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包工头亏损,工人工资应向谁追讨

最新修订 | 2024-09-13
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律师解析
在承接工程项目的过程中,如不幸遭遇亏损以致无法给员工支付薪资,或无法支付对接单位应得款项时,那么,您所面临的维权途径包括但不仅限于以下几种可能性:
1.根据法律法规的相关条款,您可以向当地劳动监察大队进行投诉举报。
若用人单位存在违法行为,例如长时间拖欠、未按规定足额支付工资等情况,劳动者有权向所在地劳动行政部门申诉,且劳动行政部门对此类事件会做出相应的合法合理的处理结果。
2.若您与用人单位因劳动关系产生纠纷时,不论是有意愿协商解决还是无果而终,亦或是已经就问题达成和解协议并签署后却未能有效实施,都可以向当地劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请。
如对仲裁结果有异议,可进一步寻求司法救济——向人民法院发起诉讼。
3.对于已经持有欠条凭证的劳动者而言,为了维护自己的权益,可以携带本人的身份证件、户口簿复印件、欠条原件以及民事起诉状及其附件等文件材料向法院申报诉讼
法院在此种情况下可能判令用人单位支付所欠款项,然而,如果单位仍拒绝履约,劳动者可以在法院判决生效后第二年起的两年内,向法院申请强制执行
4.如果用人单位长期拖欠或者未按规定足额支付劳动报酬,劳动者可以向当地人民法院申请支付令
通常情况下,人民法院会根据实际情况发放支付令
法律依据
《劳动争议调解仲裁法》第九条
用人单位违反国家规定,拖欠或者未足额支付劳动报酬,或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的,劳动者可以向劳动行政部门投诉,劳动行政部门应当依法处理。
第五条
发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。
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包工头亏了谁发工人工资?
不管包工头是否亏了,都需要由包工头向职员发放工资。具体由谁支付工资、支付多少工资、什么时候支付工资,通常在劳动合同之中有明确的记载。包工头不得以自己亏本为由拒绝支付工资。
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劳动纠纷
亏损企业如何向股东分配利润?
企业向股东分配利润的话首先需要根据企业当年是否有盈利,如果企业当年是没有盈利的话,可以向股东说明没有进行盈利,当年不进行分配,或者是动员年度留存来对股东进行收益分配利润。
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公司经营
包工头亏了什么人发工人工资
当前的社会中,在就业、出行、购物等各种情形时,都是可能会遇到一些法律权益被他人侵害等一系列的法律问题,所以我们应该多学习了解一些法律知识,这样在面对这些法律问题时我们就可以通过法律的方式来维权了。在本文内容中我们对包工头亏了什么人发工人工资进行了解答,希望能解答您的问题。
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劳动纠纷
公司亏损员工工资怎么办
公司亏损跟员工工资是没有任何关系的,公司仍然需要按照劳动合同的约定依法给职工发工资,如果恶意拖欠工资,建议劳动者及时到公司所在地的劳动行政主管部门投诉,劳动行政主管部门经调查核实之后,会责令公司给职工补发工资。
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公司经营
公司亏损员工要承担吗
我们的衣食住行,因为有了法律规则才能更好的保障我们各自的权益不被侵害,我们的生活是离不开法律的,因此应该提高对法律知识的了解和认识,避免在遇到法律问题无法维护自己的合法权益。也许您现在面临着公司亏损员工要承担吗的问题,希望本篇文章的内容能够帮助到您。
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劳动纠纷
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