邗江区律师

[律师回复] 没签劳动合同，工资又一直没变动，这确实要注意。法律规定，入职满一个月还不签书面合同，从第二个月起可以主张双倍工资差额，最多十一个月。工资没变不等于合法，如果低于合同约定或同岗位标准，也能要求补足。先收集工资流水、考勤记录、工作聊天记录等证据，然后向劳动监察大队投诉，或者直接申请劳动仲裁，要求支付双倍工资和差额。注意仲裁时效是一年，别拖过期了。我是杭州的吴亮律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。

[律师回复] 按《人体损伤致残程度分级》，踝关节功能丧失50%以上一般可评定为十级伤残，功能丧失25%通常未达该标准，具体需以司法鉴定机构意见为准。建议治疗终结后3至6个月申请伤残鉴定，并妥善保留病历、影像学资料及诊断证明，鉴定结论直接影响赔偿金额计算。

[律师回复] 未经许可偷拍并转发至工作群，一般构成肖像权、隐私权侵权。固定截图、录屏、照片证据，可书面要求删除、赔礼道歉。涉及私密画面可报警，按治安案件处理。协商不成，向法院起诉主张停止侵权、赔礼道歉及精神损害赔偿。仅工作取证且有合理事由，才可能不构成侵权。