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现金发过节费交个税吗

最新修订 | 2024-06-10
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需要。
律师解析
需要。
节日费由用人单位发放,属于个人所得税法征税内容中的工资、薪金所得,需要缴纳个人所得税
春节过节费,在申报个人所得税的时候,计入个人当月实际发放的工资,一起申报纳税。
工资、薪金所得,是个人因任职或受雇而取得的工资、薪金、奖金、年终加薪、劳动分红、津贴、补贴以及与任职或受雇有关的其他所得。
法律依据
《中华人民共和国个人所得税法》第十二条
纳税人取得经营所得,按年计算个人所得税,由纳税人在月度或者季度终了后十五日内向税务机关报送纳税申报表,并预缴税款;在取得所得的次年三月三十一日前办理汇算清缴。纳税人取得利息、股息、红利所得,财产租赁所得,财产转让所得和偶然所得,按月或者按次计算个人所得税,有扣缴义务人的,由扣缴义务人按月或者按次代扣代缴税款。
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过节费发现金要交个税吗?
过节费发现金要交个税的。企业给员工发的过节费在个人所得税的征收范围内,如果是发现金,达到征收起点后,应该进行税前扣除,这个工作由企业完成。过节费也属于员工的工资总额中,按照规定的个税的税率计算。
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现金发过节福利费要交个税吗
单位过节的时候发的福利费肯定是需要交纳个人所得税的,因为过节费也属于个人薪资所得,其实在必要的情况下,因为解除劳动合同而获得的经济补偿金那都得交纳个人所得税。一般来说,发放给员工的抚恤金,医疗补助费等这些现金都不需要交个税。
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自己的过节费现金发放要交个税
自己的过节费现金发放需要交个税,自己在问题的处理上如果没有较多的歧义,自己需要再个人所得税上积极的缴纳,一旦自己没有缴纳税费,自己今后的工作可能都会受到影响,毕竟国家的税收是每个人都需要缴纳的,因此自己不需要的过度的纠结。
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劳动纠纷
员工现金发放的过节费报个税吗?
员工现金发放的过节费报个税,我国法律当中所规定的个人所得税的缴纳范围当中是包括一些过节费用的。属于个人所得税的征收范围之内,如果说是属于现金给付的话,那么达到征收点之后应当进行税前扣除。
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劳动纠纷
发放过节费怎么计算个税
过节费加上工资减去纳税起征点,再然后扣除五险一金,乘以税率,就是应该缴纳的个税。其实意思就是工资加上发放的过节费一起合并算个人所得说。过节费也是收入,所以应该计算个人所得说。工资越高,缴纳的个税也就越多,不过现在有加计扣除,这样是可以适当的减少一些个税。
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