报工伤怎么报

最新修订 | 2024-08-02
浏览10w+
律图法律咨询
信得过的好律师
咨询我
专家导读 报工伤的流程:用人单位应当在自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区人社局提出工伤认定申请。用人单位未在规定的时限内提出工伤认定申请的,受伤害职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,向统筹地区人社局提出工伤认定。
报工伤怎么报

报工伤的流程:用人单位应当在自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区人社局提出工伤认定申请。

用人单位未在规定的时限内提出工伤认定申请的,受伤害职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,向统筹地区人社局提出工伤认定。

工伤保险条例》第十九条 社会保险行政部门受理工伤认定申请后,根据审核需要可以对事故伤害进行调查核实,用人单位、职工、工会组织、医疗机构以及有关部门应当予以协助。职业病诊断和诊断争议的鉴定,依照职业病防治法的有关规定执行。对依法取得职业病诊断证明书或者职业病诊断鉴定书的,社会保险行政部门不再进行调查核实。

职工或者其近亲属认为是工伤,用人单位不认为是工伤的,由用人单位承担举证责任

立即免费测试 仅需1分钟
投诉/举报
免责声明:以上内容由律图网结合政策法规及互联网相关知识整合,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
本文1.5k字,预估阅读时间5分钟
浏览全文
文章速读
问题没解决? 125200人选择咨询律师
3528位律师在线平均3分钟响应99%好评
报工伤怎么报
一键咨询
  • 南京用户4分钟前提交了咨询
    盐城用户1分钟前提交了咨询
    徐州用户3分钟前提交了咨询
    苏州用户3分钟前提交了咨询
    178****8287用户1分钟前提交了咨询
    150****7008用户2分钟前提交了咨询
    镇江用户4分钟前提交了咨询
    南京用户1分钟前提交了咨询
    扬州用户2分钟前提交了咨询
    130****5747用户4分钟前提交了咨询
    161****4460用户2分钟前提交了咨询
    宿迁用户1分钟前提交了咨询
    165****4336用户1分钟前提交了咨询
    171****5847用户2分钟前提交了咨询
    168****3635用户4分钟前提交了咨询
  • 常州用户3分钟前提交了咨询
    徐州用户2分钟前提交了咨询
    盐城用户2分钟前提交了咨询
    徐州用户3分钟前提交了咨询
    泰州用户2分钟前提交了咨询
    134****3571用户4分钟前提交了咨询
    137****0332用户1分钟前提交了咨询
    130****7848用户4分钟前提交了咨询
    158****8610用户1分钟前提交了咨询
    137****2067用户3分钟前提交了咨询
    144****3705用户4分钟前提交了咨询
    盐城用户2分钟前提交了咨询
    130****7211用户4分钟前提交了咨询
    南京用户1分钟前提交了咨询
    170****2405用户3分钟前提交了咨询
为你推荐
南京178****1899用户4分钟前已获取解答
徐州135****3346用户3分钟前已获取解答
扬州135****7140用户3分钟前已获取解答
报工伤怎么报
报工伤的流程:用人单位应当在自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区人社局提出工伤认定申请。用人单位未在规定的时限内提出工伤认定申请的,受伤害职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,向统筹地区人社局提出工伤认定。
10w+浏览
工伤赔偿
工伤怎么报
工伤申报流程包括向工作单位和当地工伤保险管理机构报告。企业需在事故发生后24小时内向县级及以上劳动保障行政部门和工伤保险管理机构报备。用人单位应明确告知员工工伤赔偿标准和申请流程。及时、详细报告工伤事故有助于保障员工权益和执行劳动保护监管。
10w+浏览
工伤赔偿
工伤怎么报
如何正确处理工伤申报在此过程中,最常采用的报告形式主要包含向工作单位进行详细汇报以及及时向所属地区内的工伤保险机构上报相关信息两部分内容。根据我国《工伤保险条例》的规定,企业必须在工伤事故被确认发生后的24小时之内,向所在地县级以上的人民政府劳动保障行政部门和相应的工伤保险机构进行详尽的报告,以此确保企业能够按照相关法律法规及时合理处理工伤事故事宜。
10w+浏览
工伤赔偿
报工伤应该怎么报
报工伤的流程:用人单位应当在自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区人社局提出工伤认定申请。用人单位未在规定的时限内提出工伤认定申请的,受伤害职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,向统筹地区人社局提出工伤认定。
10w+浏览
工伤赔偿
怎么报报工伤保险
我国法律对于维护公民的合法权益是有很多相关规定的,我们可以利用法律来保护自己的合法权益不受侵害。如果您生活中遇到了法律方面的问题,可以通过本篇文章的内容来了解一些和怎么报报工伤保险相关的法律规定。
10w+浏览
工伤赔偿
浏览更多不如直接问
获取专业解答,125200 人正在咨询
工作受伤报工伤怎么报
员工受伤后,若用人单位未提交事故报告和工伤鉴定申请,受伤员工或其直系亲属可向参保地区或企业营业执照注册地的劳动保障局申请工伤鉴定。 需准备劳动合同、申请书、身份证明、事故情况资料、旁证材料等。 涉及交通事故还需提供责任认定书、居住证明材料等。 家属代为申请需提供授权委托证明、亲属关系证明。
29浏览
报工伤怎么报
报工伤的流程:用人单位应当在自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区人社局提出工伤认定申请。用人单位未在规定的时限内提出工伤认定申请的,受伤害职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,向统筹地区人社局提出工伤认定。
3.9w浏览
工伤怎么报工伤
45浏览
临时工报工伤怎么报
17浏览
怎么报工伤
要申请工伤认定,需按人力资源与社会保障部规定填写《工伤认定申请表》,准备有效劳动合同复印件或雇佣关系证据,并提交专业医疗机构开具的损伤或职业病诊断证明。资料不全时,社保行政部门可现场审核或书面通知补充。
46浏览
问题紧急?在线问律师 >
3528 位律师在线,高效解决问题
律图 > 法律知识 > 工伤赔偿 > 工伤认定 > 报工伤怎么报
仅需1分钟,快速了解自身风险
立即试试 限时免费
顶部