北京陪产假的规定是怎样的?

最新修订 | 2024-08-16
浏览10w+
孟理昕律师
孟理昕律师
执业认证 平台保障
咨询我
评分5.0分服务:220人
专家导读 根据北京市的相关规定,在北京就职的女性职员生产后,其配偶有十五天的陪产假。当然如果女性职员生育的并不是在计划范围内的子女,那么不仅配偶没有赔偿假,女性职员本人也没有产假。
北京陪产假的规定是怎样的?

一、北京陪产假的规定是怎样的?

北京市关于陪产假的规定:

《北京市人口与计划生育条例》第十八条规定,机关、企业事业单位、社会团体和其他组织的女职工,按规定生育的,除享受国家规定的产假外,享受生育奖励假三十天,其配偶享受陪产假十五天。

女职工及其配偶休假期间,机关、企业事业单位、社会团体和其他组织不得降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同

女职工经所在机关、企业事业单位、社会团体和其他组织同意,可以再增加假期一至三个月。

二、其他省市的陪产假规定

1、《广东省人口与计划生育条例》

第三十条 符合法律、法规规定生育子女的夫妻,女方享受八十日的奖励假,男方享受十五日的陪产假。在规定假期内照发工资,不影响福利待遇和全勤评奖。

2、《上海市人口与计划生育条例》

第三十一条符合法律规定结婚的公民,除享受国家规定的婚假外,增加婚假七天。

符合法律法规规定生育的夫妻,女方除享受国家规定的产假外,还可以再享受生育假三十天,男方享受配偶陪产假十天。生育假享受产假同等待遇,配偶陪产假期间的工资,按照本人正常出勤应得的工资发给。

3、《重庆市人口与计划生育条例》

第二十六条 符合法律法规规定生育的女职工产假期间,男方所在单位应当给予护理假十五日,护理假期间享受在岗职工同等待遇。

第二十七条职工接受计划生育手术的,享受国家规定的假期,计划生育手术假期视为工作时间。计划生育手术住院期间确需护理的,根据手术单位建议,给予其配偶护理假,护理假视为工作时间。

4、《河北省人口与计划生育条例》

第二十八条 依法办理结婚登记的公民,除享受国家规定的婚假外,延长婚假十五天;符合法律法规规定生育子女的夫妻,除享受国家规定的产假外,延长产假六十天,并给予配偶护理假十五天。延长婚、产假期间,享受正常婚、产假待遇。

第二十九条 对计划生育受术者,按规定给予节育假;接受绝育手术确需其配偶护理的,其配偶享受七至十天的护理假。国家工作人员企业职工在上述假期内,视为全勤;农村居民可以由所在乡(镇)人民政府给予适当补助。

我国不少省市都对男性的陪产假作出了规定,虽然不同省市的陪产假时间不尽相同,但是如果想要享受陪产假,都需要满足男女双方办理了结婚登记手续、女性职员的生产行为没有违法等的条件。

立即免费测试 仅需1分钟
投诉/举报
免责声明:以上内容由律图网结合政策法规及互联网相关知识整合,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
本文2.8k字,预估阅读时间10分钟
浏览全文
文章速读
问题没解决? 125200人选择咨询律师
3988位律师在线平均3分钟响应99%好评
北京陪产假的规定是怎样的?
一键咨询
  • 152****6786用户2分钟前提交了咨询
    177****1251用户1分钟前提交了咨询
    徐州用户2分钟前提交了咨询
    142****8734用户1分钟前提交了咨询
    苏州用户1分钟前提交了咨询
    157****5777用户2分钟前提交了咨询
    144****7556用户4分钟前提交了咨询
    淮安用户2分钟前提交了咨询
    常州用户2分钟前提交了咨询
    南京用户4分钟前提交了咨询
    153****4614用户4分钟前提交了咨询
    144****7577用户1分钟前提交了咨询
    淮安用户3分钟前提交了咨询
    南通用户3分钟前提交了咨询
    133****0014用户2分钟前提交了咨询
  • 166****2625用户4分钟前提交了咨询
    连云港用户3分钟前提交了咨询
    无锡用户2分钟前提交了咨询
    136****0320用户1分钟前提交了咨询
    徐州用户3分钟前提交了咨询
    连云港用户3分钟前提交了咨询
    宿迁用户4分钟前提交了咨询
    137****7808用户2分钟前提交了咨询
    133****2650用户1分钟前提交了咨询
    164****5842用户4分钟前提交了咨询
    131****1553用户1分钟前提交了咨询
    147****3157用户4分钟前提交了咨询
    无锡用户2分钟前提交了咨询
    南京用户2分钟前提交了咨询
    常州用户3分钟前提交了咨询

