职务侵占罪主体包括什么

[律师回复] 您好侵权问题建议您积极应诉并收集好相关的证据材料

[律师回复] 无子女有退休工资的老人,在国家政策层面享受到了多方面的保障和优惠,包括基本生活保障、住房保障、社会福利与补贴以及退休工资政策等。

[律师回复] 可以向当地民政部门进行举报

[律师回复] 您好，家暴很严重吗？

[律师回复] 您好，您可以通过诉讼解决

[律师回复] 您好，稍后给您回电话˙?˙

[律师回复] 你好，在饮酒状态下骑行电动自行车且酒精含量超出标准限定范围时，驾驶员通常会被罚款，并暂时扣留驾驶执。

[律师回复] 你好，稍后可以具体沟通案情，给出具体方案

[律师回复] 当房产所占份额小的时候，协商是解决相关问题的一个好办法。如果遇到房产分割之类的情况，能按照《民法典》有关共有财产的规定来处理。
1. 各方首先可以协商确定份额对应的具体权益和行使方式，像房产处分时投票权比例等内容。
2. 要是协商无法达成一致，那就向法院起诉，法院会依据具体情形作出判决。法院会全面考量房产实际情况、各方贡献等因素，从而明确份额对应的权益和处理方式。在诉讼里，要拿出相关证据证明自己对房产的贡献等，进而维护自己的合法权益。
解决措施和建议：
如果房产份额小，先尝试与其他共有人友好协商，确定权益和行使方式并形成书面协议。若协商失败，积极收集对房产有贡献等相关证据，比如购房款支付凭证等，向法院提起诉讼，依法维权。

[律师回复] 结论：员工在执行工作任务中遇车祸负主责时，公司通常要承担赔偿责任，可追偿员工故意或重大过失部分，员工自身可获工伤保险赔偿，公司需赔医疗费等合理费用，争议可通过劳动仲裁解决。
法律解析：《工伤保险条例》明确规定，用人单位工作人员执行工作任务致他人损害，由用人单位担侵权责任。这是为了保障因工作受伤的员工权益，让公司在这种情况下承担起应有的责任。当员工在执行工作任务中发生车祸且负主要责任，公司需赔偿员工因车祸产生的诸如医疗费，这是对员工身体受伤的经济补偿；误工费，以弥补员工因受伤无法工作而导致的收入损失；护理费，照顾员工在受伤恢复期间的生活起居。具体赔偿金额会因实际情况而异，比如受伤程度、治疗周期等。如果员工对公司的赔偿事宜有争议，劳动仲裁就是一个合法有效的解决途径，员工可以通过这个渠道维护自己的合法权益。咨询引导：如果您或您身边的人遇到了类似在执行工作任务中发生车祸的情况，不确定公司是否应承担赔偿责任或赔偿金额等问题，欢迎随时向我们或者专业法律人士咨询，我们将为您提供详细的法律解答和帮助。

[律师回复] 贵州北斗星律师事务所

[律师回复] 可以起诉，并且要求逾期还款的损失赔偿

[律师回复] 你好，这边遇到了什么法律的纠纷呢

[律师回复] 双倍工资的计算基数包括哪些？

[律师回复] 您咨询的拆迁问题稍后安排人员详细了解后给您回复

[律师回复] 1、车辆索赔时车主通常需到场，因其对车辆情况了解最清楚，能准确陈述事故经过等细节，这有助于索赔过程的顺利推进。
2、若车主因特殊原因无法到场，可委托他人代为办理，需提供授权委托书等相关证明文件，明确受托人的代理权限和事项，以确保委托行为的合法性。
3、受托人的身份需符合保险公司等相关方的要求，如需携带受托人的身份证明等，这样能避免因受托人的身份问题导致索赔受阻。

法律依据：
《中华人民共和国民法典》第九百一十九条规定，委托合同是委托人和受托人约定，由受托人处理委托人事务的合同。委托人可以特别委托受托人处理一项或者数项事务，也可以概括委托受托人处理一切事务。

综上所述，车主到场有利于索赔，但特殊情况下合法委托他人代理也可进行索赔，需遵循相关法律规定和要求。

[律师回复] 离婚之后要主张损害赔偿，那是有一定条件的。一般来讲，像重婚这种情况，就是和别人又领了结婚证；还有和他人同居，就是长期和别人一起生活却没结婚；实施家庭暴力，那就是对家人动手打人；虐待，就是恶意地折磨家人；遗弃家庭成员，就是不管家人死活把他们丢在一边。

损害赔偿的数额，可以由夫妻双方自己商量着定，如果商量不拢，就由法院根据具体的情况来判定。法院在判定的时候，通常会考虑过错的程度、造成的损害后果、当地的生活水平等等这些因素。比如说，如果是因为对方重婚才导致离婚的，那无过错方就有可能获得包括精神损害抚慰金之类的一定数额的赔偿。不过具体能赔多少，可没办法一概而论，得结合实际的情况去分析。要是你觉得自己符合条件并且准备去主张损害赔偿，那就要赶紧收集相关的证据，像是家暴的报警记录，还有和他人同居的证据等等，这样在诉讼的时候就能更好地维护自己的权益。

[律师回复] 您好，可以电话详细沟通一下

[律师回复] 村委会一般没有权单方面解除土地承包合同。土地承包合同一旦签订,没有经过双方协商同意或者遇到特殊情况外,是不可以单方面解除土地承包合同的。

[律师回复] 你好，可以报警处理。