律图审稿专业委员会3轮严审

主动辞职工资怎么结算发放

最新修订 | 2024-09-19
2.1k浏览
律师解析
若您是出于自主意愿提出辞职申请的话,那么您在此期间所应获得的薪资报酬将根据您实际上班的有效天数及与公司就薪酬标准所达成的共识来予以核算支付。
普遍而言,当您顺利地办理完相关离职手续并已成功完成工作的移交之后,用人单位应该尽快结算您应得的相应工资
然而,请务必留意一点,假如您与雇主之间签订的劳动合同中对此有所特别规定,例如涉及到离职时工资结算的具体方式以及结算期限等方面的事宜,那么您同样需要严格遵守这些条款。
法律依据
《工资支付暂行规定》第九条
劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
本文字数较多,预估阅读时间较长
浏览全文
投诉/举报
免责声明:以上内容由律图网结合政策法规及互联网相关知识整合,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开

工资福利案件·推荐文章

镇江181****4655用户4分钟前已获取解答
苏州181****2456用户4分钟前已获取解答
徐州188****2272用户3分钟前已获取解答
问题没解答? 125662人选择咨询律师
3361位律师在线平均3分钟响应99%好评
主动辞职工资怎么结算发放
一键咨询
  • 163****8505用户1分钟前提交了咨询
    168****0533用户3分钟前提交了咨询
    143****4202用户3分钟前提交了咨询
    137****8747用户3分钟前提交了咨询
    148****1853用户2分钟前提交了咨询
    155****8600用户2分钟前提交了咨询
    南京用户2分钟前提交了咨询
    144****0344用户3分钟前提交了咨询
    南京用户3分钟前提交了咨询
    淮安用户1分钟前提交了咨询
    140****7224用户1分钟前提交了咨询
    177****8141用户1分钟前提交了咨询
    淮安用户3分钟前提交了咨询
    无锡用户1分钟前提交了咨询
    160****3803用户2分钟前提交了咨询
  • 常州用户4分钟前提交了咨询
    淮安用户2分钟前提交了咨询
    144****2054用户3分钟前提交了咨询
    无锡用户1分钟前提交了咨询
    镇江用户3分钟前提交了咨询
    157****0030用户3分钟前提交了咨询
    无锡用户4分钟前提交了咨询
    苏州用户1分钟前提交了咨询
    153****4804用户3分钟前提交了咨询
    南通用户1分钟前提交了咨询
    扬州用户3分钟前提交了咨询
    134****0561用户1分钟前提交了咨询
    宿迁用户2分钟前提交了咨询
    130****7813用户3分钟前提交了咨询
    138****3101用户2分钟前提交了咨询
    147****7643用户4分钟前提交了咨询
    164****2734用户3分钟前提交了咨询
    南通用户4分钟前提交了咨询
    扬州用户3分钟前提交了咨询
    淮安用户2分钟前提交了咨询
    172****1241用户4分钟前提交了咨询
    133****8450用户4分钟前提交了咨询
    161****4758用户4分钟前提交了咨询
    镇江用户2分钟前提交了咨询
    134****5857用户1分钟前提交了咨询
    161****6634用户4分钟前提交了咨询
    镇江用户2分钟前提交了咨询
    宿迁用户1分钟前提交了咨询
    176****6235用户2分钟前提交了咨询
    南京用户4分钟前提交了咨询
    苏州用户1分钟前提交了咨询
    镇江用户3分钟前提交了咨询
    172****4501用户1分钟前提交了咨询
    131****2112用户1分钟前提交了咨询
    南通用户4分钟前提交了咨询
    151****5040用户3分钟前提交了咨询
    131****0706用户3分钟前提交了咨询
    148****7828用户3分钟前提交了咨询
    淮安用户3分钟前提交了咨询
    常州用户2分钟前提交了咨询
    常州用户4分钟前提交了咨询
    南通用户3分钟前提交了咨询
    150****5780用户1分钟前提交了咨询
    157****4633用户4分钟前提交了咨询