产假·推荐文章

为你推荐
宿迁188****8361用户1分钟前已获取解答
镇江177****9328用户2分钟前已获取解答
常州177****1156用户3分钟前已获取解答
陪产假北京规定是怎样的?
陪产假北京为十五天,女性享有奖励假三十天。单位不得子啊职员休假期间降低职员的工资、不得将其辞退。根据《北京市人口与计划生育条例》的规定,经单位同意的情形下,女性职员的假期可以增加假期一至三个月。
10w+浏览
北京男职工陪产假规定
《北京市人口与计划生育条例》规定:机关、企业事业单位、社会团体和其他组织的女职工,按规定生育的,除享受国家规定的产假外,享受生育奖励假三十天,其配偶享受陪产假十五天。
43浏览 2025-02-13
北京陪产假条
10w+浏览2023-09-08
在北京陪产假工资如何规定
北京规定的男性陪产假期间的工资跟正常上班期间的工资都是一样的,《北京市人口与计划生育条例》第18条明确规定,在男性职工休陪产假期间,用人单位不能故意降低工资标准,更不能直接跟劳动者解除劳动合同。
10w+浏览
北京陪产假国家规定2025
根据《上海市人口与计划生育条例》规定,符合法律法规规定生育的夫妻,女方除享受国家规定的产假外,还可以再享受生育假三十天,男方享受配偶陪产假十天。
43浏览 2025-01-25
北京陪产假规定是多少,北京陪产假规定
10w+浏览2023-09-09
北京市病假规定是怎样的?
劳动者患病或者非因工负伤的,在病休期间,用人单位应当根据劳动合同或集体合同的约定支付病假工资。用人单位支付病假工资不得低于本市最低工资标准的80%。对于医疗期期限,根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限,给予3个月到24个月的医疗期。
10w+浏览
北京关于育儿假的规定是什么
北京市规定,依法生育子女的夫妇在孩子三周岁前,每年可享五个工作日的育儿假,按孩子年龄累计计算。夫妻可调整生育假和育儿假的分配,女方自愿缩短生育假,男方陪产假可延长,但总育儿假不超过十个工作日。
36浏览 2024-04-28
北京法定陪产假多少天,北京陪产假规定
10w+浏览2023-09-11
北京婚假最新规定是怎样的?
1、按法定结婚年龄(女20周岁,男22周岁)结婚的,可享受3 天婚假。2、符合晚婚年龄(女23周岁,男25周岁)的,不再享受晚婚假奖励,只有3天法定婚假。3、结婚时男女双方不在一地工作的,可视路程远近,另给予路程假。4、在探亲假(探父母)期间结婚的,不另给假期。5、婚假包括公休假和法定假。
10w+浏览
北京市关于育儿假的规定是什么
在中国现行法律体系中,育儿假尚未明确规定。但规定了对哺乳期不满一周岁员工的权益保障,雇主需为其提供一个小时的哺乳休息时间。对于生育多胞胎的员工,每增加一个需要哺乳的婴儿,应增加一个小时的哺乳时间。此外,劳动法明确禁止延长哺乳期女职工的工作时间和夜班安排,确保她们在工作和育儿之间取得平衡。
49浏览 2024-04-24
北京陪产假规定,陪产假是多少天
10w+浏览2023-09-11
北京职工婚假的规定是什么?
北京职工婚假的规定是按照法定婚假的时间是三天。当然了,根据北京市相关的法律规定当中明确的说明了,如果是女性员工结婚情况之下,那么是可以多请7天的假期,也就是总共在一起可以请10天。
10w+浏览
北京市石景山区产假的休息时间是怎么规定的
1、基本产假128天,其中产前可以休假15天。2、难产的可增加产假15天。3、怀孕不满四个月流产的,给予15天的产假。4、怀孕四个月以上(含四个月)流产的,给予42天产假。5、生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。
16浏览 2024-09-13
在北京陪产假多少天
10w+浏览2023-09-10
律图 > 法律知识 > 节假福利 > 产假 > 北京陪产假的规定是怎样的?
仅需1分钟,快速了解自身风险
立即试试 限时免费
顶部
温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应

镇江156****3153用户2分钟前已提交咨询
盐城178****8312用户2分钟前已获取解答
无锡152****5567用户3分钟前已提交咨询
立即咨询(问题解决率99%) 推荐使用

继续换一换