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讨薪需要先申请仲裁吗

最新修订 | 2024-10-05
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律师解析
可以不申请劳动仲裁,通过协商、调解、向劳动部门投诉、反映等方式解决。发生劳动争议当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。
法律依据
《劳动保障监察条例》第十条
劳动保障行政部门实施劳动保障监察,履行下列职责:
(一)宣传劳动保障法律、法规和规章,督促用人单位贯彻执行;
(二)检查用人单位遵守劳动保障法律、法规和规章的情况;
(三)受理对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的举报、投诉;
(四)依法纠正和查处违反劳动保障法律、法规或者规章的行为。
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农民工讨薪需要先仲裁吗
劳动者追讨薪酬待遇需遵循仲裁前置原则,即先向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,对裁决结果有异议,可在15天内向法院起诉。仲裁是劳动争议诉讼的必经路径。除单位内部调解外,当事人可直接向仲裁委申请仲裁,不必先经调解。
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农民工讨薪需要先仲裁吗
劳动者追讨薪酬待遇需遵循仲裁前置原则,即先向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,对裁决结果有异议,可在15天内向法院起诉。仲裁是劳动争议诉讼的必经路径。除单位内部调解外,当事人可直接向仲裁委申请仲裁,不必先经调解。
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劳动仲裁讨薪怎么处理
违法拖欠工资,用人单位需承担以下赔偿责任:1.全额补发工资并支付相当于工资报酬25%的经济补偿金;2.劳动行政部门可责令限期支付劳动报酬、加班费和经济补偿;3.如工资低于最低工资标准,需支付差额;逾期未支付,将加付50%-100%的赔偿金。用人单位应遵守合同约定和国家规定,按时足额支付工资。故意拖欠或未足额支付者,人民法院将发出支付令。
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劳动纠纷
农民工到哪里仲裁讨薪
在面对自己的合法权益被侵害的时候,我们就需要运用法律来保护自己的权益。如果您的合法权益正在遭受侵害,那么可以通过本篇文章了解的法律知识来保护自己的合法权益,希望能够对您遇到关于农民工到哪里仲裁讨薪问题带来帮助。
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劳动纠纷
农民工到哪里仲裁讨薪
无论我们是在工作、学习还是生活中,我们都可能会遇到各种法律方面的问题,所以我们平常就需要多了解一些法律知识,这样在遇到了法律问题时,就能够很好的去处理去维护自己的合法权益了。本篇内容中整理了一些与农民工到哪里仲裁讨薪相关的法律知识,希望能对您有帮助。
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