    150****7033用户3分钟前提交了咨询
    155****0681用户3分钟前提交了咨询
    徐州用户1分钟前提交了咨询
    163****1411用户3分钟前提交了咨询
    盐城用户1分钟前提交了咨询
    141****2705用户1分钟前提交了咨询
    常州用户1分钟前提交了咨询
    143****7824用户1分钟前提交了咨询
    无锡用户1分钟前提交了咨询
    163****6317用户2分钟前提交了咨询
    南通用户3分钟前提交了咨询
    148****1453用户2分钟前提交了咨询
    淮安用户2分钟前提交了咨询
    连云港用户3分钟前提交了咨询
    无锡用户1分钟前提交了咨询
    徐州用户3分钟前提交了咨询
    146****4515用户2分钟前提交了咨询
    131****2362用户1分钟前提交了咨询
    164****7743用户2分钟前提交了咨询
    淮安用户3分钟前提交了咨询
    150****7848用户1分钟前提交了咨询
    175****0430用户3分钟前提交了咨询
    156****1880用户2分钟前提交了咨询
    镇江用户3分钟前提交了咨询
    南京用户4分钟前提交了咨询
    常州用户1分钟前提交了咨询
    151****4467用户3分钟前提交了咨询
    南通用户3分钟前提交了咨询
    苏州用户1分钟前提交了咨询
    苏州用户4分钟前提交了咨询
    徐州用户2分钟前提交了咨询
    164****3046用户2分钟前提交了咨询
    徐州用户2分钟前提交了咨询
    146****2277用户4分钟前提交了咨询
    158****2015用户1分钟前提交了咨询
    147****6887用户2分钟前提交了咨询
    无锡用户4分钟前提交了咨询
    南京用户4分钟前提交了咨询
    徐州用户1分钟前提交了咨询
    盐城用户4分钟前提交了咨询
    137****8281用户3分钟前提交了咨询
盐城156****8074用户2分钟前已获取解答
宿迁180****2896用户4分钟前已获取解答
淮安135****6962用户3分钟前已获取解答
试用期辞职工资怎么结算发放的
试用期间,您要离职,工资应该按照您和雇主约定的标准来算。一般来说,会根据您实际上班的天数来给您发工资。雇主不能随便扣您的工资,也不能拖着不给您。
10w+浏览
劳动纠纷
辞职工资怎么发放
1.用人单位应尽义务地一次性以货币形式全额付清服务期间内劳动者的劳动报酬。 2.关于离职工资支付的时间问题,地区相关法律规定并不统一,各有差异。有些地区规定要求在离职当日支付薪酬,另有部分地区则允许在解除劳动关系后一至两天内进行支付。
10w+浏览
劳动纠纷
试用期辞职工资结算是当天发放吗
员工在试用期离职时,离职后的薪资结算日期并不一定得是当日。一般来说,大多数公司都会按照公司内部严格制定的制度,在固定日期发放工资。不过从法律角度来说,企业必须在合理时间内,将薪资支付给员工。要是企业故意拖欠或不支付员工工资,那就是违反了相关法律法规。作为员工,您可以通过合法途径,来维护自己的权益。
10w+浏览
劳动纠纷
试用期主动离职工资怎么结算发放
劳动者试用期内主动离职,薪资按劳动合同规定计算与结算。企业应公正公平按实际工作日发放薪酬,并在合同解除或终止时一次性支付。员工擅自离职造成经济损失,雇主有权追究赔偿责任。
10w+浏览
劳动纠纷
试用期主动离职工资怎么结算发放
劳动者试用期内主动离职,薪资按劳动合同规定计算与结算。企业应公正公平按实际工作日发放薪酬,并在合同解除或终止时一次性支付。员工擅自离职造成经济损失,雇主有权追究赔偿责任。
10w+浏览
劳动纠纷
顶部
法律咨询顾问
法律咨询顾问 发来一条私信

您好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦。

温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应

扬州178****9111用户4分钟前已提交咨询
南通188****1539用户4分钟前已获取解答
镇江177****7442用户2分钟前已提交咨询
徐州135****2511用户3分钟前已获取解答
泰州152****9199用户2分钟前已提交咨询
淮安134****1177用户3分钟前已获取解答
立即咨询(问题解决率99%) 推荐使用

继续换一换