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车祸五五责任二级伤残只赔偿一半吗

最新修订 | 2024-12-31
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律师解析
在发生车祸且责任为五五开的情形下,不能片面地认为只需赔偿一半。
通常来讲,双方需依据责任比例来担负各自的赔偿义务。
当遭遇二级伤残这样较为严重的状况时,所涉及的赔偿项目较为繁多,像医疗费误工费、护理费以及残疾赔偿金等。
其中,医疗费等那些实际已经发生的费用,要按照实际的支出数额来进行计算,并且双方各自承担一半的费用。
而残疾赔偿金等项目,在依照相关标准进行计算之后,同样也是双方各自承担50%的份额。
然而,倘若存在一些特殊的情况,比如其中一方的保险额度并不能够满足其应当承担的那部分赔偿金额,那么此时就很可能需要另一方来进行额外的赔偿。
总之,我们绝不能简单地认定五五责任就意味着只赔偿一半,必须要根据具体的赔偿项目以及实际的情况,细致地去确定双方的赔偿责任以及具体的赔偿金额,这样才能确保赔偿事宜的公平合理。

案情回顾:

小朱与小李发生车祸,经认定责任为五五开。小李因车祸造成二级伤残。在赔偿时,小朱认为只需承担一半费用,但小李指出有些赔偿项目如残疾赔偿金虽按标准计算后应双方各承担50%,可小朱保险额度不够支付他应承担的部分,需要小朱额外赔偿。

案情分析:

1、在五五开责任的车祸赔偿中,原则上按责任比例承担各项赔偿。
2、当一方保险额度不足以承担应承担的份额时,另一方可能需额外赔偿,不能简单认为只赔一半。
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伤残五级赔偿标准
五级伤残赔偿含一次性伤残补助、伤残津贴及就业与医疗补助。 补助金额为受保人工资的16倍,但上下限为178848元至35769元。 若留职,应安排适宜岗位或发70%工资津贴并缴社保;若离职,根据年限和月平均工资计算补助,最高30个月,递减至多90%。 退休者不再享受补助。
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损害赔偿
五级伤残赔多少钱
五级伤残赔偿准则如下:支付18个月工资的一次性伤残补助金;长期残疾抚恤金为个人工资的70%;一次性工伤医疗补助金和一次性残疾就业补助金按省、自治区、直辖市规定执行;疗养期间护理费按上年度月平均工资的40%支付。其他款项根据实际确定。
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损害赔偿
伤残五级如何划分
我们的工作、学习甚至平常生活过程中,相信会遇到很多法律方面的问题,本篇文章对我们可能遇到的法律问题作出了具体的法律知识解答,希望可以通过这篇文章帮助您了解更多与伤残五级如何划分相关的法律方面知识。
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损害赔偿
伤残五级怎样划分
很多时候我们会发现,其实无论我们是在购物、出行、学习还是工作中,都是离不开法律知识的,我们应该要学会运用法律的武器来保护好自己的合法权益。如果您的生活正面临着与伤残五级怎样划分相关的问题而无法解决的话,那么可以从本文内容中来寻找答案。
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