主动辞职如何拿失业金有什么办法

最新修订 | 2024-08-28
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刘斌律师
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专家导读 失业保险指的是劳动者在被原来的单位辞退以后,或者是在一些非正常的情况下中断了工作,可以到当地的社保局去领取到失业金,如果是主动辞职的话,那是不能够领取到失业金的。

主动辞职如何拿失业金有什么办法

一、主动辞职如何拿失业金有什么办法

主动辞职不能领取失业金。领取失业金的一个必备条件就是劳动者失去工作不是出于本人意愿。失业保险金,是指失业保险经办机构依法支付给符合条件的失业人员的基本生活费用,是对失业人员在失业期间失去工资收入的一种临时补偿。一般来说,只要能提供一个证明:非本人意愿中断,比如与单位协商,出具一份劳动合同证明,证明劳动合同已到期,单位不愿再与续约。社保机构也不会去核查资料的真实与否,这样就能在失业期间领取失业保险,同时单位也没啥损失。

【法律依据】

社会保险法》第46条,失业人员失业前用人单位和本人累计缴费满一年不足五年的,领取失业保险金的期限最长为十二个月;累计缴费满五年不足十年的,领取失业保险金的期限最长为十八个月;累计缴费十年以上的,领取失业保险金的期限最长为二十四个月。重新就业后,再次失业的,缴费时间重新计算,领取失业保险金的期限与前次失业应当领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算,最长不超过二十四个月。

二、失业保险金领取流程和材料

1、单位解除合同关系后15天内将失业人员的档案及材料送到失业人员户口所在地的区县人力社保局。

2、与单位解除劳动合同后60日内,携带身份证、户口簿、一寸照片和原单位解除劳动关系的证明,到其户口所在地的街道社保所办理失业登记。

3、失业登记完成后,需要马上办理失业保险金领取手续,并自行选择银行发放。

4、失业人员还须每月向社保所如实报告本人的求职经历、就业状态和培训等情况,履行申领失业保险金签字手续。

一般来说,主动辞职是不可以领取失业金的,除非能够拿到公司开具的证明,如公司开具劳动合同已到期的证明,那么就可以去申请失业保险。一般失业金的期限最长是12个月。如果是重新就业以后再失业的话,那么缴费时间是重新计算的。

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