工地工伤找谁要赔偿
- 律师解析
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1.若用人单位已给劳动者交工伤保险，那工伤赔偿就由工伤保险基金来出。
劳动者得赶紧向当地社保经办机构申请工伤认定以及劳动能力鉴定，等鉴定结果出来后，按照规定把相应的工伤保险待遇领到手就行。
2.要是用人单位没依法缴纳工伤保险，工伤赔偿的责任就得由用人单位来扛。
劳动者可以先申请工伤认定，接着跟用人单位商量赔偿的事儿；
要是商量不拢，就可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，让用人单位把工伤赔偿费用给结了。
3.另外，有些时候可能会因为第三方侵权而导致工伤，像因为交通事故引发的工伤这种情况，劳动者除了能向第三方主张侵权赔偿外，还能享受工伤保险待遇呢。
不过要注意，这两者的赔偿项目可不能重复享受哦。
案情回顾:
小朱在小李公司工作时受伤。小李公司已为小朱缴纳工伤保险，小朱却认为公司平时对其不够照顾，想让公司承担全部赔偿，拒绝向社保经办机构申请工伤认定及劳动能力鉴定，坚持让公司负责，双方因此产生争议。
案情分析:
1、因小李公司已依法为小朱缴纳工伤保险，工伤赔偿应由工伤保险基金承担。小朱应按规定向当地社保经办机构申请工伤认定及劳动能力鉴定，之后领取相应工伤保险待遇。
2、小朱要求公司承担全部赔偿缺乏法律依据，其应遵循法定程序获取赔偿。
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