没签劳动合同辞职能随时走吗?

最新修订 | 2024-08-01
浏览10w+
孟理昕律师
孟理昕律师
执业认证 平台保障
咨询我
评分5.0分服务:220人
专家导读 如果用人单位没有和与员工签署劳动合同的话,那么根据相关法律的规定,员工是可以马上进行离职,并且不用通知用人单位的。并且如果员工工作时间超过一个月,但未超过一年的话,可以向用人单位索求赔偿。

{ArticleTitle}

一、没签劳动合同辞职能随时走吗?

没有签订书面劳动合同的,为不定期劳动关系劳动者可以随时终止劳动关系。用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资

根据《劳动合同法》第三十八条规定用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同

(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;

(二)未及时足额支付劳动报酬的;

(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;

第八十二条规定,自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。

未签劳动合同工资的诉讼时效及认定

根据《劳动争议仲裁法》第二十七条劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。

前款规定的仲裁时效,因当事人一方向对方当事人主张权利,或者向有关部门请求权利救济,或者对方当事人同意履行义务而中断。从中断时起,仲裁时效期间重新计算。

不可抗力或者有其他正当理由,当事人不能在本条第一款规定的仲裁时效期间申请仲裁的,仲裁时效中止。从中止时效的原因消除之日起,仲裁时效期间继续计算。

劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的,劳动者申请仲裁不受本条第一款规定的仲裁时效期间的限制;但是,劳动关系终止的,应当自劳动关系终止之日起一年内提出。

根据第二十七条规定 “劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。”这是通常所称的“一般时效”。

“劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的,劳动者申请仲裁不受本条第一款规定的仲裁时效期间的限制。”这在司法实务中称为“特殊时效”,即在职期间劳动报酬争议不适用时效限制。

根据我国相关法律规定,如果用人单位初次聘用员工的话,是必须要和员工签署相关的劳动合同。即使是在试用期,也要和员工签署相关的试用期合同。如果未和员工签署合同,员工选择离职的话,可以向用人单位索要赔偿。一般是向员工支付双倍的工资作为赔偿。

立即免费测试 仅需1分钟
投诉/举报
免责声明:以上内容由律图网结合政策法规及互联网相关知识整合,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
本文3.2k字,预估阅读时间11分钟
浏览全文
文章速读
问题没解决? 125200人选择咨询律师
6897位律师在线平均3分钟响应99%好评
没签劳动合同辞职能随时走吗?
一键咨询
  • 淮安用户3分钟前提交了咨询
    162****6144用户2分钟前提交了咨询
    154****5657用户1分钟前提交了咨询
    常州用户3分钟前提交了咨询
    172****5021用户1分钟前提交了咨询
    133****2224用户4分钟前提交了咨询
    泰州用户4分钟前提交了咨询
    宿迁用户1分钟前提交了咨询
    171****7136用户3分钟前提交了咨询
    140****8375用户2分钟前提交了咨询
    宿迁用户4分钟前提交了咨询
    161****8557用户2分钟前提交了咨询
    宿迁用户3分钟前提交了咨询
    常州用户2分钟前提交了咨询
    南京用户3分钟前提交了咨询
  • 常州用户1分钟前提交了咨询
    淮安用户4分钟前提交了咨询
    131****4842用户3分钟前提交了咨询
    扬州用户4分钟前提交了咨询
    157****1381用户4分钟前提交了咨询
    153****0202用户4分钟前提交了咨询
    176****3853用户4分钟前提交了咨询
    158****8413用户1分钟前提交了咨询
    178****4310用户4分钟前提交了咨询
    150****4574用户3分钟前提交了咨询
    无锡用户2分钟前提交了咨询
    165****5821用户4分钟前提交了咨询
    宿迁用户2分钟前提交了咨询
    徐州用户3分钟前提交了咨询
    泰州用户3分钟前提交了咨询

劳动关系·推荐文章

律图 > 法律知识 > 劳动纠纷 > 劳动关系 > 没签劳动合同辞职能随时走吗?
仅需1分钟,快速了解自身风险
立即试试 限时免费
顶部
温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应

沭阳181****3216用户4分钟前已提交咨询
镇江134****5543用户2分钟前已获取解答
宿迁177****7510用户2分钟前已提交咨询
立即咨询(问题解决率99%) 推荐使用

继续换一换