信用卡越欠越多银行怎么起诉

[律师回复] 解答如下, 如果是的话，那么建行信用卡的“当前余额”指的是信用卡中已经入账的欠款金额，所以，数额越大，就说明欠款越多，数额越小，就说明入账的欠款越少，如果为负数，就表示卡里去掉已经入账的欠款后是有结余的，就是有楼主多存的钱所以，建议楼主可以从“可用额度”来判断卡里的欠款情况，“可用额度“数额大，说明卡里用掉的额度少，具体查询方式方面，可以使用你在他家预留的手机号码，编辑短信：”313#卡号后四位“到95533，会回复你截止到到发短信的时候，信用卡的额度情况。如果楼主有其他疑问，可以追问。

[律师回复] 解答如下, 如果是的话，那么建行信用卡的“当前余额”指的是信用卡中已经入账的欠款金额，所以，数额越大，就说明欠款越多，数额越小，就说明入账的欠款越少，如果为负数，就表示卡里去掉已经入账的欠款后是有结余的，就是有楼主多存的钱所以，建议楼主可以从“可用额度”来判断卡里的欠款情况，“可用额度“数额大，说明卡里用掉的额度少，具体查询方式方面，可以使用你在他家预留的手机号码，编辑短信：”313#卡号后四位“到95533，会回复你截止到到发短信的时候，信用卡的额度情况。如果楼主有其他疑问，可以追问。

[律师回复] （一）保证人为法人分支机构的，应当要求其出具法人授权书；
　　
（二）以国有企业关键设备、成套设备或重要建筑物抵押的，应当要求抵押人出具其主管部门同意抵押的批准文件，但法律、法规或国家有关主管机关另有规定的，从其规定；
　　
（三）以集体企业财产抵押的，应当要求抵押人出具该企业职工代表大会同意抵押的书面证明；
　　
（四）以外商投资企业、有限责任公司或股份有限公司财产抵押的，应当要求抵押人出具该企业董事会同意抵押的书面证明；
　　
（五）以在建工程财产抵押的，应当要求抵押人出具建设工程规划许可证、建设用地规划证、建设许可证、开工证明、土地使用证明等有关文件；
　　
（六）以共同共有财产抵押的，应当要求抵押人出具该财产其他共有人同意抵押的书面证明；
　　
（七）以划拨方式取得的国有土地使用权抵押的，应当要求抵押人出具土地管理部门批准设立抵押的证明，并同时提供对全部债权承担连带责任的保证人；
　　
（八）以划拨方式取得的 房屋抵押 的，应当要求抵押人出具该房屋产权主管部门批准设立抵押的证明；
　　
（九）以海关监管进口 货物抵押 的，应当要求抵押人出具货物原始产地证、货物买卖合同、付款凭证、货物运输单据、商品检验证明和海关审批单据；
　　
（十）以动产质押的，应当要求出质人出具该动产的商品发票等有关证明材料，以证明质物的权属。

[律师回复] 贷款担保人在债务人不能履行贷款偿还义务的情况下，担保人需要承担担保责任，即在担保金额范围内承担偿还责任。　　担保分为一般担保和连带担保。没有约定担保形式的，视为连带担保责任。　　债权到期之后，债权人可以选择要求债务人、连带担保人承担还款责任。　　约定一般担保的，在借款人不能履行还款义务时，债权人就可以要求保证人承担保证责任。　　《担保法》　　第十七条　当事人在保证合同中约定，债务人不能履行债务时，由保证人承担保证责任的，为一般保证。　　一般保证的保证人在主合同纠纷未经审判或者仲裁，并就债务人财产依法强制执行仍不能履行债务前，对债权人可以拒绝承担保证责任。　　有下列情形之一的，保证人不得行使前款规定的权利：　　
（一）债务人住所变更，致使债权人要求其履行债务发生重大困难的；　　
（二）人民法院受理债务人破产案件，中止执行程序的；　　
（三）保证人以书面形式放弃前款规定的权利的。

