公司撤销部门是赔偿2N吗
最新修订 | 2024-06-21
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- 律师解析
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二倍经济补偿金，常称“2N”。
二倍经济补偿金是指按经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。
用人单位违反本法的规定解除或者终止劳动合同的，依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金，即用人单位应当按照劳动者在该单位工作的年限，每满一年支付两个月工资的标准向劳动者支付。
- 法律依据
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《劳动合同法》第四十七条
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；
不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
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公司撤销部门是赔偿2N吗
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想了解，工伤医疗费用未报销部分由谁承担
[律师回复] 根据中国法律规定，工伤医疗费用未报销部分通常由用人单位承担。如果用人单位依法为劳动者缴纳了工伤保险费，那么超出工伤保险基金报销范围的医疗费用，应由用人单位负责支付。这样的规定是为了保障劳动者的合法权益，确保工伤职工得到及时和充分的医疗救治。
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想了解，职工医疗保险报销比例是多少？
[律师回复] 具体可以咨询相关医院，具体的报销比例和政策可能因地区和时间的不同而有所变化，建议咨询当地医保部门或查阅相关政策文件以获取最准确的信息
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民政部门可以撤销监护资格吗？
民政部门不可以撤销监护资格，但是民政部门是可以提出申请要求撤销监护人资格的，因为根据我们国家民法典当中明确的规定民政部门，还有就是设立的一些未成年人救助保护机构都是可以提出申请的，也就是最终由法院作出。
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[律师回复] 工伤腰部骨折的赔偿主要包括医疗费用、护理费、停工留薪期工资、生活护理费、辅助器具费等。具体来说，会有一次性伤残补助金，根据伤残等级，七级至十级分别为13至7个月的本人工资。如果解除劳动关系，还能得到一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金，具体标准由地方政府规定。务必及时申请工伤认定和劳动能力鉴定，保存好所有医疗费用单据。
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[律师回复] 对于满18岁拉车门被抓，金额不大的情况，如果是初犯，可能会免于拘留，但需要缴纳罚款，金额在两百至两千元之间。若非初犯，可能会被拘留十五日，并处以罚款。建议积极配合调查，如实陈述，并积极退赔以争取从轻处理。
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房产部门可否撤销房屋产权证
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