劳动关系案件·推荐文章
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超过退休年龄是否构成劳动关系超出法定退休年龄的劳动者，无法确立雇佣关系中的合法地位。对于已享受养老保险待遇或退休金的雇员，其与雇主的关系仅为劳务关系。一旦劳动者开始享受基本养老保险待遇，劳动合同即失效，这些超过退休年龄的劳动者便失去劳动者身份。因此，这些劳动者在雇佣市场中的权益保护，需依赖劳务合同而非劳动合同来保障。
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超过退休年龄是否构成劳动关系?超过退休年龄的，不再构成劳动关系。劳动者达到法定退休年龄、开始依法享受基本养老保险待遇的的，劳动合同终止。用人单位与其招用的已经依法享受养老保险待遇或领取退休金的人员发生用工争议，向人民法院提起诉讼的，人民法院应当按劳务关系处理。 法律对达到退休年龄依法退休的规定来看，其实是为了保护劳动者依法享受退休待遇，当然也给用人单位一个合法解除劳动合同的权力。
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超过退休年龄能认定劳动关系吗超过退休年龄的劳动者是否构成劳动关系，需要根据具体情况进行分析。一般来说，已经享受养老保险或退休金的人，往往会被判定为劳务关系。但是，如果没有享受这些福利，并且符合劳动关系的特征，比如受到管理、获得报酬等，那么仍然可能被认定存在劳动关系。
劳动关系
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超过法定退休年龄超过法定退休年龄的劳动者与用人单位建立劳动合同的，其合法权益应该得到法律保障，劳动期间工资应按时足额发放，用人单位单方解除劳动合同，应支付经济补偿金。
劳动保障
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超过法定退休年龄超过法定退休年龄的劳动者与用人单位建立劳动合同的，其合法权益应该得到法律保障，劳动期间工资应按时足额发放，用人单位单方解除劳动合同，应支付经济补偿金。
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超龄员工怎么确定劳务关系随着时代和社会经济的快速发展，我们可能会遇到很多各种各样的法律问题，因此我们更应该多多了解一些法律方面的知识。如果您目前正面临着超龄员工怎么确定劳务关系,签订劳动合同要注意的问题问题没办法解决的话，那么可以通过本篇文章中整理的一些法律知识来找到答案。
劳动关系
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超过法定退休年龄能否确定劳动关系
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超龄员工怎么确定劳务关系
随着时代和社会经济的快速发展，我们可能会遇到很多各种各样的法律问题，因此我们更应该多多了解一些法律方面的知识。如果您目前正面临着超龄员工怎么确定劳务关系,签订劳动合同要注意的问题问题没办法解决的话，那么可以通过本篇文章中整理的一些法律知识来找到答案。
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劳动纠纷
超过退休年龄能认定劳动关系吗
超过退休年龄的劳动者是否构成劳动关系，需要根据具体情况进行分析。一般来说，已经享受养老保险或退休金的人，往往会被判定为劳务关系。但是，如果没有享受这些福利，并且符合劳动关系的特征，比如受到管理、获得报酬等，那么仍然可能被认定存在劳动关系。
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劳动纠纷
怎么才能摆脱与爸爸的关系，因为他是从组家庭，他一直不喜欢儿子所以我小时候一直没管过我我现在17岁，他的房产想给我后妈的儿子
[律师回复] 你现在才17岁，你就想离家出走？
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超过法定退休年龄
超过法定退休年龄的劳动者与用人单位建立劳动合同的，其合法权益应该得到法律保障，劳动期间工资应按时足额发放，用人单位单方解除劳动合同，应支付经济补偿金。
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劳动纠纷九级工伤企业买断工龄能领多少赔偿金
[律师回复] 依据你的叙述，工伤赔偿涉及的项目较多，建议携带相关材料到律所，由律所了解具体情况后给出法律意见和建议
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快速解决“工伤赔偿”问题
租房交了3400 500的押金 押一付一的 当时没签合同 也没给我钥匙 我也没搬进去住 第二天联系房东说不住了 一分钱也不给我 怎么办
[律师回复] 退押金和租金，这个是合理合法的
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超过退休年龄人员能否认定劳动关系
在讨论年满法定退休年龄的人与雇佣单位之间是否存在劳务关系时，我们不能一概而论。如果这些人已经享受了养老保险或退休金，那么通常不会被视为劳务关系。然而，如果他们没有享受这些权益，并且满足了劳务关系的特征，例如受到雇主的管理并获得劳动报酬，那么他们可能会被判定为劳务关系。
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劳动纠纷想了解，公司需要开一般存款账户，我作为经办人去办理，中间银行对我录了像，留了我的姓名跟联系方式，后期公司涉嫌洗钱，请问我是否有责任
[律师回复] 关键看后期洗钱的具体情况！单开账户的经办人没问题！和公安把事情说清楚就可以了！
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快速解决“刑事辩护”问题
超过法定退休年龄用工可认定劳动关系吗？
双方之间系劳务关系。其法律依据为《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第二十一条。同时，实践中，办理各种社会保险手续必须在60周岁以下，行政机关和仲裁机构对超过法定退休年龄的人员与用人单位之间的劳动关系普遍不认可。
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劳动纠纷服务合同纠纷管辖法院如何确定管辖案件
[律师回复] 服务合同纠纷的管辖法院一般是按照以下这些原则来确定的：
首先，如果在合同里面已经约定了管辖法院，并且这个约定没有违反法律中关于级别管辖以及专属管辖的相关规定，那么就按照约定来确定管辖法院。
接着说如果没有约定的情况，通常是由被告住所地的人民法院或者合同履行地的人民法院来管辖。那怎么确定合同履行地？得根据合同约定的履行义务的地点来判断。要是合同对履行地点没有约定或者约定得不清楚，那就得看争议标的是什么。如果争议标的是给付货币，那么接收货币的那一方所在地就是合同履行地；要是交付不动产，那不动产所在地就是合同履行地；要是其他标的，履行义务的那一方所在地就是合同履行地。
总之，确定服务合同纠纷的管辖法院这件事，需要把合同约定和法律规定都综合起来考虑，这样才能准确地选择有管辖权的法院去提起诉讼。
首先，如果在合同里面已经约定了管辖法院，并且这个约定没有违反法律中关于级别管辖以及专属管辖的相关规定，那么就按照约定来确定管辖法院。
接着说如果没有约定的情况，通常是由被告住所地的人民法院或者合同履行地的人民法院来管辖。那怎么确定合同履行地？得根据合同约定的履行义务的地点来判断。要是合同对履行地点没有约定或者约定得不清楚，那就得看争议标的是什么。如果争议标的是给付货币，那么接收货币的那一方所在地就是合同履行地；要是交付不动产，那不动产所在地就是合同履行地；要是其他标的，履行义务的那一方所在地就是合同履行地。
总之，确定服务合同纠纷的管辖法院这件事，需要把合同约定和法律规定都综合起来考虑，这样才能准确地选择有管辖权的法院去提起诉讼。
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快速解决“合同事务”问题
