职工自己可以申请工伤鉴定吗

[律师回复] 赔偿的项目与标准是统一的，具体的数额必须根据实际情况再确定。另外提出赔偿时，必须有相关凭证依据。当然，也可以根据实际情况，双方协商确定某一数额。　　一、致人伤害，尚未造成残疾的，应当赔偿医疗费、因误工减少的收入，以及精神抚慰金。　　医疗费一般包括医药费、治疗费、护理费、交通费、住宿费、必要的营养费等。　　二、医药治疗费的赔偿　　1、一般应以所在地治疗医院的诊断证明和医药费、治疗费、住院费的单据或病历、处方认定。必要时，可以委托法医予以鉴定。　　2、所在地治疗医院，一般是指距离受害人住所或侵权行为发生地较近的医院。　　受害人先后到数个距离基本相等的医院治疗的，一般应认定最先就诊医院的医疗费，但该医院治疗失误或有其他特殊情况的除外。　　3、应经医务部门批准而未获准擅自另找医院治疗的费用，一般不予赔偿。　　4、受害人重复检查同一科目而结果相同的，原则上应仅认定首次的检查费用，但治疗医院确需再行检查的除外。如检查结果不一致，确诊之前的检查费用均应认定。　　5、受害人擅自购买与损害无关的药品或治疗其他疾病的，其费用不予赔偿。　　6、受害人确需住院治疗或观察的，其费用应予赔偿。但出院通知下达后故意托延，或治疗与损害无关的疾病而延长住院时间的，其延长期间的住院费不予赔偿。　　7、受害人进行与损害有关的必要的补救性治疗的费用，应予赔偿。　　在诉讼过程中，治疗尚未结束的，除对已经治疗的费用赔偿外，对尚需继续治疗的费用，经有关医疗机构证明或者经调解双方达成协议的，可以一次性给付；也可以依照民事诉讼法的有关规定，告知受害人在治疗结束后另行起诉。　　二、误工费的赔偿　　1、受害人误工日期，应当按其实际损害程度、恢复状况并参照法医鉴定或者治疗医院出具的证明等认定。　　2、（有工作单位的）受害人的实际误工日期少于休假证明的，应以其实际的误工日期认定；实际误工日期多于休假证明的，一般应当根据休假证明认定。　　受害人确需休养但无休假证明的，可在征求法医或治疗医院的意见后酌情处理。　　3、受害人有固定收入的，误工费的赔偿应当按照其收入的实际损失计算。　　固定收入，包括工资、资金及国家规定的补贴、津贴，但不包括特殊工种的补助费。　　奖金，以受害人上一年度本单位人均奖计算，超出奖金税计征起点的，以计征起点的，以计征起点为限。受害人受害前由于自身原因无奖金收入的，其次奖金不予计算。　　4、受害人无固定收入，或者受害人是承包经营户或个体工商户的，其误工费的赔偿，可以参照受害人前一年的平均收入或者当地同行业、同工种、同等劳动力的平均收入酌定。如依法应向税务机关纳税的，应以税单为据。　　5、受害人依法从事第二职业的，其实际减少的收入，应当予以赔偿。　　6、受害人是另谋职业的离、退休人员的，其误工费的赔偿可以区别以下情况处理：　　（1） 符合政策法律规定的，其实际减少的收入应予赔偿；　　（2） 违反政策法律规定的，其赔偿要求不予支持。　　7、受害人无劳动收入而要求赔偿误工费的，不予支持。如果受害人是家务劳动的主要承担者，因受害确实无法从事家务劳动造成其他家庭成员负担过重的，可酌情予以经济补偿。　　8、受害人的实际收入高于当地居民平均生活费三倍以上的，按照三倍计算。　　三、护理费的赔偿　　1、受害人受害后的生活自理能力，一般应以法医的鉴定或者治疗医院出具的证明认定。　　受害人生活确实不能自理的，其护理费应予赔偿。　　2、护理期限，可以委托法医鉴定；也可以根据受害人的实际损害程度、恢复状况并征求治疗医院的意见后酌定。　　3、护理人员一般设一至二人，但确有必要的除外。　　4、护理人员有收入的，护理费的赔偿可以按照本意见关于误工费的规定计算。　　护理人员无收入的，护理费的赔偿可以按照当地居民平均生活费标准计算。　　四、交通费、住宿费的赔偿　　1、受害人到所在地医院治疗或者必须转院治疗的，其本人和必要的护理人员的交通费应予赔偿。　　2、交通费的赔偿，一般应以公共电（汽）车、火车的硬座、轮船三等以下舱位等的收费标准计算。但伤情危急，交通不便或当地无上述车（船）的除外。　　3、交通费的票据应与就医次数相符。标据少于就医次数的，一般可根据实际票据认定；票据多于就医次数的，应以实际就医次数认定。　　4、必须到外地医院治疗的受害人，因医院无床位或其他原因的限制确需侯诊且伤情不允许往返家中，或者往返家中的交通费高于住宿费的，其本人和必要的护理人员的住宿费应予赔偿。　　5、住宿费的赔偿，可以按照当地国家机关一般工作人员的出差住宿标准计算，以住宿费的收据为凭。　　　　五、营养费的赔偿　　1、经法医鉴定或治疗医院证明，受害人伤情严重，确需补充营养食品作为辅助治疗的，其费用可以酌情赔偿。　　2、营养费的赔偿，可以按照当地居民平均生活费标准的百分之四十至六十的比例计算。应赔偿的期限，可以委托法医鉴定，也可以在征求治疗医院的意见后酌定。　　3、侵害人探视受害失时携带的食品，一般应当视为赠与。　　六、法律支持对人身损害提出精神抚慰金的要求。　　具体数额可以协商，法律没有明确的规定。协商不成的，由法庭酌情确定。