[律师回复] 网贷平台是否是正规平台

[律师回复] 【法律意见】
逾期超过三个月或银行催款两次以上还不还款的：
银行会冻结你卡片并将你列为禁入类客户（黑名单），同时还会你信用卡诈骗及恶意透支，强制执行。后拒不还款且欠款金额超过1万的，会依据刑法第196条信用卡诈骗罪来量刑：
【法律依据】
《刑法》第196条规定，有下列情形之一，进行信用卡诈骗活动，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役，并处二万元以上二十万元以下罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处五年以上十年以下有期徒刑，并处五万元以上五十万元以下罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处五万元以上五十万元以下罚金或者没收财产：
（一）使用伪造的信用卡，或者使用以虚假的身份证明骗领的信用卡的；
（二）使用作废的信用卡的；
（三）冒用他人信用卡的；
（四）恶意透支的。
恶意透支，是指持卡人以非法占有为目的，超过规定限额或者规定期限透支，并且经发卡银行催收后仍不归还的行为。恶意透支是信用卡业务中的主要风险形式，属于信用卡诈骗的一部分 。

[律师回复] 【法律意见】
逾期超过三个月或银行催款两次以上还不还款的：
银行会冻结你卡片并将你列为禁入类客户（黑名单），同时还会你信用卡诈骗及恶意透支，强制执行。后拒不还款且欠款金额超过1万的，会依据刑法第196条信用卡诈骗罪来量刑：
【法律依据】
《刑法》第196条规定，有下列情形之一，进行信用卡诈骗活动，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役，并处二万元以上二十万元以下罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处五年以上十年以下有期徒刑，并处五万元以上五十万元以下罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处五万元以上五十万元以下罚金或者没收财产：
（一）使用伪造的信用卡，或者使用以虚假的身份证明骗领的信用卡的；
（二）使用作废的信用卡的；
（三）冒用他人信用卡的；
（四）恶意透支的。
恶意透支，是指持卡人以非法占有为目的，超过规定限额或者规定期限透支，并且经发卡银行催收后仍不归还的行为。恶意透支是信用卡业务中的主要风险形式，属于信用卡诈骗的一部分 。

[律师回复] 不一定，因为实际中都是用足了法定的期限，但是也有较轻的情节不是羁押的。rn一般刑事拘留是37天，如果涉嫌犯罪被逮捕了，侦查羁押期是2到7个月。还要有一个半月的审查起诉。如果有补充侦查的还要重新计算期间。这是一般的情况。之后是审判。审判期间最长可能十四个月。

[律师回复] 根据你的问题解答如下, 可能部分车主有这样的认识：在投保车损险时尽量把保额定高一点，这样出了事保险公司可以多赔一点。车损险保额越高越好这是一个误区。一方面，按照《保险法》的有关规定，保额不得超过保险价值；另一方面，对于超过实际价值的保额，保险公司也不会赔付。　　那么怎样确定自己车辆的具体保额呢建议车主以车辆投保时的实际价值作为车损险的保额。车辆投保时的实际价值这样计算：实际价值=投保时的新车购置价－折旧金额。车辆折旧金额=投保时的新车购置价×被保险机动车已使用月数×月折旧率。按照相关规定，被保险机动车的折旧按月计算，不足一个月的部分不计折旧。9座以下客车月折旧率为0.6%，10座以上客车月折旧率为0.9%，最高折旧金额不超过投保时被保险机动车新车购置价的80%。

