离婚后抚养费收入明显降低是否可以减少支付标准

最新修订 | 2024-09-15
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伍莲君律师
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专家导读 离婚后收入明显降低的情况下是可以适当的减少抚养费的支付标准的,这也是合情合理的。谁都不能保证自己这一生当中就不会遇到低谷,如果收入确实减少了的话,对于孩子的抚养费支付标准就可以和另一半进行协商。当事人如果知道了自己的收入能力降低了,一般也不会不同意的。

离婚后抚养费收入明显降低是否可以减少支付标准

一、离婚抚养费收入明显降低是否可以减少支付标准?

可以,具体来说,减少孩子抚养费的情况包括三种:

1、有给付义务的父方或者母方,由于长期疾病或者丧失劳动能力,失去经济来源,确实无力按照协议或者判决给付抚养费,而抚养子女的一方又能够负担大部分子女生活费用的,经给付一方请求,可以减少给付。

2、有给付义务的一方,因犯罪被收监劳动改造,无力给付抚养费的,可以减少给付。

3、抚养子女的一方再婚,其配偶愿意负担继子女的生活费或者教育费的一部或者全部,原有给付义务的父方或者母方,可以适当减少。

二、抚养费要支付到什么时候?

1、无条件给付期限。从出生到18周岁为止。

2、有条件的不给付期限。一般指已满16周岁不满18周岁,依靠其自己劳动收入能维持当地的一般生活水平,父母可停止给付抚育费。

3、有条件的给付期限。一般是指尚未独立生活的成年子女;丧失劳动能力或虽未完全丧失劳动能力,但其收入不足以维持生活的成年子女;尚在校就读的成年子女等情形,父母仍应当负担抚育费。

按年支付有困难,可按月或按季度给付。现代社会进入大学学习,几乎成为人生必经的教育阶段,甚至有些子女还要求让父母出资巨额的留学费用,子女为此提起诉讼的也并不少见;但2001年12月27日开始实施的《新婚姻法》的司法解释明确规定,父母抚养的子女仅指“尚在校接受高中及以下学历教育,或者丧失或未完全丧失劳动能力等非因主观而无法维持正常生活的成年子女。”很明显,已将那些大学以上学历的费用排除在父母的抚养义务之外。此外,对于离婚前一方长期停付抚育费的,离婚后可酌情由一方补付一部分或全部抚育费。

三、抚养费支付方式

1、一次性给付

对于这种给付的方式,虽然有人认为应谨慎使用,但目前因人们经济收入有显著的增加,工作调动甚为频繁,也考虑到法院的执行效率;在法院判决离婚涉及子女抚养费的,往往大多都采用这种方式。而且这种方式被大部份当事人所接受。

2、定期给付和以物折抵

定期给付一般以月或季或年给付,以物折抵往往适用于下落不明的一方。

一次性给付或以物折抵一般是以十八周岁为底线,即具体数目是按月或年的抚养费的数额乘以将子女抚养至十八周岁为止,计算总数一次性给付完毕。

子女抚养费发生法律效力之后,由于生活具有变动性,在父母的经济状况抚养能力及社会实际生活水平发生变化时,可以提起要求增加、减少或免除抚养费;子女要求增加抚养费的事由包括:

1)原定抚养费数额不足维持当地的实际生活水平。

2)因子女患病、上学等,实际需要已超过原定数额。

如果上述理由发生以后,不抚养孩子一方,如果不增加费用,由抚养一方承担,显然不太公平。当然,无论生活费、教育费都应从实际出发,对于涉及数目较大的,必须由双方协商确定,否则将由决定的一方个人承担。现在较为突出的是择校费。如农村孩子送到贵族学校学习。一次性要交五万、十万元,都应由双方协商费用如何承担。

收入能力明显降低这是一方面,还有些人是在生活中自己突然就身患疾病,每个月仅需要花在自己身上的医药费用就是一笔不小的开销,这些特殊的情况自然就会影响到给孩子支付的抚养费。纵然抚养孩子是当事人需要承担的义务,但也不能说当事人所有的收入就全部都得用在孩子一个人身上。

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减费降税还是减税降费
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一、是对小微企业实施普惠性税收减免。此项政策已在1月9日的常务会议审议后对外发布,其主要内容有以下几个方面,我再具体解读一下:

