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委托律师代理劳动仲裁费用由谁承担责任

#劳动仲裁 最新修订 | 2025-01-31
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郭培员律师
郭培员律师在线
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律师解析
通常来讲,劳动仲裁费用通常由败诉方承担。
然而,在某些特定情形中,仲裁费用可以由当事人进行协商,以确定由哪一方来承担。
比如,双方在仲裁开始前就费用承担方式达成了协议,那就按照约定来执行。
劳动者申请劳动仲裁时,劳动争议仲裁机构是不会向劳动者收取费用的。
而对于用人单位这个被申请人,在一些特定情况下,是需要承担相应的仲裁费用的。
总之,劳动仲裁费用的承担责任不能简单地一概而论,必须依据具体的案件情况以及双方的约定等多种因素来综合确定。
只有这样,才能确保劳动仲裁费用的承担更加公平、合理。

案情回顾:

小郑与小李产生劳动争议,小郑申请劳动仲裁。仲裁过程中,关于仲裁费用承担出现争议。小郑认为应由小李承担,小李则称双方此前有过口头协商,费用应另作安排。

案情分析:

1、若双方在仲裁开始前确实就费用承担达成有效协议,那么应按约定执行。需审查所谓的口头协商是否具备明确、可认定的内容及效力。
2、若不存在有效约定,按照通常规则,一般由败诉方承担。劳动争议仲裁机构不向劳动者收取费用,若小李作为用人单位败诉,在特定情况下需承担相应费用。
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仲裁中能够委托代理人吗?
可以。劳动争议仲裁案件当事人可以委托代理人代理。根据我国劳动争议调解仲裁法的规定,委托他人代理参加仲裁活动的,应向劳动争议仲裁委员会提前授权委托书,该委托书应载明委托事项和权限,并由委托人签名或者盖章。
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1、当事人委托代理人参加仲裁活动的,由劳动争议仲裁委员会对代理人资格进行审查。  
2、职工当事人委托并特别授权代理人参加仲裁活动的,除经劳动争议仲裁委员会批准的以外,本人仍应出庭参加仲裁庭审。  
3、当事人可以委托一至二名代理人参加劳动仲裁活动。委托他人参加劳动仲裁的,当事人必须向劳动争议仲裁委员会提交有委托人签名或盖章的委托书,委托书应当明确委托事项和权限。  授权委托书仅写“全权代理”而无具体授权的,代理人无权代为承认、放弃、变更仲裁请求,进行和解,请求和接受调解。  
4、当事人应在开庭前将授权委托书送交劳动争议仲裁委员会。代理人的代理权限发生变更或被解除代理的,当事人应当书面告知劳动争议仲裁委员会。  
5、当事人可以委托下列人员作为代理人:  
(一);  
(二)当事人的近亲属;  
(三)有关的社会团体或者所在单位推荐的人;  
(四)有正当理由经劳动争议仲裁委员会许可的其他公民。  无民事行为能力、限制民事行为能力或者可能损害被代理人利益的人,以及劳动争议仲裁委员会认为不适合作代理人的人,不能作为劳动仲裁代理人。  
6、当事人委托作为代理人的,代理人应提交事务所开具的介绍信,仲裁工作人员应查验执业证书。  
7、当事人委托近亲属为代理人的,应提供当事人户籍所在地公安机关出具的亲属证明或公证机关出具的亲属关系证明书。  
8、当事人委托有关的社会团体或所在单位推荐人为代理人的,应提供社会团体或单位开具的证明。  
9、有正当理由经劳动争议仲裁委员会许可的其他公民,主要指以下情形之一:  
(一)取得了法律职业资格证或资格证的公民;  
(二)获得企业法律顾问资格的公民;  
(三)从事法学研究、教育工作的公民;  
(四)从事劳动保障部门、工会组织、企业协会工作的公民;  
(五)法律规定的其他法律工作者。  
