保险合同代签是否有效

依据《最高人民法院关于适用若干问题的解释(二)》第三条“投保人或者投保人的代理人订立保险合同时没有亲自签字或者盖章，而由保险人或者保险人的代理人代为签字或者盖章的，对投保人不生效。但投保人已经交纳保险费的，视为其对代签字或者盖章行为的追认”之规定，保险合同虽为保险代理人代签，但只要投保人已经足额交纳保险费，该保险合同成立并生效。

有授权的代签借条是有效的，因为我们法律当中明确的规定，有授权委托手续的是可以代为签署。当然了，如果没有代理权或者代理权已经终止超越代理的范围，不能够签订相关的欠条。

不管在现实生活应用中，还是在法律条文的规定中，保险代理人与用人单位皆不存在劳动关系，保险代理人与用人单位产生的纠纷也不是劳动纠纷。保险代理人独立于在保险公司与保险人，相当于中介的存在，因此保险代理人劳动关系并不是与保险公司形成的。

保险业务代理不是劳动关系。保险公司不承担保险代理人的社会保险和社会福利责任。所以，保险代理人与保险公司的关系属平等主体之间的民事代理关系，而不是劳动关系。因此，保险代理人与用人单位之间发生的纠纷不属于劳动争议。

工伤认定不是由交保险的单位认定的，而是通过专业的鉴定部门鉴定。工伤保险应该由单位缴纳，代缴工伤保险是不合法的。因为代缴工伤保险，那么单位就没有缴纳，单位就属于违法。