工程劳务承包没签合同怎样要钱？

[律师回复] 你好，若是想了解总承包单位承接劳务分包工程是否能再承揽，我们可以先了解什么是劳务分包，劳务分包指施工单位或者专业分包单位（均可作为劳务作业的发包人）将其承包工程的劳务作业发包给劳务分包单位完成的活动。也就是：甲施工单位承揽工程后，自己买材料，然后另外请乙劳务单位负责找工人进行施工，但还是由甲单位组织施工管理。 劳务分包是现在施工行业的普遍做法，也是法律允许的。但是禁止劳务公司将承揽到的劳务分包再转包或者分包给其他的公司。而总承包施工企业、专业承包资质企业资质等级高于劳务分包，可以分包。

[律师回复] 您好，对于您提出的问题，我的解答是, 水电工程承包合同范本
依照《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国建筑法》、《中华人民共和国安全生产法》及其他有关法律、行政法规，遵循平等、自愿、公平和诚实守信的原则。发包、承包双方就本建设工程施工事项协商一致、订立本协议书。为确保工程质量，保证工程进度，提高经济效益，明确双方责任，经双方共同协商达成如下协议。望双方共同信守。
一、工程概况：工程名称：工程地点：承包范围：水电安装工程及弱电部分，清理自己产生的建筑垃圾，安装好后被偷盗的电线和损坏的给排水管工时费自行负责。(给水管安装到水表前，排水管，雨水管安装到阴井和排水沟，电器部分安装到电表前，接通电源。增减部份不计。主给水管、桥架洞预留、补洞。弱电箱安装，弱电线盒安装、开关插座安装、人防水电安装等，水电施工图范围。)
二、承包概况：包工不包料、自己使用的工具自带，发包方不给予提供。
三、质量要求：承包方必须严格按施工蓝图、施工规范认真组织作业，每一道分项工序完成后，承包方自检后报发包方，发包方及监理组织一次性合格验收，验收不合格，出现返工，影响下一道工序，造成经济损失由承包方负责。保修金5，保修期限为终验合格后两年内。
四、工期要求：承包方必须与土建部分同时完成该项工作内容，如中途有意停工不做，而影响下一道工种施工，发包方有权终止合同另找他人做，但已经完成的工程量只能付给20工程款。如没有按期完成则承担一切经济损失。
五、承包单价：按建筑面积：22按建筑面积19.00元2，地下室建筑面积61022按建筑面积每平方米6.00元2，以上合计总价：414750元整。
六、付款方式：
工程进度款，按实际完成工程量支付50，达到初验标准再支付20，终验后再支付20，住户钥匙交清后支付5，验收完成后两年内返还保修金。
七、施工现场材料管理：作业组进入现场所用材料必须听从工地管理人员及发包方安排、必须按图纸和所定的材料品牌使用材料，如果承包方擅自更改品牌等造成损失全部由承包方负责。
八、安全责任：承包人应遵守工程建设安全生产有关管理规定，严格按安全标准组织施工，并随时接受行业安全检查人员依法实施的监督检查，采取必要的安全防护措施，消除事故隐患。遵守和执行发包人提供的《施工现场安全生产管理处罚条例》等规章制度。由于承包人在施工过程中安全防护措施不善或者违章指挥导致的安全伤亡事故，均由承包人自己负责承当一切经济责任和法律责任，发包人不承担由此造成的任何法律和经济责任。
九、承包方责任：
1、必须约束本组作业人员，不能乱拿工地的东西，未经负责人同意，私自乱拿者，以偷窃行为处理100倍价值处罚，不允许各作业之间在工地上发生吵架、打架，影响公司形象，如发生一次罚款元，不许在工地上随地大小便，如发生一次罚款元。
2、承包方必须服从发包方安排和指挥，遵守和执行发包方、监理的有关管理规章制度和办法。
3、承包人所带领的职工必须遵守当地政府部门及有关法律法规执行，若在当地及工地以外发生任何人身意外伤害事故均由承包人自己负责承担。
十、奖惩制度：
1、承包人在施工过程中若造成工程质量事故和返工，发包人将对承包人按实物总造价三倍给予处罚。
2、若在正常情况不按施工进度进行，每延误一天处罚1000.00元。
3.实际工期按发包人要求执行，承包人遵照执行。
十
一、相关事宜：
1、如承包人私自把承包的工程转包他人，本合同一做费。承包人与发包人无任何承包关系。
2、承包人每天工做时间内必须有代班人员在施工现场管理，处理施工过程中发生的问题等。
3、本合同一式二份各执一份，由签订日起，有法律效力，完工后自行失效。
发包方：承包方：
电话：电话：
签订日期：年月日
签订日期：年月日。

