新公司刚入职几天，是否需要办理离职手续
- 律师解析
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正式完成了新员工注册环节后，才开始为期数日的工作，目前希望提出辞呈的情况下，同样必须进行离职流程。
即便刚刚加入公司一天，若决定离职，依然需要遵循此项规定进行离职手续的办理。
在此过程中，雇佣方在与职工解除或终止劳动关系后，有责任出具相关的解除或者终止劳动合同的证明文件，并且必须在十五个工作日内为职工妥善办理个人档案以及社会保险关系的转迁事项。
作为劳动者，也应依据双方事先协商达成的协议内容，负责各项工作任务的交接事宜。
- 法律依据
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《劳动合同法》第五十条
用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
劳动者应当按照双方约定，办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本，至少保存二年备查。
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