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建筑工伤赔偿如何处理

最新修订 | 2024-06-14
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律师解析
首先说一下赔偿的范围,主要包括:医疗费、住院伙食补助费、交通、食宿费、辅助器具费用、停工留薪期工资停工留薪期护理费一次性伤残补助金劳动关系解除的,涉及一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金,发生工亡的,还包括被抚养亲属的抚恤金。其次说一下赔偿的程序,这相对来说比较漫长,发生工伤后,用人单位应该在一个月内向劳动局提出工伤认定申请。
法律依据
《工伤保险条例》第30条
职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇。
职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医,情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。
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建筑工伤赔偿如何处理
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建筑工伤赔偿如何处理?
无论我们是在工作、学习还是生活中,我们都可能会遇到各种法律方面的问题,所以我们平常就需要多了解一些法律知识,这样在遇到了法律问题时,就能够很好的去处理去维护自己的合法权益了。本篇内容中整理了一些与建筑工伤赔偿如何处理?相关的法律知识,希望能对您有帮助。
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工伤赔偿
建筑工人工伤怎么赔偿
第一步,让用人单位把医疗的费用先垫付然后再治疗。为了不让之后处理工伤显得很被动,自己最好不要先付医疗的费用,避免和单位协商解决还有打官司显得特别被动。第二步,证明自己与单位具有劳动关系。第三步,工伤的认定。第四步,劳动能力的鉴定。第五步,劳动仲裁的申请,向用人单位要求赔偿工伤待遇。
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工伤赔偿
建筑工地工伤赔偿标准
建筑施工现场工伤赔偿准则 1.一级至四级伤残: 一次性残疾补偿金按伤残等级支付21-27个月工资;每月领取75%-90%工资的残疾人补贴。 2.五级和六级伤残: 一次性残疾补偿金按伤残等级支付16-18个月工资;每月领取60%-70%工资的残疾人补贴。
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工伤赔偿
建筑工伤保险怎么赔
我国法律对于维护公民的合法权益是有很多相关规定的,我们可以利用法律来保护自己的合法权益不受侵害。如果您生活中遇到了法律方面的问题,可以通过本篇文章的内容来了解一些和建筑工伤保险怎么赔相关的法律规定。
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工伤赔偿
建筑工伤保险如何赔
当前的社会中,在就业、出行、购物等各种情形时,都是可能会遇到一些法律权益被他人侵害等一系列的法律问题,所以我们应该多学习了解一些法律知识,这样在面对这些法律问题时我们就可以通过法律的方式来维权了。在本文内容中我们对建筑工伤保险如何赔进行了解答,希望能解答您的问题。
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工伤赔偿
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