用人单位和个人如何缴纳失业保险费

最新修订 | 2024-08-21
浏览10w+
孟理昕律师
孟理昕律师
执业认证 平台保障
咨询我
评分5.0分服务:220人
专家导读 在缴纳失业保险费的时候,用人单位一般是需要按照本单位应参加保险职工上一年度月均工资总额的1、5%来进行缴纳,但应当由劳动者个人承担的部分,则就只是按照本人上年度月平均工资的0.5%来缴纳失业保险费。但要是无法核定缴费工资基数的话,则也可以按照当地上年度职工平均工资来计算。
用人单位和个人如何缴纳失业保险费

一、用人单位和个人如何缴纳失业保险

用人单位按照本单位应参保职工上年度月均工资总额的1.5%,缴纳失业保险费。

职工按照本人上年度月均工资的0.5%缴纳失业保险费。缴费工资基数无法核定的,按照当地上年度职工平均工资计算。

职工缴费工资低于当地上年度职工平均工资60%的,按照当地上年度职工平均工资的60%计算。

二、如何计算失业保险费数额

计算保险费数额,要考虑两个因素:一是缴费基数,即明确缴费的范围。如企业所得税的基数是企业所得额。从国外有关规定看,失业保险费的缴费基数一般为工资,单位为工资总额,个人为本人工资。二是费率,即缴费义务人按照规定的缴费基数缴纳失业保险费的比例。定率征收失业保险费是我国失业保险制度建立以来一直采用的做法,也是国际通行做法。

《失业保险条例》规定,城镇企业事业单位的缴费基数为本单位工资总额,个人缴费基数为本人工资额。单位工资总额按照国家有关工资政策予以认定其构成和计算方式。它是指单位在一定时期内直接支付给本单位全部职工的劳动报酬总额。包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资以及特殊情况下支付的工资。本人工资是指由单位支付的劳动报酬,包括计时工资或计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资等,不包括其他来源的收入。

在确定缴费基数时,各地可以根据情况统一规定各单位以哪一个时期的工资总额和工资额为缴费基数。如:可以上一年度单位工资总额为基数,平摊到本年度各个月份,每月按相同数额征收;可以上月单位工资总额为基数,按实际发生数确定征收数额;对工资总额不易认定的,可由负责征缴的机构参照当地工资水平和该单位生产经营状况核定缴费基数。个人缴费基数的确定方法应与单位相一致。

上述工资总额,包括了单位招用的农民合同制工人的工资部分,但农民合同制工人个人不缴费,合同期满不再续订或提前解除劳动合同的,支付给一次性生活补助。这样规定,主要考虑农民合同制工人流动性较强,且离开原单位后可以回乡务农,有一定生活保障,应与城镇失业人员有所区别,采取支付一次性生活补助的办法较为可行。对农民合同制工人采取不同办法,既维护了他们的合法权益,也与目前尚不具备城乡一体、待遇统一的现实相适应,这是对失业保险制度的一项重要政策。

五险一金中,失业保险的费用也是需要由用人单位与劳动者共同承担的,不过在各自的缴费比例上面,规定的却不一样。并且,此时缴费的工资基数也存在差异。而要是属于自由职业者,虽然也是允许购买养老保险医疗保险的,但除此之外的像失业保险、生育保险以及工伤保险,这并不允许自由职业者购买。

立即免费测试 仅需1分钟
投诉/举报
免责声明:以上内容由律图网结合政策法规及互联网相关知识整合,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
本文2.5k字,预估阅读时间9分钟
浏览全文
文章速读
问题没解决? 125200人选择咨询律师
3765位律师在线平均3分钟响应99%好评
用人单位和个人如何缴纳失业保险费
一键咨询
  • 南通用户4分钟前提交了咨询
    157****8015用户1分钟前提交了咨询
    170****6528用户4分钟前提交了咨询
    140****3803用户4分钟前提交了咨询
    150****3677用户3分钟前提交了咨询
    镇江用户1分钟前提交了咨询
    136****6088用户3分钟前提交了咨询
    168****2562用户4分钟前提交了咨询
    泰州用户4分钟前提交了咨询
    141****3527用户1分钟前提交了咨询
    南京用户3分钟前提交了咨询
    扬州用户2分钟前提交了咨询
    苏州用户2分钟前提交了咨询
    167****6768用户1分钟前提交了咨询
    162****4776用户4分钟前提交了咨询
  • 宿迁用户2分钟前提交了咨询
    淮安用户4分钟前提交了咨询
    151****5021用户2分钟前提交了咨询
    144****6345用户1分钟前提交了咨询
    宿迁用户3分钟前提交了咨询
    淮安用户3分钟前提交了咨询
    130****4083用户1分钟前提交了咨询
    南通用户2分钟前提交了咨询
    152****8032用户3分钟前提交了咨询
    170****5766用户2分钟前提交了咨询
    165****3444用户1分钟前提交了咨询
    连云港用户1分钟前提交了咨询
    南京用户2分钟前提交了咨询
    常州用户1分钟前提交了咨询
    盐城用户3分钟前提交了咨询

