公司破产债务由谁偿还
最新修订 | 2024-09-18
1.4k浏览
- 免责声明
- 以下内容由律图网结合政策法规及互联网相关知识整合，不代表平台立场，请酌情参考。
- 律师解析
-
针对公司在面临破产困境时，如何依据相关法律条文对其债务进行理性判定与偿还的问题，其具体操作步骤及对应的权利义务主体均具有明确而详尽的规定。
当公司进入破产程序之后，首先需优先偿还破产期间所产生的各种必要费用及用于公司共同利益的债务，之后再按以下顺序处理各类债款：
1.破产企业拖欠的员工薪资福利及医疗保障等款项，以及被认定为应纳入个人养老保险或医疗保险帐户内的相关费用，还有符合法律及行政法规规定必须支付给员工的赔偿金部分；
2.破产企业应当向当地社保机构缴纳但尚未缴纳的社会保险费，以及企业所欠国家税务部门的税款；
3.最后是普通债权人所享有的破产债权。
若破产财产无法完全满足上述各顺位的债务清偿需求，则应根据实际情况按比例进行分配。
- 法律依据
-
《中华人民共和国企业破产法》第一百一十三条
破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后,依照下列顺序清偿:
(一)破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用,以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金;
(二)破产人欠缴的除前项规定以外的社会保险费用和破产人所欠税款;
(三)普通破产债权。
破产财产不足以清偿同一顺序的清偿要求的,按照比例分配。
破产企业的董事、监事和高级管理人员的工资按照该企业职工的平均工资计算。
0
破产清算案件·推荐文章
-
公司破产债务由谁偿还当公司破产时，法律规定了清偿的优先顺序。首先，破产费用和共同债务会被优先清偿。这包括破产程序中的费用，以及与所有债权人相关的债务。 接下来，员工的薪资福利、医保和法定赔偿金会得到支付。这是对员工的一种保障，因为他们在公司工作期间做出了贡献。 然后，未缴纳的社保费和税款会被清偿。这些款项对于社会和国家的正常运转是必要的。 最后，普通债权人的债权会按照比例进行清偿。这意味着不同的债权人可能会得到不同比例的偿还。 如果公司的财产不足以清偿所有债务，那么所有债权人只能按照比例分享剩余的财产。这就是破产分配的过程。 在这个过程中，每个步骤都有明确的法律规定和权利义务。这是为了确保公平和有序的清偿过程，保护各方的利益。
破产清算
-
公司破产债务由谁承担公司破产后，其债务通常由作为法人主体的公司承担解决。若公司无法偿还到期债务，且资产不足以覆盖全部债务，或清偿能力严重不足，满足破产标准时，有权向当地人民法院申请破产。在破产程序中，法院将依法对公司进行清算，并依据相关法律法规处理债务问题。
-
公司破产后债务由谁承担公司是企业法人，具有独立的法人财产，享有法人财产权。公司以全部财产对公司的债务承担责任。有限责任公司的股东以其认缴的出资为限对公司承担责任；股份有限公司的股东以其认购的股份为限对公司承担责任。
-
公司破产债务由谁承担公司破产后，其债务通常由作为法人主体的公司承担解决。若公司无法偿还到期债务，且资产不足以覆盖全部债务，或清偿能力严重不足，满足破产标准时，有权向当地人民法院申请破产。在破产程序中，法院将依法对公司进行清算，并依据相关法律法规处理债务问题。
破产清算
-
公司破产的债务由谁承担公司是企业法人，有独立的法人财产，享有法人财产权。公司以其全部财产对公司的债务承担责任。有限责任公司的股东以其认缴的出资额为限对公司承担责任;股份有限公司的股东以其认购的股份为限对公司承担责任。
-
公司破产债务由谁承担？公司破产债务是由公司来承担；公司是企业法人，有独立的法人财产，同样也可以享有财产的所有权；如果公司的财产不足以清偿所有的债务，那么是可以向法院申请破产。遇到公司破产债务由谁承担的问题，可以参考一下本文的内容。
破产清算
破产清算案件·常见问题
问题没解答? 125544人选择咨询律师
公司破产债务由谁偿还
一键咨询
公司破产债务由谁承担？
公司破产债务是由公司来承担；公司是企业法人，有独立的法人财产，同样也可以享有财产的所有权；如果公司的财产不足以清偿所有的债务，那么是可以向法院申请破产。遇到公司破产债务由谁承担的问题，可以参考一下本文的内容。
10w+浏览
公司经营出现工伤找谁解决
[律师回复] 工伤问题的解决通常有这些途径：
首先，一定要向自己的用人单位报告发生工伤的情况。用人单位得在规定的时间内去为你申请工伤认定。要是用人单位没按时申请，那你或者你的近亲属，还有工会组织，在事故伤害发生的那一天起，或者被诊断、鉴定为职业病的那一天起，1年之内，都可以直接向用人单位所在地的统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定的申请。
等工伤认定完成后，就要进行劳动能力鉴定，这样就能确定伤残的等级。如果用人单位按照规定为你缴纳了工伤保险，那么相关的费用就由工伤保险基金来支付；要是用人单位没有缴纳，那所有的费用就得由用人单位来承担。
要是和用人单位在工伤赔偿的问题上产生了争议，一开始可以先试着协商解决。要是协商不拢，就可以申请劳动仲裁。要是对仲裁的裁决不满意，还可以向人民法院提起诉讼。
