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农民工工伤赔偿问题该怎么处理

#工伤认定 最新修订 | 2025-03-22
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叶青宇律师
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律师解析
1.第一步,要清楚地找出用人单位。
要是有多个用人单位的话,就得把责任主体给明确好。
2.紧接着,得赶紧去做工伤认定这件事。
由用人单位在事故伤害发生的那一天,或者被诊断、鉴定为职业病的那一天起,30天之内去申请,如果遇到特殊情况还可以往后延。
要是用人单位没按照规定申请,那么工伤职工或者其近亲属、工会组织在1年之内就得去申请。
3.之后呢,要进行劳动能力鉴定
根据之前做好的工伤认定结果,在伤情相对稳定之后去申请劳动能力鉴定,这样就能确定伤残等级啦。
4.然后,依据鉴定出来的结果来计算赔偿的金额,这里面包含医疗费停工留薪期工资伤残津贴等等。
5.最后,和用人单位商量赔偿的事情,如果商量不拢,就可以向劳动争议仲裁委员会去申请仲裁
总之呢,农民工要是遇到工伤赔偿的问题,就得按照法律规定来,赶紧去申请认定和鉴定,把自己的合法权益给维护好。

案情回顾:

小朱是一名农民工,在工地工作时受伤。该工程涉及多个施工单位,责任主体不明确。小朱要求用人单位申请工伤认定,单位却拖延。30天期限过去,单位仍未申请。小朱无奈之下,想自行申请,又担心超过时间,且对于后续劳动能力鉴定、赔偿计算等流程也不清楚,与单位协商赔偿事宜也陷入僵局。

案情分析:

1、此案中应先明确多个施工单位里的责任主体,作为工伤赔偿的承担方。
2、用人单位未在30天内申请工伤认定,小朱可在1年内自行申请。待伤情稳定后,小朱可申请劳动能力鉴定确定伤残等级,据此计算包含医疗费等在内的赔偿金额。若与单位协商不成,小朱可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁维护权益。
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农村宅基地问题,村民可以起诉农民吗
[律师回复] 您好,关于这个问题,我的解答如下, 村民宅基地纠纷怎么解决,可以吗 先进行调解,不能成功再进行。 农村宅基地纠纷调解程序: 1、向县级以上人民政府土地管理部门或者乡级人民政府提出书面申请; 2、双方当事人出示举证的材料和依据; 3、工作人员现场调查材料和取证; 4、组织双方当事人进行调解,制作书面调解书; 5、调解未达成协议的,或者调节书送达前一方或者双方反悔的,土地管理部门及时提出处理意见,报人民政府错处处理决定。 根据我国《土地管理法》的规定,宅基地纠纷的解决办法,主要有三种: (1)协商解决 《土地管理法》第16条第1款规定:”土地所有权和使用权争议,由当事人协商解决。“据此规定,公民之间发生的宅基地纠纷,应当先通过协商的方式加以解决。 (2)行政解决 《土地管理法》第16条第2款规定:”个人之间,个人与单位之间争议,由乡级人民政府或者县级以上人民政府处理。“该法还规定,侵犯土地的所有权或者使用权争议,由县级以上地方人民政府土地管理部门责令停止侵犯、赔偿损失。 (3)司法解决 《土地管理法》第16条第3款规定:”当事人对有关人民政府的处理决定不服的,可以在接到处理决定通知之日起30日内,向人民。这表明公民之间就土地的使用权和所有权发生的纠纷,只与按照《土地管理法》第16条和第53条的规定,先经过有关的处理,对于处理决定不服,才可以向人民提讼。否则,人民不予受理。但对于侵犯土地的所有权或者使用权的,被侵权人可以不经的处理,而直接向人民。 此外,宅基地纠纷还可以通过人民调解来解决。人民调解是指在调解委员会(包括城市的居民委员会和农村的村民委员会) 的主持下,以国家的法律、法规规章、政策和社会公德为依据,对民间纠纷当事人进行说服教育、规劝疏导,促进纠纷当事人互相谅解,平等协商,从而自愿达成协议,消除纷争的一种群众自治活动。
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