事业单位年终奖一般什么时候发

最新修订 | 2024-08-10
浏览10w+
孟理昕律师
孟理昕律师
执业认证 平台保障
咨询我
评分5.0分服务:220人
专家导读 事业单位的年终奖会在一年后的最后一天发放,也就是每年的12月31号可以获得年终奖。年终奖与劳动者的考核成绩有关,只有考核合格的才可以获得年终奖,年终奖并没有统一的发放,标准具体的数额是由单位决定的。
事业单位年终奖一般什么时候发

一、事业单位年终奖一般什么时候发

按照会计年度的最后工作日发放的。即按阳历的12月31日左右,也不排除部分企业会按农历年前和年前,年后分2笔发放的模式。事业单位年终奖的发放是有明确法律依据的,这对于期待年终奖的事业单位群体来说,应该不陌生。

在实行发放年终奖时是需要对员工进行年度考核的,只有考核成绩为合格以及以上的才会发放年终奖,而事业单位的年终奖金的发放是根据该单位在完成年度财政上缴任务之后再拨出一定的比例返还给上缴单位。至于年终奖什么时候发放,一般会在劳动合同中写明,用人单位也会按照合同规定的时间内发放,具体时间以事业单位的通知为准。

二、年终奖是月薪几倍

年终奖一般是月薪的1.1到2倍,法律明没有对年终奖的数额作出明确的规定。对于是否发放年终奖以及如何发放年终奖,都没有固定的规定。有的企业没有年终奖,有的企业把双倍或三倍的工资当作年终奖。标准化年终奖往往与绩效考核挂钩,从净利润中提取一定比例的奖金。一般在1.1到2倍之间。这是没有标准的。分配金额仍取决于本年度公司利润。

用人单位工资分配在遵循按劳分配原则、实行同工同酬和最低工资保护制度前提下,根据本单位的生产经营特点和经济效益,依法自主确定本单位的工资分配方式和工资水平。发放年终奖是用人单位独立给予员工的福利,不是用人单位的强制义务。法律没有强制用人单位发放年终奖,也没有具体规定。因此,劳动者不能强迫用人单位发放年终奖。

年终奖的应纳税额为全年一次性奖金收入乘上适用税率再减去速算扣除数。年终奖金可以不并入当年的综合所得而进行单独纳税,而是应该把年终奖金收入除以12个月所得到的数额,按照右侧按月换算之后的综合所得税率表,确定适用的税率和速算扣除数。

年终奖会在一年后的最后一个月发放,年终奖的数额并没有统一的约定,一般来说是月薪的1.1倍到2倍。年终奖是对员工的一种奖励,有的企业有年终奖,有的企业没有年终奖,标准化的年终奖与员工的绩效考核挂钩,绩效考核越高,所得到的年终奖越多。

立即免费测试 仅需1分钟
投诉/举报
免责声明:以上内容由律图网结合政策法规及互联网相关知识整合,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
本文1.7k字,预估阅读时间6分钟
浏览全文
文章速读
问题没解决? 125200人选择咨询律师
6346位律师在线平均3分钟响应99%好评
事业单位年终奖一般什么时候发
一键咨询
  • 泰州用户1分钟前提交了咨询
    徐州用户1分钟前提交了咨询
    苏州用户1分钟前提交了咨询
    138****5521用户1分钟前提交了咨询
    172****2266用户1分钟前提交了咨询
    154****2470用户1分钟前提交了咨询
    泰州用户3分钟前提交了咨询
    162****8214用户3分钟前提交了咨询
    扬州用户1分钟前提交了咨询
    淮安用户2分钟前提交了咨询
    泰州用户3分钟前提交了咨询
    连云港用户1分钟前提交了咨询
    133****5180用户2分钟前提交了咨询
    132****7551用户4分钟前提交了咨询
    148****0435用户3分钟前提交了咨询
  • 镇江用户3分钟前提交了咨询
    盐城用户1分钟前提交了咨询
    镇江用户4分钟前提交了咨询
    150****6652用户1分钟前提交了咨询
    171****0466用户3分钟前提交了咨询
    淮安用户1分钟前提交了咨询
    173****0681用户4分钟前提交了咨询
    143****1606用户4分钟前提交了咨询
    156****1326用户2分钟前提交了咨询
    177****2255用户3分钟前提交了咨询
    泰州用户1分钟前提交了咨询
    淮安用户4分钟前提交了咨询
    连云港用户4分钟前提交了咨询
    147****8237用户2分钟前提交了咨询
    131****7286用户1分钟前提交了咨询