[律师回复] 　　劳动者和用人单位建立劳动关系，公司规模在缩小，工作量越来越大，工资越来越低，如果用人单位存在违法行为，劳动者可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，维护合法权益。
　　劳动者辞不辞职取决于劳动者本人，劳动者辞职是不需要任何理由的，劳动者辞职，只需要提前一个月以书面的形式通知用人单位就可以解除劳动关系。
　　劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
　　
一、个人提出离职分三种情况：
　　
1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况，劳动者书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准，并可以要求用人单位支付已正常上班的工资及经济补偿金（每工作1年支付1个月工资）及办理离职手续等；
　　
2、劳动者没有提前30天提出离职，用人单位也不存在《劳动合同法》38条的情况，劳动者直接提交辞职信就走人，属于劳动者违法，因此给用人单位造成的直接经济损失、招聘劳动者产生的费用，用人单位可以要求劳动者承担。
　　
3、依据《劳动合同法》37条，劳动者提前30天提出的书面离职，不需要用人单位批准就可以离职，试用期提前3天书面提出；用人单位有义务结清工资并办理离职手续。
　　
二、劳动者可以通过快递或挂号信邮寄给用人单位解除劳动关系的通知（也就是通俗说的辞职信、辞职报告），这样便于保留证据。用人单位不支付劳动者工资或不为劳动者办理离职手续，劳动者可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁；
　　《劳动合同法》
第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
　　
第三十八条用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：
　　
(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；
　　
(二)未及时足额支付劳动报酬的；
　　
(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的；
　　
(四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的；
　　
(五)因本法
第二十六条
第一款规定的情形致使劳动合同无效的；
　　
(六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。
　　用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的，或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的，劳动者可以立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位。
　　
第四十六条有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：
　　
(一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的；
　　
(二)用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的；
　　
(三)用人单位依照本法
第四十条规定解除劳动合同的；
　　
(四)用人单位依照本法第四十一条
第一款规定解除劳动合同的；
　　
(五)除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的；
　　
(六)依照本法第四十四条第四项、
第五项规定终止劳动合同的；
　　
(七)法律、行政法规规定的其他情形。
　　第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
　　劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
　　本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
　　
第五十条用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
　　劳动者应当按照双方约定，办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。
　　用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本，至少保存二年备查。
　　

[律师回复] 你好，请联系银行咨询处理

[律师回复] 客体要件本罪侵犯的客体是他人的身体健康权、生命权、人身自由权。绑架所使用的暴力、威胁、麻醉或其他方法本身就危及到被害人的身体健康；以暴力、胁迫、麻醉或其他方法劫持他人以后会对被害人加以禁闭、监视等，就剥夺了其人身自由权；绑架罪行为人的犯罪目的（勒索财物）不能得逞，就会对被害人下毒手，杀人灭口，侵犯了被害人的生命权。

[律师回复]
1.根据《工伤保险条例》第二十一条规定，职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。
2.工伤职工需要等伤情稳定后可以申请劳动能力鉴定，鉴定工伤等级。如果体内有钢钉、钢板一类的内固定器材的，需拆除后才可以做劳动能力鉴定（除非医生书面证明体内的钢钉、钢板一类的内固定器材不需要拆除，一直留着体内的情况以外）。
3.有什么疑问，可以追问或直接12333咨询一下你们当地劳动部门。

[律师回复] 建议及时与银行明确贷款内容，然后与对方协商解决还款事项，如需律师帮助请致电

[律师回复] 您好，针对您的问题解答如下, 其实，现在“越来越多的女人”要离婚，并非是因为生了二胎后“特想”。可以这样说，即使不生二胎，还是会有那么多的女人会要求离婚。因此，也可以认为这与“生了二胎”没有必然的关系。r这种现象的发生，主要出自于以下几个情况：一是婚前的草率从事，随着国门的打开，大量“非中式文化”影响了年青的一代，使过多的年轻人趋向于情感的早熟，从而导致早婚早育的蔓延，便随着年龄和阅历的渐长，醒悟后的她们往往会后悔当初的稚嫩，因此，来自这种的婚姻往往是短命的；二是文明程度的提升，使越来越多的女性在文明程度提升的环境中对自尊、自强的觉醒；三是经济地位的提升和经济能力的增强，使传统上过于依赖男性的习惯思维逐步改变；四是物质生活的诱惑，同样会迷惑那些本就见异思迁的一小部分女性；五是原配偶的背叛。当然，除此外还有许多种种因素的存在。r希望我的回答能对你有所帮助。

[律师回复] 根据你的问题解答如下, 可能部分车主有这样的认识：在投保车损险时尽量把保额定高一点，这样出了事保险公司可以多赔一点。车损险保额越高越好这是一个误区。一方面，按照《保险法》的有关规定，保额不得超过保险价值；另一方面，对于超过实际价值的保额，保险公司也不会赔付。　　那么怎样确定自己车辆的具体保额呢建议车主以车辆投保时的实际价值作为车损险的保额。车辆投保时的实际价值这样计算：实际价值=投保时的新车购置价－折旧金额。车辆折旧金额=投保时的新车购置价×被保险机动车已使用月数×月折旧率。按照相关规定，被保险机动车的折旧按月计算，不足一个月的部分不计折旧。9座以下客车月折旧率为0.6%，10座以上客车月折旧率为0.9%，最高折旧金额不超过投保时被保险机动车新车购置价的80%。