[律师回复] 您好，对于您提出的问题，我的解答是, 依据我国相关法律的规定，事业单位是属于公益性的单位，提供的一般是社会公共报复，所以是不能参与营利活动的承包工程的。
《事业单位工作人员处分暂行规定》
第十八条　有下列行为之一的，给予警告或者记过处分情节较重的，给予降低岗位等级或者撤职处分情节严重的，给予开除处分：
(一)、索贿、、行贿、介绍贿赂、挪用公款的
(二)利用工作之便为本人或者他人谋取不正当利益的
(三)在公务活动或者工作中接受礼金、各种有价证券、支付凭证的
(四)利用知悉或者掌握的内幕信息谋取利益的
(五)用公款旅游或者变相用公款旅游的
(六)违反国家规定，从事、参与营利性活动或者兼任职务领取报酬的
(七)其他违反廉洁从业纪律的行为。
有前款第
(一)项规定行为的，给予记过以上处分。

[律师回复] 对于这个问题，解答如下, 工程承包劳务合同范本是怎样的 甲方： 乙方： 性别：___ _ 生日：______年___月___日 身份证号码：________ _______ 文化程度：__________ _____ 户籍所在地：_____ ____ 现在住址_______ ________ 联系电话： 根据《中华人民共和国劳动法》和有关劳动政策法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本劳动合同。 一、合同期限 第一条 合同期限______年______月______日至______年______月______日为乙方在甲方 的劳动合同期限，同时也是甲方对乙方实行的用工合同期限。 第二条 合同生效日期______年______月______日，其中试用期从______年______月______ 日起至______年______月______日。 二、生产、工作任务 第三条 乙方同意根据甲方工作需要，担任 岗位(工种) 工作。乙方按照甲方规章制度及要求，按时完成规定的工作任务，达到规定的质量、数量标准。 第四条 根据甲方不断地生产及市场业务拓展等需要，经双方协商同意，甲方可随时调换乙 方的工种和岗位和薪资。 三、劳动纪律 第五条 甲方应根据《劳动法》和有关规定，制定本公司各项具体规章制度。 第六条 乙方应遵守国家法律、法规和甲方依法制定的各项规章制度;严格遵守劳动安全卫生，操作规程和工作规范;爱护甲方财产，遵守职业道德;服从甲方的管理和教育。 第七条 乙方违反劳动纪律，甲方可依据国家法律、法规和本公司相关规章制度，给予纪律处分、经济处分，直至解除劳动合同。 四、劳动保护和劳动条件 第八条 甲方应根据国家的有关生产安全、劳动保护、卫生保健等规定为乙方提供必要的生产、工作条件和劳动保护措施等。具体内容如下： (一) 提供必要的劳动场所和设备。 (二) 发放规定的劳动保护用品。 (三) 对女职工和特殊职工按规定实行特殊劳动保护。 五、工作时间和休息休假 第九条 根据行业特点，由甲乙双方协商具体的工作日和休息日。 在国家法定节日(五 一、 国庆、元旦、春节)期间，甲方应按规定安排乙方休假或调休。 六、劳动报酬 第十条 乙方应认真学习业务知识，积极工作，努力完成甲方分配的生产、工作任务。 第十一条 甲方支付乙方劳动报酬包括下列内容： (一) 基本工资 元/月。 (二) 职务工资 元/月。 (三) 午餐补贴 元/月。 (四) 交通费补贴 元/月。 (五) 全勤奖 元/月。 (六) 社保 元/月。 (七) 提成或奖金(按甲方相关规定执行)。 第十二条 甲方不得无故克扣、拖欠乙方工资，否则甲方除支付乙方应得的工资外，并加发相当于工资报酬10%的经济补偿金。 七、职业培训 第十二条 甲方负责对乙方进行职业培训，培训费由甲方单方或协商共同承担。 第十三条 乙方从事普通和技术工种的，上岗前均须经过教育和培训，从事特种行业作业 的，必须经过专门培训，取得生产特种行业资格后持证上岗。 第十四条 在本合同期限内，若甲方出资培训，乙方提出解除劳动合同，经甲方同意，乙方应当按照未满合同的服务年限，在离开前一次性向甲方付清补偿培训费。 八、处罚与奖励 第十五条 乙方在劳动工作过程中，提出对甲方发展有利的合理化建议，甲方可视情给予乙 方口头表扬或经济奖励。 