工伤后续治疗费用应由谁负责
最新修订 | 2024-09-18
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- 律师解析
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在员工任职期间内，若因遭受职业伤害或伤势反复发作而产生的医疗费用，且这些医疗费用是符合国家制定的《工伤保险诊疗项目目录》、《工伤保险药品目录》以及《工伤保险住院服务标准》的情况下，则该部分费用将由工伤保险基金全额支付。
而对于那些未能及时为其员工办理工伤保险的雇佣方，一旦由于此种疏忽导致其员工的经济利益受到损害，所有的治疗费用依法应由用人单位来承担。
- 法律依据
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《工伤保险条例》第三十条
职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。
职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。
治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。
工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准，由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门、食品药品监督管理部门等部门规定。
职工住院治疗工伤的伙食补助费，以及经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付，基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。
工伤职工治疗非工伤引发的疾病，不享受工伤医疗待遇，按照基本医疗保险办法处理。工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行工伤康复的费用，符合规定的，从工伤保险基金支付。
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工伤后续治疗费用由谁承担？工伤后续治疗费用一般是由用人单位承担；工伤亦称“公伤”、“因工负伤”。职工在生产劳动或工作中负伤。根据国家规定，执行日常工作及企业行政方面临时指定或同意的工作，从事紧急情况下虽未经企业行政指定但与企业有利的工作，以及从事发明或技术改进工作而负伤者，均为工伤。
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工伤后续治疗费该由谁来负责由用人单位来负责。劳动者在工作期间因工作原因感染新型冠状病毒肺炎，应根据《社会保险法》和《工伤保险条例》认定为工伤，根据《工伤保险条例》的规定享受工伤保险待遇。
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工伤后续治疗费怎么负责在现实生活中，很多人常常因为对法律知识了解的很少，而导致自己没有办法去维护自己的合法权益。所以我们需要多多了解一些于自己息息相关的法律知识，本篇文章为您整理了一些关于工伤后续治疗费怎么负责的法律知识，请阅读文章详细内容了解。
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工伤后续治疗费用应由谁负责
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工伤后续治疗费用由谁承担？
工伤后续治疗费用一般是由用人单位承担；工伤亦称“公伤”、“因工负伤”。职工在生产劳动或工作中负伤。根据国家规定，执行日常工作及企业行政方面临时指定或同意的工作，从事紧急情况下虽未经企业行政指定但与企业有利的工作，以及从事发明或技术改进工作而负伤者，均为工伤。
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如有其他起诉需求，个案法律服务等，也可向我咨询
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[律师回复] 你好，你的诉求是什么，需要了解具体情况
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工伤后续治疗费怎么负责
在现实生活中，很多人常常因为对法律知识了解的很少，而导致自己没有办法去维护自己的合法权益。所以我们需要多多了解一些于自己息息相关的法律知识，本篇文章为您整理了一些关于工伤后续治疗费怎么负责的法律知识，请阅读文章详细内容了解。
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工伤后续治疗费谁承担
探讨工伤后续医疗费用的承担问题，通常这些费用由雇佣方或用人单位承担。工伤指员工在职业活动中遭受的意外伤害，包括日常工作、临时任务、突发事件处理、科研创新和技术改革等过程中的事故。国家法规明确了工伤事故的认定和保障措施，以保障从业人员的权益。
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