首先，一定要向自己的用人单位报告发生工伤的情况。用人单位得在规定的时间内去为你申请工伤认定。要是用人单位没按时申请，那你或者你的近亲属，还有工会组织，在事故伤害发生的那一天起，或者被诊断、鉴定为职业病的那一天起，1年之内，都可以直接向用人单位所在地的统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定的申请。
等工伤认定完成后，就要进行劳动能力鉴定，这样就能确定伤残的等级。如果用人单位按照规定为你缴纳了工伤保险，那么相关的费用就由工伤保险基金来支付；要是用人单位没有缴纳，那所有的费用就得由用人单位来承担。
要是和用人单位在工伤赔偿的问题上产生了争议，一开始可以先试着协商解决。要是协商不拢，就可以申请劳动仲裁。要是对仲裁的裁决不满意，还可以向人民法院提起诉讼。
4.8w浏览
快速解决“工伤赔偿”问题
合同纠纷找谁最好解决
[律师回复] 合同纠纷的解决途径主要包含以下这些：
首先是协商。协商这种方式成本比较低，而且也很便捷。就是由合同的双方自己去进行沟通和协商，通过彼此的交流，努力达成一个和解的协议。
其次是调解。如果遇到合同纠纷，我们可以请求第三方的调解机构，像人民调解委员会来介入。这些调解机构会帮助双方去沟通和协调，促使双方能够达成一个调解协议。
要是协商和调解都没有效果了，那我们就可以考虑申请仲裁。仲裁是由专门的仲裁机构依照法律和仲裁规则来进行裁决。仲裁有一个特点，就是一裁终局，一旦做出裁决，就具有法律效力。
最后是诉讼。如果合同纠纷无法通过前面的方式解决，我们就可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。人民法院会依法对案件进行审理，然后作出判决。
选择哪种解决途径主要取决于具体的情况。比如说合同里面是否约定了仲裁条款，纠纷本身的复杂程度是怎样的，以及双方之间的关系如何等等。一般来讲，如果能够通过协商或者调解就把纠纷解决了，那是比较理想的。但要是实在无法解决，仲裁和诉讼就是具有强制执行力的最终解决方式。
首先是协商。协商这种方式成本比较低，而且也很便捷。就是由合同的双方自己去进行沟通和协商，通过彼此的交流，努力达成一个和解的协议。
其次是调解。如果遇到合同纠纷，我们可以请求第三方的调解机构，像人民调解委员会来介入。这些调解机构会帮助双方去沟通和协调，促使双方能够达成一个调解协议。
要是协商和调解都没有效果了，那我们就可以考虑申请仲裁。仲裁是由专门的仲裁机构依照法律和仲裁规则来进行裁决。仲裁有一个特点，就是一裁终局，一旦做出裁决，就具有法律效力。
最后是诉讼。如果合同纠纷无法通过前面的方式解决，我们就可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。人民法院会依法对案件进行审理，然后作出判决。
选择哪种解决途径主要取决于具体的情况。比如说合同里面是否约定了仲裁条款，纠纷本身的复杂程度是怎样的，以及双方之间的关系如何等等。一般来讲，如果能够通过协商或者调解就把纠纷解决了，那是比较理想的。但要是实在无法解决，仲裁和诉讼就是具有强制执行力的最终解决方式。
3.8w浏览
公司破产债务由谁承担
当企业陷入破产困境时，处理债务问题需要因人而异。每个债权人、企业结构和经营状况都不同，所以债务责任的分配也应该灵活一些。首先，我们要确保员工的权益，这样可以维护社会的稳定。其次，我们要合理评估资产的价值，然后和债权人协商债务重组或清偿的方案。同时，企业也需要反思自己的经营策略，避免再次陷入困境。债务处理不仅是财务问题，还关系到企业的生存和发展，所以一定要认真对待。
10w+浏览
公司经营
公司破产债务由谁承担
公司破产后，其债务通常由作为法人主体的公司承担解决。若公司无法偿还到期债务，且资产不足以覆盖全部债务，或清偿能力严重不足，满足破产标准时，有权向当地人民法院申请破产。在破产程序中，法院将依法对公司进行清算，并依据相关法律法规处理债务问题。
10w+浏览
公司经营
公司破产债务由谁偿还
当公司破产时，法律规定了清偿的优先顺序。首先，破产费用和共同债务会被优先清偿。这包括破产程序中的费用，以及与所有债权人相关的债务。
接下来，员工的薪资福利、医保和法定赔偿金会得到支付。这是对员工的一种保障，因为他们在公司工作期间做出了贡献。
然后，未缴纳的社保费和税款会被清偿。这些款项对于社会和国家的正常运转是必要的。
最后，普通债权人的债权会按照比例进行清偿。这意味着不同的债权人可能会得到不同比例的偿还。
如果公司的财产不足以清偿所有债务，那么所有债权人只能按照比例分享剩余的财产。这就是破产分配的过程。
在这个过程中，每个步骤都有明确的法律规定和权利义务。这是为了确保公平和有序的清偿过程，保护各方的利益。
10w+浏览
公司经营
公司破产后债务由谁承担
当企业面临破产时，债务问题会变得复杂且棘手。在这种情况下，公司需要用全部财产来偿还债务，以确保债权人能够平等受偿。这是维护市场秩序和公平原则的关键。在困境中，企业需要以诚信和责任为基础，妥善处理债务问题。这不仅是法律要求，更是道德责任。通过与债权人进行积极沟通，制定合理的还款计划，并寻求专业的法律和财务建议，企业可以最大程度地保障债权人的权益。同时，债权人也应该保持理性和合作的态度，共同寻求公平合理的解决方案。只有通过双方的共同努力，才能实现共赢的局面，促进经济的健康发展。
10w+浏览
公司经营
离休干部因病去世，需要谁来签字确认，还有如果其中一个子女已经去世，还需要已去世的子女的子女来签字吗
[律师回复] 应该是领取死者家属抚慰金！一般要求与逝者去世前同住成年家属！但如果其他有权继承家属对领取抚慰金有异议！一般要求所有有继承权的家属签字
4.3w浏览