第十六条 乙方若在工作中一贯表现积极、屡创佳绩，甲方应给予乙方一定奖励。 第十七条 甲方可以随时口头或书面提出对乙方工作失误的处罚决定。 第十八条 乙方在工作中若出现严重违反甲方规章制度、严重失职、营私舞弊、泄露公司信息机密和技术机密资料给甲方造成了利益损害，甲方有权对乙方进行罚款或解除合同的各种处罚，并由乙方承担对甲方利益造成的全部损失。 九、社会保险和福利 第十九条 甲、乙方协商社保由员工自己办理，甲方每月将社保金直接发放给乙方; 第二十条 甲方应当创造条件，改善集体福利，提高乙方的福利待遇。 十、合同的终止和解除 第二十一条 双方订立的劳动用工合同期限届满，本合同将自动解除、终止。 第二十二条 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同： (一) 严重违反了劳动纪律或者甲方规章制度。 (二) 严重失职，营私舞弊，对甲方利益造成了重大损害。 (三) 泄露甲方信息机密和技术机密资料，造成了甲方重大损失。 (四) 因自身原因被劳动教育以及被依法追究刑事责任。 (五) 不能胜任工作，经过培训或调整工作岗位后，仍不能胜任。 (六) 患病或因非工伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作。 第二十三条 甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同： (一) 甲方不按劳动合同约定支付劳动报酬的。 (二) 从事违反国家法律法规的工作。 (三) 经甲乙双方协商一致或劳动届满，或依法终止时，本合同可以解除。 第二十四条 乙方未经甲方同意，单方解除合同，所造成的经济损失及其它相关的损失，由乙方全部承担。 第二十五条 甲方濒临破产，进行法定整顿期，或经营状况发生严重困难，甲方应提前三十日通知乙方后，方可解除本合同。 十 一、违约责任及赔偿 第二十六条 甲乙任何一方违约给对方造成损失的，均须承担劳动合同终止的过错责任。 第二十七条 乙方如违反国家法律规定或甲方规章制度，甲方有权辞退或开除乙方，甲方不承担任何补偿。乙方因上列行为给甲方或他人造成损害的，乙方应承担赔偿责任。 第二十八条 如合同期未满乙方提出离职的，按甲方离职规定，须提前3个月通知甲方，经甲方批准后，将工作交接至甲方满意后方可离开，否则应支付给甲方一个月基本工资作为违约金，并赔偿甲方其他方面的损失。未经甲方同意擅自离职，甲方有权通过政府劳动部门，要求乙方返回工作岗位，并赔偿因此给甲方造成的经济损失。 十 二、保守商业秘密及职业道德 第二十九条 下列各项甲方的咨询或文书属于甲方的商业机密，乙方不得私自保留、影印或提供他人，并执行甲方的安全保密制度，否则按相关规定支付甲方赔偿费用，构成犯罪的追究其刑事责任。商业机密：甲方行销、策略、计划、财务报表、人事档案、薪资及聘雇记录、会计资料、库存管理、客户名单、电脑程序及资料库、员工培训资料及公司规章、手册等，以上商业秘密不论以书面、图标或电脑磁盘等形式均属之。 第三十条 对于负责或经理、主管(主办)以上业务的岗位人员，在劳动合同终止前提出解除劳动合同一个月内，甲方有权调整其工作岗位。 十 三、知识产权归属 第三十一条 乙方在劳动合同期间，因工作任务需要和利用工作条件所创造的知识产权由甲方享有，但甲方应给予乙方奖励。 十 四、其他 第三十二条：本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。 甲方： 乙方： 甲方代表人： 年___月_ __日 年___月__ _日

[律师回复] 1，建筑业企业资质分为施工总承包，专业承包和劳务分包3。 施工总承包资质，可以承接施工总承包工程，总承包商承建的工程范围内的专业工程自身建设，分包的专业工程或者服务，依法经营，以专业承包企业，用适当的资格或劳务分包企业。 3，专业承包资质，专业的工程设计和承包的法律承接施工总承包企业分包的专业工程和建设单位。专业承包商可以进行自己的专业工程建设，劳动作业分包给具有相应资质的劳务分包企业的法律根据。 劳务分包资质，可以承接施工总承包企业或专业承包企业分包的劳动工作。