一、提高增值税小规模纳税人起征点,月销售额3万元调整到10万元,即月销售额10万元以下的,不用再交纳增值税。

二、放宽小型微利企业标准并加大优惠力度,放宽小型微利企业标准就是放宽认定条件,放宽后的条件为:企业资产总额5000万元以下、从业人数300人以下、应纳税所得额300万元以下。
这都比原来认定的标准有大幅度的提升,也就是说有更多的企业会被认定为小型微利企业。我们根据有关的数据进行了测算,认定为小型微利企业户数1798万户,占全部纳税企业的比重超过95%。
其中,民营企业占98%。在税率优惠方面,按应纳税所得额不同,分别采用所得税优惠税率。
其中,应纳税所得额100万元以下,税负是5%,低于标准税率20个百分点。应纳税所得额是100-300万元之间的,税负是10%,低于标准税率15个百分点。

三、对小规模纳税人交纳的部分地方税种,可以实行减半征收。
即允许各地按程序在50%幅度内减征资源税、城市维护建设税、印花税、城镇土地使用税、耕地占用税等地方税种以及教育费附加和地方教育附加。

四、扩展初创科技型企业优惠政策适用范围,对创投企业和天使投资个人投向初创科技型企业可按投资额70%抵扣应纳税所得额的政策,也就是说如果创投企业和天使投资个人向初创科技型企业投资;
投资额的70%可以拿来抵免应纳税所得额。把投资的初创科技型企业的范围或者标准进一步扩大,扩展到从业人数不超过300人、资产总额和年销售收入不超过5000万元的初创科技型企业。
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《中华人民共和国增值税暂行条例》在中华人民共和国境内销售货物或者加工、修理修配劳务(以下简称劳务),销售服务、无形资产、不动产以及进口货物的单位和个人,为增值税的纳税人,应当依照本条例缴纳增值税。
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在面对自己的合法权益被侵害的时候,我们就需要运用法律来保护自己的权益。如果您的合法权益正在遭受侵害,那么可以通过本篇文章了解的法律知识来保护自己的合法权益,希望能够对您遇到关于降低减少抚养费的情况问题带来帮助。
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第三十四条 用人单位发生合并或者分立等情况,原劳动合同继续有效,劳动合同由承继其权利和义务的用人单位继续履行。  第三十五条 用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同,应当采用书面形式。  变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。改变工作性质、工作岗位与内容、工作地点、工资水平等等均属于变更劳动合同的内容,需要双方协商一致,无法协商一致的,单位可以解除劳动关系,但是需要支付经济补偿金。  第三十八条用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:    
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怎么降低降低工资的标准?
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明显低价转让股权合法吗
低价转让股权的行为是不一定合法的,要视具体情况而定。1、国有股权转让的价格是有限制的,以不符合规定的低价转让是不合法的。2、非国有股权转让(民营企业)的价格没有限制,不涉及可能发生的国有资产流失问题,股权转让的价格由当事人自行约定,但当事人应当按照实际情况申报税款。
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[律师回复] 你好,对于伤势减轻伤残等级降低的回答如下

一、赔偿金
这是指因为人受到了严重的伤害,并且丧失了劳动能力而不能去挣钱,从而减少了收入,所以,要给予这样的人一些补助。

二、有关规定显示
对于这些丧失能力的人给予一定的赔偿,是根据他丧失的能力程度来定的,并且不同程度的赔偿是不一样的。受害人由于受伤而不能出去劳动,因此家里的收入不断减少,要给予这样的人最基本的生活补助。受害人因伤致残但实际收入没有减少,或者伤残等级较轻但造成职业妨害严重影响其劳动就业的,可以对残疾赔偿金作相应调整。

三、器具费用
这是指受伤人员受伤后,由于丧失了某些能力,需要一些器具来帮助他正常行动,比如假肢啊,轮椅等等。因此要这些器具,要花费一定的费用。根据规定,根据受伤者的受伤情况来定费用的标准。

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在现实的生活之中,到处可见,有着这样或那样的人,他们充满希望的活着,虽然他们有些缺陷,但是他们从来没有放弃,努力奋斗。也有些人由于某次交通事故,发生了改变,因此失去了劳动能力,但是他们并没有放弃生的希望。根据九级伤残赔偿标准,对于那些生来就存在缺陷的人们,进行伤残鉴定,并根据程度划分等级,并给予帮助。还有就是在交通事故中丧失能力的人,他们不近不能劳动,而且也不能照顾自己的家人了,这样根据受伤程度也进行等级确定,然后给予必要的补助。从而减轻他们的负担。
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