[律师回复] 1、石膏板隔墙石膏板隔墙是用轻钢龙骨，两边封石膏板，如果如要隔音效果好的话可以加隔音棉，还可以加装窗户，两边需要批灰刷漆。其优点；隔墙速度快，隔音效果好。成本较低，是众多客户的首选、但也有缺点：就是透光性差，也会因为磕碰就容易损坏，防潮性不强。一般用途：一般用在一些比较通透的写字楼空间，大型的办公空间，预算成本不高的写字楼装修空间。 2、隔墙玻璃隔墙是用透明或磨砂的玻璃进行隔断，一般做法是上下包边框，把玻璃装在边框上，美观清洁。玻璃分钢化与不钢化，磨砂与不磨砂。一般隔墙玻璃的厚度都是12mm的。其优点：透光效果好，结实，不容易破或裂开。缺点是造价高。一般用途：用在小型的办公空间，采光不太好的写字楼空间。 3、轻砖隔墙轻砖隔墙是用水泥泡沫砖加水泥建成，两边批水泥和刷漆，可以加装窗户，常见的轻砖有7公分的，9公分的，10公分的。此种隔墙在写字楼装饰中比较常见，也比较常用。其优点：隔音效果好，相对比较结实。防潮性强，成本适中。缺点：不能透光，时间较长。一般用途：大多用在大面积的隔墙工程，或者是相对比较潮湿的写字楼、工业厂房。 4、红砖隔墙红砖隔墙是一般用在工业厂房，为了在墙上安装机械设备，墙体相当结实。在写字楼空间一般不用。写字楼装修隔断是把一个办公空间隔成单独的办公空间，如隔总经理室，财务室、会议室、接待室等。

[律师回复] 职工只有在离退休、死亡：一是积累性，才可提取本人账户内的住房公积金相比普通货款是越长越好。因为时间越长，住房公积金实行专款专用，利息越多。住房公积金是职工按规定存储起来的专项用于住房消费支出的个人住房储金，具有两个特征，或交纳房租，即住房公积金虽然是职工工资的组成部分，但不以现金形式发放，并且必须存入住房公积金管理中心在受委托银行开设的专户内，实行专户管理、完全丧失劳动能力并与单位终止劳动关系或户口迁出原居住城市时。二是专用性，存储期间只能按规定用于购、建、大修自住住房

[律师回复] 　　观点有一定道理，但仅对一般预防成立；对于特殊预防而言，恰恰相反。如果是判断题，那就是错的。　　 一、预防，分特殊预防与一般预防。　　特殊预防针对犯罪人本身，即通过惩戒教育而不再犯罪的作用；　　一般预防针对普通人，即对普通人犯罪起到威慑警示吓阻作用。　　 二、人人会有不良欲求的冲动，而由于有刑罚威慑的存在，我们不敢。　　一般而言，刑罚严厉程度与威慑是成正比例的，而一般预防正是要通过威慑发生反应。由此可以得出一个普通结论：刑罚越严厉，一般预防效果越好。倾向犯罪人耳闻目睹已然犯罪者受到严厉制裁，在意图犯罪时就自然地会进行一番联想，并进而基于趋乐避苦的本能和成本与收益之利益权衡作出一个明智的选择，最终避免犯罪。　　 三、从威慑的角度出发，每个犯罪，无论轻重，都实行剥夺生命刑是可取的。　　但这显然是十分幼稚的，因为由此产生的社会负面效应将是令人难以预料的。既然一般预防是针对绝大多数民众的，它就必须建立在多数民众可以理解、容纳的法制观念基础之上。所以，基于对犯罪行为的公正报应是第一位的，一般预防离不开报应论的约束。不以报应设防的一般预防，刑罚必然是过重而不是过轻。刑罚过重，则不符合刑罚人道主义，不仅增强犯罪人对刑罚的忍耐力，造成对刑罚的反应迟钝，而且得不到群众的支持。　　 四、调查数据显示，对于犯罪分子而言，刑罚越重，其今后再次犯罪的可能性越大。　　论据就不再罗列了，我们可以简单设想一下，一个长期在牢房里的人，出来后，如何融入社会是不是在牢房里呆的时间越长越难再次融入社会结论显然是肯定的。

[律师回复] 不能