[律师回复] 根据你的问题解答如下, 个人承包工程需要交纳的税种有增值税、城市维护建设税、教育费附加、地方教育费附加、水利基金、印花税、个人所得税等。增值税征收率为3。城建税，按实际缴纳的增值税和消费税缴纳，税率按纳税人所在地分别规定为：市区7，县城和镇5，乡村1。大中型工矿企业所在地不在城市市区、县城、建制镇的，税率为1。教育费附加，按实际缴纳的增值税和消费税的3缴纳地方教育费附加，按实际缴纳的增值税和消费税的2缴纳水利基金按实际缴纳的增值税和消费税的1缴纳印花税是对经济活动和经济交往中设立并具有法律效力的凭证的行为所征收的一种税，建设工程的印花税率是万分之三，按照合同上面的金额乘以万分之三缴纳。个人所得税的税率在1-2，但各地稍有差异。
《中华人民共和国个人所得税法》第三条
个人所得税的税率：
一、工资、薪金所得，适用超额累进税率，税率为百分之三至百分之四十五(税率表附后)。
二、个体工商户的生产、经营所得和对企事业单位的承包经营、承租经营所得，适用百分之五至百分之三十五的超额累进税率(税率表附后)。
三、稿酬所得，适用比例税率，税率为百分之二十，并按应纳税额减征百分之三十。
四、劳务报酬所得，适用比例税率，税率为百分之二十。对劳务报酬所得一次收入畸高的，可以实行加成征收，具体办法由规定。
五、特许权使用费所得，利息、股息、红利所得，财产租赁所得，财产转让所得，偶然所得和其他所得，适用比例税率，税率为百分之二十。

[律师回复] 您好，针对您的问题解答如下, (1)承包人的权利 1)承包人对发包人未按照约定的时间和要求提供原材料、设备、场地、资金、技术资料的，可以请求顺延工程日期，还可以请求赔偿停止、窝工等损失 2)承包人在建设工程竣工后，发包人未按照约定支付价款的，可以催告发包人在合理的期限内支付价款 3)承包人对发包人逾期不支付价款的，除按照建设工程的性质不宜折价、拍卖的以外可以与发包人协议将该工程折价，也可以申请人民将该工程依法拍卖。建设工程的价款就该工程折价或者拍卖的价款优先受偿 4)承包人对隐蔽工程已通知发包人检查，而发包人没检查的，承包人可以顺延工程日期，并有权要求赔偿停工、窝工等损失。 (2)承包人的义务 1)隐蔽隐蔽工程的隐蔽以前，承包人应当通知发包人检查。发包人没有检查的，承包人可以自行检查，填写隐蔽工程检查记录，并将该记录送交发包人。事后发包人对该隐蔽工程进行检查，符合质量标准的，检查费用由发包人负担;不符合质量标准的，检查费用由承包人负担 2)勘察、设计的质量低劣或者未按照期限提交勘察、设计文件拖延工期给发包人造成损失的，由勘察人、设计人继续完善勘察、设计，减收或者免收勘察、设计费并赔偿损失 3)施工人经过修理或者返工、改建后，造成逾期交付的，施工人应当承担违约责任 4)因承包人的原因，致使建设工程质量不符合约定，在合理期限内造成人身和财产损害的，承包人应当承担损害赔偿责任。