劳动合同·推荐文章

为你推荐
沭阳135****2807用户4分钟前已获取解答
南京134****7087用户4分钟前已获取解答
泰州180****7237用户4分钟前已获取解答
事业单位年终奖一般什么时候发
我国法律对于维护公民的合法权益是有很多相关规定的,我们可以利用法律来保护自己的合法权益不受侵害。如果您生活中遇到了法律方面的问题,可以通过本篇文章的内容来了解一些和事业单位年终奖一般什么时候发相关的法律规定。
10w+浏览
劳动纠纷
单位年终奖啥时候发
10w+浏览2024-11-08
事业单位年终奖一般什么时间发
很多时候我们会发现,其实无论我们是在购物、出行、学习还是工作中,都是离不开法律知识的,我们应该要学会运用法律的武器来保护好自己的合法权益。如果您的生活正面临着与事业单位年终奖一般什么时间发相关的问题而无法解决的话,那么可以从本文内容中来寻找答案。
10w+浏览
劳动纠纷
单位年终奖什么时候发
10w+浏览2024-11-02
事业单位年终奖一般什么时间发
很多时候我们会发现,其实无论我们是在购物、出行、学习还是工作中,都是离不开法律知识的,我们应该要学会运用法律的武器来保护好自己的合法权益。如果您的生活正面临着与事业单位年终奖一般什么时间发相关的问题而无法解决的话,那么可以从本文内容中来寻找答案。
10w+浏览
劳动纠纷
事业单位年终奖什么时候发
10w+浏览2023-09-11
单位必须发放年终奖吗?
年终奖的发放,劳动法律没有硬性规定,是否发放年终奖,属于单位的自主权。但如果劳动合同中有明确规定,或者单位的规章制度中对年终奖有明确规定,单位就应该按照约定或者规定发放。
10w+浏览
劳动纠纷
2020公司年终奖一般会在什么时候发
[律师回复] 对于2020公司年终奖一般会在什么时候发这个问题,解答如下, 年终奖通常什么时候发<br/>一、年终奖多在每年十二月底至一月初之间发放。<br/>首先,说到年终奖,作为员工,我们都或多或少地会兴奋,毕竟对于我们来说是一笔不小的收入。但是关于年终奖,我们国家并没有什么法律法规来说明企业一定要发放。企业至所以发放年终奖,那是对我们员工辛苦一年工作的肯定,同时对我们有一种激励作用。但是这边给大家说明一下国家对年终奖并无特别规定。年终奖一般是企业根据公司利润、员工个人绩效等的一种激励措施。双方有约定的,从约定;如无特别约定的,公司可以不发放。但是大部分公司都会给员工发放年终奖以资鼓励。<br/>三、年关将近,双薪、年终奖、花红,是很多人盼望过年的理由之一。能拿到年终奖当然皆大欢喜,可有些员工却因为发放年终奖时已经离职或跳槽而不能拿到年终奖,有些公司为了留住员工而推迟发放年终奖。那么这些公司的做法是否合理?员工该如何维护自己的正当权益呢?法律专家指出,虽然无法找到关于“年终奖推迟发放不合法”的直接法律规定,但只要公司违背承诺、违反单位规章制度等文件,推迟发放年终奖肯定不合法。此外,“不在册”或者离职的员工只要在这一年度中为单位付出了劳动,用人单位就应根据其工作时间折算发放年终奖。<br/>四、那么假如打算离职了,今年的年终奖还能不能拿的到呢?法律并没有对企业发放年终奖做出强制规定。年终奖发多少一般不在劳动合同中体现,根据约定俗成来发放。假如有些企业真的是在口头上、合同上具体列明年终奖发放的时间和数额,最后又没有实现,这些企业最多就是违约,但不违法。但如果拖发应年底发放的绩效工资就是违法的。<br/>五、就如何发放年终奖,专家指出,一方面,对于在过去一年里作过贡献的员工,不论是否离岗或将要“跳槽”,用人单位都不能回避、拖延、克扣发放;另一方面,对于在岗期间没有做出贡献的劳动者,年终奖也不是人人都有份、搞平均主义的“大锅饭”。
3.4k浏览
事业单位年终奖什么时候发
8.9w浏览2023-09-03
用人单位必须发年终奖吗
很多时候我们会发现,其实无论我们是在购物、出行、学习还是工作中,都是离不开法律知识的,我们应该要学会运用法律的武器来保护好自己的合法权益。如果您的生活正面临着与用人单位必须发年终奖吗相关的问题而无法解决的话,那么可以从本文内容中来寻找答案。
10w+浏览
劳动纠纷
国企员工的年终奖一般什么时候发放
[律师回复] 一、国企员工的年终奖一般什么时候发放 首先国企年终奖每个公司都不一样的,有的公司只有年终会发双薪,有的公司会发年终奖,一般是工资的15%,这个要看公司的实情而定。是年前拿最后一个月工资的时候一起发放!一般是一月初或二月,国企一般是过年那个月发。 二、公司单位年终奖一般在年前发 年终奖肯定是要年前发的好,有更好地激励作用。毕竟员工辛苦了一年,让其在春节放假前拿到一笔年终奖,安心回家过个好年,满足了员工们的普遍心愿,这种即时激励效果比什么都要强。年后发放年终奖,以防控员工过早流失的做法是治标不治本,根本无济于事,反而会引起一些员工的不满,导致不必要的人员流失。因此,年终奖还是年前发的好。 三、年终奖 是老板给予员工一年来的工作业绩奖励。年终奖对于员工来说是一种物质奖励。如果员工的绩效优良,工作成绩突出,为企业的发展做出了贡献,就应该给予奖励,一来是对员工努力的承认;二来激励员工继续努力工作。 年终奖的发放额度,是企业自己根据情况调整。比如刚开始是占工资总额的5%-10%。当整个系统运行的比较有效、平稳时,可以加大额度,有些企业的奖金额度,比工资还要高,甚至达到工资的150%。1月,智联招聘的调查数据显示,的年终奖情况不太乐观,年终奖的总体平均值为10767元,比足足缩水了3000元。
1.5w浏览
政府单位年终奖什么时候发
10w+浏览2023-09-07
律图 > 法律知识 > 劳动纠纷 > 劳动合同 > 事业单位年终奖一般什么时候发
仅需1分钟,快速了解自身风险
立即试试 限时免费
顶部
温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应

苏州177****8150用户3分钟前已提交咨询
徐州180****2903用户2分钟前已获取解答
连云港181****9717用户4分钟前已提交咨询
立即咨询(问题解决率99%) 推荐使用

继续换一换