上班途中走路崴脚算不算工伤

在工作期间因意外导致的脚踝扭伤，是否能算作工伤，这在我国法律中有明确规定。 员工在工作时间和场所内，因工作原因受伤，应视为工伤。 但如果是下班途中发生的非本人主要责任的交通事故伤害，也可认定为工伤。 所以，脚踝扭伤是否算工伤，需根据具体情况判断。 如果是在工作过程中发生的，那么通常会被认定为工伤。

在上班途中崴脚一般是不会算作工伤的。是否是属于工伤是需要到当地相关的司法鉴定中心进行详细的鉴定的，双方也是需要就工伤的认定和责任划分的问题进行充分的协商的，协商无效是可以起诉处理的。

下班途中摔倒，一般不算工伤。但如符合以下四个条件，可认定为工伤：事故发生在上下班途中；在合理路线和时间内；非本人主要责任；由机动车引发道路交通事故。请注意，这些条件缺一不可，只有同时满足才能被认定为工伤。因此，在上下班途中要注意安全，遵守交通规则，避免发生意外。