电竞有竞业协议吗
最新修订 | 2024-06-10
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- 有。
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- 有，竞业限制协议,又称竞业禁止协议,它是指公司的职员(尤其是高级职员)在其任职期间不得兼职于竞争性公司或兼营竞争性业务,在其离职后的特定时期和地区内也不得从业于竞争公司或进行竞争性营业活动.为保护企业技术机密,企业有权要求员工承担保守商业秘密的义务,而员工在承担义务的同时也依法享有获得经济补偿的权利。
- 法律依据
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《劳动合同法》第二十三条
用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。对负有保密义务的劳动者，用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款，并约定在解除或者终止劳动合同后，在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。劳动者违反竞业限制约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。
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一般非法提供麻醉药品罪是怎么量刑的自然人犯本罪的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金，情节严重的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。单位犯本罪的，对单位判处罚金，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照上述规定处罚；本罪侵犯的客体是国家对麻醉药品、精神药品的管理制度。
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法院对敲诈勒索罪如何判刑的敲诈勒索罪判刑是处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑，并处罚金。
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集资诈骗罪既遂是判几年的集资诈骗罪法院量刑有三种情形：1、犯此罪，数额较大的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金；2、集资诈骗数额巨大或者有其他严重情节的，处七年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。3、如果是单位犯罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照上述规定处罚。
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构成擅自发行企业债券罪应该如何惩罚擅自发行企业债券罪量刑规定：一般处五年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处非法募集资金金额百分之一以上百分之五以下罚金。单位犯罪的，对单位判处罚金。本罪的客体为复杂客体，即国家对证券市场的管理制度以及投资者和债权人的合法权益。
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刑拘时间批捕方面要求是怎样的样的刑拘时间批捕方面要求是：公安机关应当在拘留后的三日内提请批准，特殊情况下可以延长一日至四日，对于流窜作案、多次作案、结伙作案的重大嫌疑分子可以延长至三十日。人民检察院应当自接到公安机关提请批准逮捕书后的七日以内，作出批准逮捕或者不批准逮捕的决定，不批准逮捕的，公安机关应当在接到通知后立即释放。
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开庭前咋样样知道是不是缓刑开庭前不能确定是否会判处缓刑，但如果符合缓刑条件则有可能会被判处缓刑：1、对于被判处拘役、三年以下有期徒刑的犯罪分子；2、犯罪情节较轻；3、有悔罪表现；4、没有再犯罪的危险；5、宣告缓刑对所居住社区没有重大不良影响。
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倒卖武器装备罪怎样判刑1.倒卖武器装备罪一般判处三年以上十年以下有期徒刑；2.如果是出卖大量武器装备或者有其他特别严重情节的，一般判处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。3.本罪的客体是武器装备的管理、使用制度。所谓武器装备，是指用于杀伤敌人和破坏敌人作战设施的武器和军事技术设备。
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法院对构成持有伪造的发票罪既遂该如何量刑对持有伪造的发票罪既遂的量刑标准是：判处二年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处罚金；数量巨大的，处二年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。持有伪造的发票罪为复杂客体，主要包括国家的发票管理制度和税收征管制度。
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故意毁坏财物罪如何判刑故意毁坏财物罪这样判刑：1、故意毁坏公私财物，数额较大或者有其他严重情节的，构成故意毁坏财物罪，应处三年以下有期徒刑、拘役或者罚金；2、数额巨大或者有其他特别严重情节的，应处三年以上七年以下有期徒刑。
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构成虚开抵扣税款发票罪既遂怎么量刑构成虚开抵扣税发票罪既遂的量刑：虚开抵扣税发票处三年以下有期徒刑或者拘役，附加二万元到二十万元罚金；虚开的税款数额较大或者有其他严重情节的，处三到十年有期徒刑，附加五万元到五十万元的罚金；虚开的数额巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，附加五万元到五十万元的罚金或者没收财产。
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负刑事责任年龄是多少岁？完全负刑事责任年龄是16周岁，已满16周岁的人犯罪应当负刑事责任，也就是属于完全负刑事责任的年龄，如果是已满12周岁不满16周岁的话，犯一些比较特殊严重的犯罪行为的话，也是需要承担责任。关于遇到多少岁完全承担刑事责任时我们可以参考以下内容。
刑事处罚辩护
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当事人遭到非法羁押审讯怎么办当事人遭到非法羁押审讯可以依据有关规定进行权益的维护，毕竟此类行为已经侵犯当事人的利益，所以自己需要学会积极的应对的，不能因为政府机关的疏忽而自己放弃自己的权益维护的机会，因此自己需要合理的处置，减少自己的利益损害。
