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劳务费起诉需提供哪些关键证据

#劳动关系 最新修订 | 2024-09-13
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郭培员律师
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律师解析
关于劳务费诉讼所需提供的证据主要包括以下两点:
1.提供用人单位的考勤表副本,其中需由该部门的负责人、主管领导签字确认或者加盖单位公章,以此来显示出劳动者的实际数量;
2.此外,还可以考虑采用人证、录音等形式作为证据,以证实劳动关系的真实性。
主张拖欠劳务费用的一方应当通过证明劳务关系存在的事实,而另一方则应证明存在妨碍权利产生的情况,例如实际支付的劳务费用的确切金额。
因此,如果劳动者提出诉求,要求用人单位支付劳务费用的话,就必须要提供确切的证据来证实双方确实存在合法的劳动关系。
法律依据
《最高人民法院关于民事证据的若干规定》第二条
当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实或者反驳对方诉讼请求所依据的事实有责任提供证据加以证明。
没有证据或者证据不足以证明当事人的事实主张的,由负有举证责任的当事人承担不利后果。
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申请仲裁劳动关系需提供哪些证据
处理劳动争议需关键证据:薪资凭证、身份证明、招工资料、出勤记录、同事鉴定及证明劳动关系的文件。劳动者可依法解除劳动合同的情形包括:未提供约定劳动保护或环境、迟付或欠薪、未足额缴社保、违规规章制度、劳动合同无效,以及法律规定的其他情况。
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劳动纠纷
请求存在劳动关系需要提供哪些证据?
1、工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册、缴纳各项社会保险费的记录。2、用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件。3、劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”、“报名表”等招用记录。4、考勤记录。5、其他劳动者的证言等。
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向公安机关举报网络诈骗需要提供什么证据
向公安机关举报网络诈骗需要提供的证据如下:当事人向公安机关举报他人网络诈骗的,需要向公安机关提供举报人和被举报人的详细信息,还有因网络诈骗被骗的具体金额。另外还需注意诈骗金额是否达到了诈骗罪的立案标准,多次诈骗累计达到立案标准就能立案。如果诈骗数额未达到立案标准的可依照《治安管理处罚法》处罚。
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非国家机关工作人员受贿案需要提供什么证据材料
我国法律对于维护公民的合法权益是有很多相关规定的,我们可以利用法律来保护自己的合法权益不受侵害。如果您生活中遇到了法律方面的问题,可以通过本篇文章的内容来了解一些和非国家机关工作人员受贿案需要提供什么证据材料相关的法律规定。
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