（给予专业法律意见）。
2：企业风险防控，员工管理，劳资体系的完善（员工入职至离职得所有手续规范化、根据企业实际情况起草制定）。
3：合同审核与起草。
4：律师函、解决货款拖欠。
5：企业品牌维权打假，企业股权协议审核修订等。
如有其他起诉需求，个案法律服务等，也可向我咨询
我们单位是为企业，个人提供专项法律服务
服务包括：
1：法律问题个人、企业、服务期免费咨询（给予专业法律意见）。
2：企业风险防控，员工管理，劳资体系的完善（员工入职至离职得所有手续规范化、根据企业实际情况起草制定）。
3：合同审核与起草。
4：律师函、解决货款拖欠。
5：企业品牌维权打假，企业股权协议审核修订等。
如有其他起诉需求，个案法律服务等，也可向我咨询
4.2w浏览
针对问题：分包单位拖欠工资总包单位的责任，我想进一步了解：如果总包单位已履行了监管职责，但分包单位仍拖欠工资，总包单位是否还需承担责任？
[律师回复] 你好，有什么可以帮到你
4.8w浏览
社保包含在五险一金里面吗
五险一金包括养老、医疗、失业、工伤、生育保险和住房公积金。用人单位在获得营业执照等后30天内需向社保机构申请社保登记，机构在15个工作日内审核并发放登记证。员工入职后30天内，用人单位需为其办理社保登记手续。
10w+浏览
劳动纠纷
社保包含在五险一金里面吗
五险一金包括养老、医疗、失业、工伤、生育保险和住房公积金。用人单位在获得营业执照等后30天内需向社保机构申请社保登记，机构在15个工作日内审核并发放登记证。员工入职后30天内，用人单位需为其办理社保登记手续。
10w+浏览
劳动纠纷给朋友帮忙注册公司，五六年了，我啥事没管，我现在突然接到电话让我人脸识别退出，我不放心，因为这几年我们也没联系了，我剩智都不知道有没有这个公司，请问我该怎么做
[律师回复] 你好，具体问题具体分析。。
4.9w浏览
快速解决“公司经营”问题
我家出租车包给别人，10月17号司机酒驾导致自己死亡车子报废，血液酒精200多，我们给车买的是交强险和座位险，如果想保险赔偿点钱，打官司是否得到些赔偿金，单方面的车祸出了承包人以外无他人受伤和损失
[律师回复] 1.交强险， 赔偿范围：交强险主要是对被保险机动车发生道路交通事故造成本车人员、被保险人以外的受害人的人身伤亡、财产损失，在责任限额内予以赔偿. 本案情况：由于此次事故为单方事故，并无本车人员、被保险人以外的受害人，所以从这个角度讲，交强险无法对此次事故中司机的死亡及车辆报废进行赔偿。
2.座位险， 赔偿限制：座位险通常将酒驾等违法驾驶行为列为免责条款，你家出租车司机酒驾导致事故，属于这种免责情形.特殊情况：若保险合同中未明确将酒驾列为免责事由，或存在对免责条款解释说明不充分等保险公司未尽到法定提示义务的情况，打官司时可依据《保险法》相关规定，要求保险公司在座位险限额内承担赔偿责任.
2.座位险， 赔偿限制：座位险通常将酒驾等违法驾驶行为列为免责条款，你家出租车司机酒驾导致事故，属于这种免责情形.特殊情况：若保险合同中未明确将酒驾列为免责事由，或存在对免责条款解释说明不充分等保险公司未尽到法定提示义务的情况，打官司时可依据《保险法》相关规定，要求保险公司在座位险限额内承担赔偿责任.
4.8w浏览
五险一金包含哪些内容？
通常说的五险，就包括了养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险以及失业保险。至于一金就是指的住房公积金。根据我国法律的规定，用人单位在与劳动者建立了劳动关系之后，就应当为劳动者缴纳五险一金。即使双方有约定试用期，那也应该从试用期开始就为劳动者缴纳五险一金。
10w+浏览
劳动纠纷你好，公司承诺三个月实习期满给交社保，但是拖着没有交，说是公司系统交不进去，要等到2025年1月才能交，这要怎么解决
[律师回复] 依据你的叙述，此种情况下如果协商未果的，可以向辖区社保部门投诉处理或拨打12333投诉
3.2w浏览
快速解决“劳动纠纷”问题
网上课程买之前承诺3月挣一万挣不到包退然后在课程学完后效果并没有这种然后要求退款对方不理人
[律师回复] 你好，请问当时课程是花多少钱购买的呢？手里有没有合同？
3.7w浏览
社保包括五险一金吗
社保系统包括基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险五大保障机制，但不包括公积金。公积金是长期住房储蓄基金，由住房公积金管理中心统一管理，与社保经办机构不同。
10w+浏览
劳动纠纷