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构成犯罪预备怎么判刑？预备犯罪一般成立的是预备犯，根据《刑法》第二十二条的规定，成立预备犯的也是需要承担法律责任，一般是比照既遂犯，对预备犯从轻、减轻或者免除处罚。但要注意，这里规定的是“可以”，而并非是“应当”。所以，司法实践中，审判人员应当结合具体情况，可以对预备犯从宽处罚，当然也可以不予从宽处罚。
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检察院批捕判缓刑的条件是什么？对于检察院批捕想要法院在进行判决的时候判缓刑的话首先是自己并未直接参与犯罪或者是认罪态度较好，并且配合警方的相关工作的话也可以进行判处缓刑。只有罪情节轻微，二是不需要判处刑罚才能判处缓刑。
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对于犯罪中止应该如何处理根据法律中的规定，要是认定行为人构成中止犯的，在处理上面需要区分是否造成了损害后果，不同的情况下对行为人的处理是不一样的。其中，若没有造成损害，则应当免除处罚。但要是造成了损害的话，也是应当减轻处罚的。
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关于持刀抢劫罪量刑标准2024是什么持刀抢劫罪量刑标准是处以三年及以上有期徒刑，并且检察院还要对其进行严厉的罚金处理。凡是对于社会存在影响，或者是对人们的生活造成威胁的事件，国家都会给予一定的帮助，或者是处罚犯罪人员，为建设美好和谐的社会环境做出一份贡献。
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绑架罪既遂成立要件是什么？绑架罪既遂成立要件有犯罪分子通过暴力手段胁迫受害者、进行敲诈勒索行为、获得不法利益等，根据绑架罪的犯罪事实认定，如果符合上述条件的，则肯定构成了绑架罪既遂成立，需要按照绑架罪的相关法律规定来进行处理。
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犯罪中止的处罚规则是什么因为犯罪中止并不是一个具体的罪名，因而我们不能肯定的说构成犯罪中止的具体处罚是什么。不过按照《刑法》中的规定，对犯罪中止也有具体的处罚原则要求。1、造成了损害的，应当对行为人减轻处罚。2、若是中止行为有效的避免了损害的发生，则此时应当对行为人免除处罚。
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合同纠纷案件·常见问题
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有，竞业限制协议,又称竞业禁止协议,它是指公司的职员(尤其是高级职员)在其任职期间不得兼职于竞争性公司或兼营竞争性业务,在其离职后的特定时期和地区内也不得从业于竞争公司或进行竞争性营业活动。
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合同事务离婚前卖房子要签协议吗
[律师回复] 在办理离婚手续之前处置房产的行为是否需要签署相关协议，这需要依据实际情况进行深入分析与判定。倘若涉及的房产是夫妇两人共有的资产，为了预防未来可能出现的纷争与纠葛，我们强烈建议务必签订相应的协议以明确相关事项，如确定出售房屋所获得的收益如何分配、出售房屋的缘由以及其用途等等。如此一来，便能够确保夫妇双方的合法权益得到充分保护，从而降低潜在的争议可能性。
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在现实生活中，很多人常常因为对法律知识了解的很少，而导致自己没有办法去维护自己的合法权益。所以我们需要多多了解一些于自己息息相关的法律知识，本篇文章为您整理了一些关于电竞有竞业协议吗的法律知识，请阅读文章详细内容了解。
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合同事务我看到有辆共享电动车倒在路边，把它扶到了人行道上，但没扶到停车位里，然后去便利店买东西了。买完东西回来又把车扶到了停车位里。请问如果在我买东西的这几分钟里有人在人行道上骑车撞到了没放在停车位里的共享电动车，我需要承担责任吗？
[律师回复] 你好，现在人家已经报警了吗？
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劳动合同到期后，用人单位不续签劳动合同了，而是签劳动补充协议，工人可以要补偿吗
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?经济补偿的标准?是每工作满一年支付一个月工资。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，支付半个月工资。如果劳动者的月工资高于本地区上年度职工月平均工资的三倍，经济补偿的标准按职工月平均工资的三倍计算，并且最高支付年限不超过十二年。
?支付经济补偿的条件?是，如果用人单位维持或者提高了原来劳动条件，而劳动者不愿意续签的，则无需支付经济补偿；如果用人单位降低了劳动条件，劳动者不续签的，则需支付经济补偿。
?经济补偿的标准?是每工作满一年支付一个月工资。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，支付半个月工资。如果劳动者的月工资高于本地区上年度职工月平均工资的三倍，经济补偿的标准按职工月平均工资的三倍计算，并且最高支付年限不超过十二年。
?支付经济补偿的条件?是，如果用人单位维持或者提高了原来劳动条件，而劳动者不愿意续签的，则无需支付经济补偿；如果用人单位降低了劳动条件，劳动者不续签的，则需支付经济补偿。
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电竞有没有竞业协议
我们的工作、学习甚至平常生活过程中，相信会遇到很多法律方面的问题，本篇文章对我们可能遇到的法律问题作出了具体的法律知识解答，希望可以通过这篇文章帮助您了解更多与电竞有没有竞业协议相关的法律方面知识。
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未约定竞业补偿竞业协议有效么
竞业限制协议若无经济补偿的明确约定，应视为无效，因其可能损害劳动者权益。企业须向受限制的员工提供经济补偿，并明确补偿金额及方式。竞业限制对象限于高层管理者、技术人员及保密员工，内容需合法且经双方协商。协议解除时，劳动者可要求额外支付三个月经济补偿。
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劳动纠纷离婚财产分割，房子协议上说归女方所有，但是后面房子的名字是男方母亲的，女方还可以争取到房子吗？
[律师回复] 你好可以争取的 协议的时候是在谁的名下
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合同里写 双方任何一方违约给对方造成经济损失的，都要承担经济责任，无正当理由单方面提出解除本
协议时，必须向对方支付违约金15000元。但是我想离职怎么办
[律师回复] 你好，劳动合同不适用违约金条款
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竞业协议有约束力吗
竞业协议在符合法律规定的情况下对当事人具有法律约束力。但如果雇主未支付竞业禁止补偿金，劳动者可主张该条款无效。因此，竞业协议的有效性取决于是否满足法定条件和支付相应的补偿金。
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