失业保险·推荐文章

为你推荐
沭阳180****3548用户4分钟前已获取解答
镇江152****1150用户2分钟前已获取解答
徐州156****7352用户1分钟前已获取解答
医保个人缴纳和单位缴纳
医保个人与单位缴费负担比较研究指出,单位医保由单位和个人共同分担,按月缴费;个人医保则由个人全额承担,按年缴费。个人医保中,城镇居民基本医疗保险和新型农村合作医疗费用相对较低,医疗补偿比率也偏低。此外,两者还存在其他显著差异。
10w+浏览
医疗纠纷
失业保险是用人单位缴纳吗
由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳失业保险费。失业保险金的标准,由省、自治区、直辖市人民政府确定,不得低于城市居民最低生活保障标准。失业人员在领取失业保险金期间,参加职工基本医疗保险,享受基本医疗保险待遇。
34浏览 2025-01-12
养老保险个人缴纳和单位缴纳比例
10w+浏览2024-11-20
单位缴纳社保个人缴纳多少
养老、医疗和失业保险由个人和企业共同承担,企业承担主导部分,地区比例有所不同,具体请参照当地社保局指引。养老保险企业负担19%,个人负担8%;失业保险企业负担0.8%,个人负担0.2%;医疗保险企业负担10%,个人负担2%。工伤和生育保险费用全部由企业承担。
10w+浏览
劳动纠纷
单位缴纳社保个人缴纳多少
养老、医疗和失业保险是由个人和企业分别缴纳的,一般企业占大头,全国各地缴费比例有所不同,具体以当地社保局为准。
7浏览 2025-02-19
养老保险个人缴纳和单位缴纳区别
10w+浏览2024-10-26
单位缴纳社保个人缴纳多少
养老、医疗和失业保险由个人和企业共同承担,企业承担主导部分,地区比例有所不同,具体请参照当地社保局指引。养老保险企业负担19%,个人负担8%;失业保险企业负担0.8%,个人负担0.2%;医疗保险企业负担10%,个人负担2%。工伤和生育保险费用全部由企业承担。
10w+浏览
劳动纠纷
失业保险是由用人单位单方面缴纳吗
不是的。失业保险由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳失业保险费。失业保险金的标准,由省、自治区、直辖市人民政府确定。失业保险是指国家通过立法强制实行的,由社会集中建立基金,对因失业而暂时中断生活来源的劳动者提供物质帮助的制度。
44浏览 2025-02-23
昆明失业保险第一次缴纳,要缴纳多少钱?
[律师回复] 可以办理。不需要档案。参保员工分两种,根据不同种类所需材料不同:<br/>第一种,从未缴纳过保险员工需要准备材料:<br/>1.身份证复印件。<br/>2.一寸照片。<br/>3.与之签订的劳动合同。<br/>第二种,之前缴纳过保险员工。需要准备材料:<br/>1.保险转移单。<br/>2.缴费凭证。<br/>3.人员减少表。<br/>4.解除劳动合同证明书。<br/>5.身份证复印件。<br/>6.劳动合同。<br/>拿着以上资料去社保局办理参保手续即可。拓展资料:社会保险是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。社会保险计划由政府举办,强制某一群体将其收入的一部分作为社会保险税(费)形成社会保险基金,在满足一定条件的情况下,被保险人可从基金获得固定的收入或损失的补偿,它是一种再分配制度,它的目标是保证物质及劳动力的再生产和社会的稳定。在我国,社会保险 (Social Isurace) 是社会保障体系的重要组成部分,其在整个社会保障体系中居于核心地位。另外,社会保险是一种缴费性的社会保障,资金主要是用人单位和劳动者本人缴纳,政府财政给予补贴并承担最终的责任。但是劳动者只有履行了法定的缴费义务,并在符合法定条件的情况下,才能享受相应的社会保险待遇。
