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什么叫无故克扣工资

#工资福利 最新修订 | 2024-10-16
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郭培员律师
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律师解析
无辜地克扣薪资是指雇主在未经法律许可或未按照法定程序的情况下,擅自扣除劳动者应获得的工资报酬。
这通常涉及基于无根据的原因扣款、未能实现不切实际的工作目标而进行的扣薪等情况。
这些行为严重侵犯了劳动者的合法权益。
法律依据
《中华人民共和国劳动法》第五十条
工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
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被无故克扣工资怎么办
如果用人单位克扣或者无故拖欠劳动者的工资,按相关政策规定,用人单位除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外,还需加发相当于工资报酬25%的经济补偿金。
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什么叫做克扣工资
10w+浏览2024-10-05
公司无故克扣工资怎么办?
与用人单位协商。如果被克扣工资,可以先与用人单位负责人了解克扣工资的原因,可以选择与负责人私下调解解决。向劳动纠纷调解委员会申请调解。如果无法与用人单位协商解决,也可以向劳动纠纷调解委员会申请调解。由调解委员会的调解员出面协商解决与用人单位的纠纷。
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什么叫做克扣工资呢
10w+浏览2023-09-23
单位无故克扣工资怎么办
当前的社会中,在就业、出行、购物等各种情形时,都是可能会遇到一些法律权益被他人侵害等一系列的法律问题,所以我们应该多学习了解一些法律知识,这样在面对这些法律问题时我们就可以通过法律的方式来维权了。在本文内容中我们对单位无故克扣工资怎么办进行了解答,希望能解答您的问题。
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劳动纠纷
什么叫做克扣工资呢
8.3w浏览2024-02-28
无故被公司克扣工资怎么办
如果用人单位不依法支付劳动者工资,劳动者可以携带本人身份证和与用人单位之间存在劳动关系的证明(如:劳动合同、工资条、入职表、求职表、工作证、考勤记录等,到用人单位工商注册登记的同级劳动保障监察部门投诉。
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无故克扣工资
10w+浏览2024-10-12
公司无故克扣工资怎么维权
很多时候我们会发现,其实无论我们是在购物、出行、学习还是工作中,都是离不开法律知识的,我们应该要学会运用法律的武器来保护好自己的合法权益。如果您的生活正面临着与公司无故克扣工资怎么维权相关的问题而无法解决的话,那么可以从本文内容中来寻找答案。
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无故克扣工资可以起诉吗(工资无故被克扣)
10w+浏览2024-02-21
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