10、无民事行为能力和限制民事行为能力的职工的监护人是他的法定代理人,可由其法定代理人代为参加仲裁活动;法定代理人之间相互推诿责任或法定代理人不明确的,由劳动仲裁委员会为其指定代理人。  1
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2、公民代理人参加劳动仲裁活动不得向当事人收取报酬。当事人与代理人应签订不收费的协议书,并提供给劳动争议仲裁委员会。不向劳动争议仲裁委员会提供不收费协议的,劳动争议仲裁委员会有权取消其代理资格。  1
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1、当事人委托代理人参加仲裁活动的,由劳动争议仲裁委员会对代理人资格进行审查。  
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3、当事人可以委托一至二名代理人参加劳动仲裁活动。委托他人参加劳动仲裁的,当事人必须向劳动争议仲裁委员会提交有委托人签名或盖章的委托书,委托书应当明确委托事项和权限。  授权委托书仅写“全权代理”而无具体授权的,代理人无权代为承认、放弃、变更仲裁请求,进行和解,请求和接受调解。  
4、当事人应在开庭前将授权委托书送交劳动争议仲裁委员会。代理人的代理权限发生变更或被解除代理的,当事人应当书面告知劳动争议仲裁委员会。  
5、当事人可以委托下列人员作为代理人:  
(一);  
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(四)有正当理由经劳动争议仲裁委员会许可的其他公民。  无民事行为能力、限制民事行为能力或者可能损害被代理人利益的人,以及劳动争议仲裁委员会认为不适合作代理人的人,不能作为劳动仲裁代理人。  
6、当事人委托作为代理人的,代理人应提交事务所开具的介绍信,仲裁工作人员应查验执业证书。  
7、当事人委托近亲属为代理人的,应提供当事人户籍所在地公安机关出具的亲属证明或公证机关出具的亲属关系证明书。  
8、当事人委托有关的社会团体或所在单位推荐人为代理人的,应提供社会团体或单位开具的证明。  
9、有正当理由经劳动争议仲裁委员会许可的其他公民,主要指以下情形之一:  
(一)取得了法律职业资格证或资格证的公民;  
(二)获得企业法律顾问资格的公民;  
(三)从事法学研究、教育工作的公民;  
(四)从事劳动保障部门、工会组织、企业协会工作的公民;  
(五)法律规定的其他法律工作者。  
10、无民事行为能力和限制民事行为能力的职工的监护人是他的法定代理人,可由其法定代理人代为参加仲裁活动;法定代理人之间相互推诿责任或法定代理人不明确的,由劳动仲裁委员会为其指定代理人。  1
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(二)当事人的近亲属;  
(三)有关的社会团体或者所在单位推荐的人;  
(四)有正当理由经劳动争议仲裁委员会许可的其他公民。  无民事行为能力、限制民事行为能力或者可能损害被代理人利益的人,以及劳动争议仲裁委员会认为不适合作代理人的人,不能作为劳动仲裁代理人。  
6、当事人委托作为代理人的,代理人应提交事务所开具的介绍信,仲裁工作人员应查验执业证书。  
7、当事人委托近亲属为代理人的,应提供当事人户籍所在地公安机关出具的亲属证明或公证机关出具的亲属关系证明书。  
8、当事人委托有关的社会团体或所在单位推荐人为代理人的,应提供社会团体或单位开具的证明。  
9、有正当理由经劳动争议仲裁委员会许可的其他公民,主要指以下情形之一:  
(一)取得了法律职业资格证或资格证的公民;  
(二)获得企业法律顾问资格的公民;  
(三)从事法学研究、教育工作的公民;  
(四)从事劳动保障部门、工会组织、企业协会工作的公民;  
(五)法律规定的其他法律工作者。  
10、无民事行为能力和限制民事行为能力的职工的监护人是他的法定代理人,可由其法定代理人代为参加仲裁活动;法定代理人之间相互推诿责任或法定代理人不明确的,由劳动仲裁委员会为其指定代理人。  1