477浏览
失业保险单位缴纳和个人缴纳基数
10w+浏览2024-10-31
单位缴纳社保个人缴纳多少
养老、医疗、失业等社会保险的缴费通常由个人和企业共同承担,具体比例因地区而异,请参照当地政策。养老保险企业缴19%,个人缴8%;失业保险企业缴0.8%,个人缴0.2%;医疗保险企业缴10%,个人缴2%;工伤保险和生育保险由企业全额承担,个人无需缴费。
10w+浏览
劳动纠纷
用人单位要缴纳哪些税
一、主税: 增值税小规模纳税人按收入交3%的增值税; 增值税一般纳税人按收入的17%计算扣除购进所付的增值税缴纳。 二、附加税费: 1、城建税按缴纳增值税的7%(县城、镇为5%、乡、农村为1%)缴纳; 2、教育费附加按缴纳增值税的3%缴纳; 3、地方教育费附加按缴纳增值税的1%缴纳; 三、按分配的红利缴纳20%的个人所得税。 四、用人单位所得税,按利润的25%缴纳。
20浏览 2024-10-17
失业保险如何缴纳
[律师回复] 1、城镇企业事业单位按照本单位工资总额的百分之二缴纳失业保险费。城镇企业事业单位职工按照本人工资的百分之一缴纳失业保险费。城镇企业事业单位招用的农民合同制工人本人不缴纳失业保险费。<br/>2、其中单位的缴费基数为该单位一个月或者一年的工资总额,工资总额是指一个单位一个月或者一年发放给全体职工的所有工资。<br/>3、职工个人的缴费基数为本人一个月或者一年的工资。工资是指单位按期付给劳动者的货币,是为补偿劳动者所消耗的体力或者脑力劳动而发给他们的劳动报酬<br/>4、职工个人的工资一般以月计算,一般包括基础工资、职务工资、级别工资、工龄工资和奖金,各种补贴和福利不计入职工个人的工资当中。<br/>5、职工个人缴纳的失业保险费,由城镇企业事业单位按月代扣职工个人工资的1%。然后,把代扣的失业保险费和单位本身缴纳的2%的失业保险费一起存入劳动保障部门的社会保障基金专户。<br/>6、《失业保险条例》规定,城镇企业事业单位招用的农民合同制工人本人不缴纳失业保险费,也不享受失业保险金。考虑到企业缴费基数中包括农民合同制工人工资的部分,且工资总额不宜分割;对在企业工作时间较长的农民合同制工人,可采取对工作满一定期限后解除劳动合同的,发放一次性补贴的办法,给予一定的补助,具体标准由省级人民政府确定。
475浏览
五险缴纳比例单位和个人缴纳多少钱
10w+浏览2024-07-31
用人单位缴纳保险
用人单位应该依法缴纳社会保险,这是企业的法定义务,也是保障员工权益的重要措施。如果企业未按时缴纳社保,将会面临社会保险行政部门的罚款等法律责任。此外,需要注意的是,具体的缴纳社保时间可能因地区而异,部分地区可能会规定企业在员工入职后一个月内为其缴纳社保。因此,在入职企业时,员工应当了解当地的相关规定,以便更好地维护自己的权益。若是对用人单位缴纳保险有疑问的,参考下文。
10w+浏览
劳动纠纷
用人单位缴纳社保流程
一、单位持营业执照原件及复印件到社保机构办理社保登记,领取社会保险申请表;二、单位填报各项报表并签章;三、社保机构审核各项报表,核定社保缴费额,开具社保缴费通知书;四、单位据实填报参保人员增减表并签章;五、社保机构按期托收社保费;六、社保机构定期制作并发放社保卡。
30浏览 2024-09-09
医保个人缴纳和单位缴纳
10w+浏览2024-07-19
律图 > 法律知识 > 社会保障 > 失业保险 > 用人单位和个人如何缴纳失业保险费
仅需1分钟,快速了解自身风险
立即试试 限时免费
顶部
温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应

常州181****1997用户3分钟前已提交咨询
泰州156****8761用户2分钟前已获取解答
无锡156****6265用户3分钟前已提交咨询
立即咨询(问题解决率99%) 推荐使用

继续换一换