已经仲裁工资还是拖欠怎么办
- 律师解析
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1.首先要明确仲裁裁决是否已生效，若已生效，就可向法院提出强制执行申请。
法院会依照裁决书，对用人单位的财产采取查封、扣押、冻结等手段，促使其支付拖欠的工资。
2.其次需密切留意用人单位的财务状况，弄清楚其是否拥有可被执行的财产。
一旦发现财产线索，要立刻告知执行法院。
3.此外，还能借助法院与用人单位展开沟通协商，敦促其尽快履行支付义务。
在整个流程中，务必妥善保留好相关的仲裁裁决书、执行文书等证据，以此来维护自身的合法权益。
案情回顾:
小何与某用人单位存在工资拖欠纠纷，经仲裁后小何胜诉。然而，用人单位却迟迟未支付拖欠工资。小何不清楚仲裁裁决是否生效，也不确定该如何促使单位履行支付义务，更不知单位有无可执行财产，在维权过程中陷入迷茫。
案情分析:
1、首先应确定仲裁裁决是否已生效，若生效，小何可向法院提出强制执行申请，法院会按裁决书对用人单位财产采取查封等措施促其支付工资。
2、小何要留意用人单位财务状况，发现财产线索及时告知执行法院。
3、可通过法院与用人单位沟通协商，督促其履行义务，同时小何要保留好仲裁裁决书等相关证据。
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