1、死亡职工可由其利害关系人作为当事人参加仲裁活动。利害关系人应提供户籍所在地公安机关或公证机关出具的相关证明,并经劳动争议仲裁委员会许可。  1
2、公民代理人参加劳动仲裁活动不得向当事人收取报酬。当事人与代理人应签订不收费的协议书,并提供给劳动争议仲裁委员会。不向劳动争议仲裁委员会提供不收费协议的,劳动争议仲裁委员会有权取消其代理资格。  1
3、委托代理人提供虚假证明、证件,欺骗劳动争议仲裁委员会的,劳动争议仲裁委员会应当取消其代理资格。
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仲裁出庭可以委托代理人吗
可以。劳动争议仲裁案件当事人可以委托代理人代理。根据我国劳动争议调解仲裁法的规定,委托他人代理参加仲裁活动的,应向劳动争议仲裁委员会提前授权委托书,该委托书应载明委托事项和权限,并由委托人签名或者盖章。
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劳动纠纷
仲裁受理后怎样委托代理人
1w浏览2025-01-26
劳动仲裁委托代理人有哪些,劳动仲裁委托代理人有哪些
[律师回复] 解答如下,   
1、当事人委托代理人参加仲裁活动的,由劳动争议仲裁委员会对代理人资格进行审查。  
2、职工当事人委托并特别授权代理人参加仲裁活动的,除经劳动争议仲裁委员会批准的以外,本人仍应出庭参加仲裁庭审。  
3、当事人可以委托一至二名代理人参加劳动仲裁活动。委托他人参加劳动仲裁的,当事人必须向劳动争议仲裁委员会提交有委托人签名或盖章的委托书,委托书应当明确委托事项和权限。  授权委托书仅写“全权代理”而无具体授权的,代理人无权代为承认、放弃、变更仲裁请求,进行和解,请求和接受调解。  
4、当事人应在开庭前将授权委托书送交劳动争议仲裁委员会。代理人的代理权限发生变更或被解除代理的,当事人应当书面告知劳动争议仲裁委员会。  
5、当事人可以委托下列人员作为代理人:  
(一);  
(二)当事人的近亲属;  
(三)有关的社会团体或者所在单位推荐的人;  
(四)有正当理由经劳动争议仲裁委员会许可的其他公民。  无民事行为能力、限制民事行为能力或者可能损害被代理人利益的人,以及劳动争议仲裁委员会认为不适合作代理人的人,不能作为劳动仲裁代理人。  
6、当事人委托作为代理人的,代理人应提交事务所开具的介绍信,仲裁工作人员应查验执业证书。  
7、当事人委托近亲属为代理人的,应提供当事人户籍所在地公安机关出具的亲属证明或公证机关出具的亲属关系证明书。  
8、当事人委托有关的社会团体或所在单位推荐人为代理人的,应提供社会团体或单位开具的证明。  
9、有正当理由经劳动争议仲裁委员会许可的其他公民,主要指以下情形之一:  
(一)取得了法律职业资格证或资格证的公民;  
(二)获得企业法律顾问资格的公民;  
(三)从事法学研究、教育工作的公民;  
(四)从事劳动保障部门、工会组织、企业协会工作的公民;  
(五)法律规定的其他法律工作者。  
10、无民事行为能力和限制民事行为能力的职工的监护人是他的法定代理人,可由其法定代理人代为参加仲裁活动;法定代理人之间相互推诿责任或法定代理人不明确的,由劳动仲裁委员会为其指定代理人。  1
1、死亡职工可由其利害关系人作为当事人参加仲裁活动。利害关系人应提供户籍所在地公安机关或公证机关出具的相关证明,并经劳动争议仲裁委员会许可。  1
2、公民代理人参加劳动仲裁活动不得向当事人收取报酬。当事人与代理人应签订不收费的协议书,并提供给劳动争议仲裁委员会。不向劳动争议仲裁委员会提供不收费协议的,劳动争议仲裁委员会有权取消其代理资格。  1
3、委托代理人提供虚假证明、证件,欺骗劳动争议仲裁委员会的,劳动争议仲裁委员会应当取消其代理资格。
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