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交通事故引发的工伤能否获得双重赔偿

最新修订 | 2024-11-15
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律师解析
鉴于交通事故所引发的工伤问题,企业员工能够得到双重的补偿。
当由于用人单位以外的第三方引致劳动者遭受人身伤害时,其有权寻求向该第三方追究相应的人身损害侵权责任,同时亦能依据《工伤保险条例》的相关规定享受到应有的工伤保险待遇
然而,侵权赔偿工伤待遇乃属于两种完全独立且互不干涉的法律范畴,两者无法互相替代或者混淆。
劳动者获取这两种形式的赔偿,实际上是建立在两个独立的法律基础之上,因此,它们相互间不会产生任何冲突或矛盾。
据了解,江苏地区近年来的相关审判实践明确指出,凡因交通事故而造成劳动者身心创伤被判定为工伤的,除了基本医疗费用(包括医疗费用、护理费用、营养费用、交通饮食住宿费用、住院伙食补贴费用以及残疾辅助器械费用等)之外,其余涉及的侵权赔偿项目及工伤待遇赔偿项目,劳动者均有权利申请双重赔偿。
至于其他省份在此类案件中可能获得的赔偿项目及赔偿力度,则应以当地的相关收费标准与指导文件为准绳进行参考与评估。
法律依据
《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第三条
依法应当参加工伤保险统筹的用人单位的劳动者,因工伤事故遭受人身损害,劳动者或者其近亲属向人民法院起诉请求用人单位承担民事赔偿责任的,告知其按《工伤保险条例》的规定处理。
因用人单位以外的第三人侵权造成劳动者人身损害,赔偿权利人请求第三人承担民事赔偿责任的,人民法院应予支持。
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因公发生交通事故伤亡,能否获得双重赔偿?
可以的,劳动者因工伤事故遭受人身伤害,向人民法院起诉请求用人单位承担民事赔偿责任的,告知其按《工伤保险条例》的规定处理。因用人单位以外的第三人侵权造成劳动者人身伤害的,赔偿权利人请求第三人承担民事赔偿责任的,人民法院应予支持。
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交通事故
发生交通事故又构成工伤能不能获得双重赔偿
我们的衣食住行,因为有了法律规则才能更好的保障我们各自的权益不被侵害,我们的生活是离不开法律的,因此应该提高对法律知识的了解和认识,避免在遇到法律问题无法维护自己的合法权益。也许您现在面临着发生交通事故又构成工伤能不能获得双重赔偿的问题,希望本篇文章的内容能够帮助到您。
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工伤赔偿
工伤交通事故能否获得双重赔偿
既发生工伤又发生交通事故的情况下,受害者可以得到双重赔偿,即可以得到肇事司机的赔偿,也可以享受工伤待遇。多数地区,没有明确规定工伤赔偿和交通事故赔偿的先后顺序,但对医疗费不能重复赔偿进行了规定。
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工伤赔偿
工伤交通事故是否获得双重赔偿
工伤交通事故是否获得双重赔偿?在“工伤保险待遇赔偿请求权和侵权损害赔偿请求权竞和”的情况下,受害者有权在起诉第三人获得侵权赔偿的同时,享受工伤保险待遇,即“双重赔偿”,但医疗费用不能获得两次赔偿。
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交通事故
发生交通事故又构成工伤可不可以获得双重赔偿
为了更好的应对生活中可能会发生的法律问题,我们需要学习一些相关的法律知识,为了帮助大家更好的了解一些相关的法律知识,本站整理了一些与发生交通事故又构成工伤可不可以获得双重赔偿相关的法律内容,我们一起来了解一下吧。
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