[律师回复] 您好，针对您的伤残鉴定自己可以去做吗问题解答如下, 交通事故发生后若造成相应人身损害，受害人可以在治疗结束后自行到合法的医疗鉴定机构进行鉴定，建议选择事故发生地的医疗鉴定机构。也可先行向，由指定鉴定机构进行鉴定。从诉讼的角度来看，由指定鉴定机构最好，能最大程度降低对方异议。1、《证据规定》第二十八条规定：“一方当事人自行委托有关部门作出的鉴定结论，另一方有证据足以反驳并申请重新鉴定的，人民应当准许。” 　2、按照《公安机关办理行政案件程序划定》第75条的划定，重新鉴定，假如鉴定结论有改变的，鉴定用度由公安机关承担假如鉴定结论没有改变，鉴定用度由重新鉴定申请人承担。

[律师回复] 您好，针对您的能个人自己做伤残鉴定吗？问题解答如下, 伤残鉴定是可以自己去做的，劳动者只要携带相关的病历资料以及相关资料到当地的劳动能力鉴定委员会做伤残鉴定即可。1、向人力资源和社会保障局(原劳动局)申请工伤认定，公司需要在事故发生的一个月内申报，如果公司不申请，则工伤职工或者其近亲属在一年内提出认定申请。需提交材料：工伤认定申请表(劳动局的网站一般有下载)、与用人单位存在劳动关系的证明材料、医疗诊断证明等2、如果经过治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当申请劳动能力鉴定，向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请(一般设立在同级人力资源和社会保障局)3、根据不同的伤残等级，获得的补偿是不一样的。主要的补偿是：医疗费、一次性伤残补助金、一次性就业补助金、一次性医疗补助金、停工留薪期工资、伙食补助费、护理费等。4、如果劳动者没有劳动合同及其他证明存在劳动关系的证据，无法申请工伤认定，可以先申请劳动仲裁确认劳动者与用人单位之间存在劳动关系。经过劳动仲裁确认存在劳动关系后，再申请工伤认定。5、相关法律依据：《工伤保险条例》、《工伤认定办法》《劳动争议调解仲裁法》及劳动者所在省的工伤保险条例。