[律师回复] 您好，针对您的问题解答如下, (1)承包人的权利 1)承包人对发包人未按照约定的时间和要求提供原材料、设备、场地、资金、技术资料的，可以请求顺延工程日期，还可以请求赔偿停止、窝工等损失 2)承包人在建设工程竣工后，发包人未按照约定支付价款的，可以催告发包人在合理的期限内支付价款 3)承包人对发包人逾期不支付价款的，除按照建设工程的性质不宜折价、拍卖的以外可以与发包人协议将该工程折价，也可以申请人民将该工程依法拍卖。建设工程的价款就该工程折价或者拍卖的价款优先受偿 4)承包人对隐蔽工程已通知发包人检查，而发包人没检查的，承包人可以顺延工程日期，并有权要求赔偿停工、窝工等损失。 (2)承包人的义务 1)隐蔽隐蔽工程的隐蔽以前，承包人应当通知发包人检查。发包人没有检查的，承包人可以自行检查，填写隐蔽工程检查记录，并将该记录送交发包人。事后发包人对该隐蔽工程进行检查，符合质量标准的，检查费用由发包人负担;不符合质量标准的，检查费用由承包人负担 2)勘察、设计的质量低劣或者未按照期限提交勘察、设计文件拖延工期给发包人造成损失的，由勘察人、设计人继续完善勘察、设计，减收或者免收勘察、设计费并赔偿损失 3)施工人经过修理或者返工、改建后，造成逾期交付的，施工人应当承担违约责任 4)因承包人的原因，致使建设工程质量不符合约定，在合理期限内造成人身和财产损害的，承包人应当承担损害赔偿责任。

[律师回复] 《建筑业资质管理规定》（建设部159号部令）
第六条：取得施工总承包资质的企业（以下简称施工总承包企业），可以承接施工总承包工程。施工总承包企业可以对所承接的施工总承包工程内各专业工程全部自行施工，也可以将专业工程或劳务作业依法分包给具有相应资质的专业承包企业或劳务分包企业。
取得专业承包资质的企业（以下简称专业承包企业），可以承接施工总承包企业分包的专业工程和建设单位依法发包的专业工程。专业承包企业可以对所承接的专业工程全部自行施工，也可以将劳务作业依法分包给具有相应资质的劳务分包企业。
取得劳务分包资质的企业（以下简称劳务分包企业），可以承接施工总承包企业或专业承包企业分包的劳务作业。

[律师回复] 依照《中华人民共和国合同法》及国家相关法律、法规和公司文件相关规定, 遵循平等、自愿、公平和诚信的原则,甲、乙双方就龙江县山泉镇小泉子村土地整治 项目施工劳务承包事宜经协商达成一致。订立本合同。
第一条 工程概况
工程名称:龙江县山泉镇小泉子村土地整治项目第二标段
工程地点:黑龙江省龙江县山泉镇小泉子村
第二条 工程合同总价款
本合同总价款(人民币):(小写):元 (大写) :元。 (此价为包死价, 含劳务发票税金) 第三条 工程工期
1.开工日期:_______年 _______月 _______日,完工日期:_______年 _______月 _______日,总日历天数 _______天;
2.乙方应无条件执行甲方的施工进度计划安排(包括新调整的进度计划)。 第四条 工程质量标准
所承包工程范围内的工程质量必须达到 _国家建筑工程施工质量验收统一标准及 各专业工程施工质量验收规范标准, 甲方与建设单位签订合同的质量等级及监理要求。 第五条 组成合同文件及解释顺序
组成本合同的文件及优先解释顺序如下:
1.本合同;
2.本工程施工图纸及国家现行或行业标准规范;

[律师回复] 工程分包和劳务分包的区别主要有以下几点：
(1)对应的主体不同。工程分包发生在总包人和专业承包人之间;而劳务分包则发生在总包人或专业承包人与劳务分包人之间。
(2)对象指向不同。工程分包的对象是工程，是承发包合同中建设工程的全部;而劳务分包的对象是工程施工中涉及人的劳务部分。
(3)合同效力不同。工程分包若未取得发包人同意则属于法律法规所明确禁止的无效行为;而劳务分包属合法行为，法律对劳务分包并不禁止。
(4)法律后果不同。工程分包的双方对因此造成的质量或其他问题要对发包人承担连带责任;而劳务分包双方互相按合同承担相应责任，并不共同向发包人承担连带责任。
由于《建筑业企业资质管理规定》将建筑企业资质分为三个序列，最低一级为劳动分包的资质，因此具有不同资质的单位也有可能承接劳务分包，但反过来，具有劳动分包资质的单位却不能承接施工工程分包。

[律师回复]
1、结构施工不能进行分包，从面上看，总承包的确没有进行专业分包，劳务分包是可以的
2、劳务分包的话一般是不带机械的，总承包与该公司又签有机械租赁合同，我查了些资料，（当确需劳务分包人自己包料和机械设备时，以总承包人的名义与劳务分包人另行签订材料委托采购合同和机械设备租赁合同更为妥当），总承包这种做法又好像行得通的。
3、如果是其他单项工程的话，总承包单位这么做应该是可以的，但现在是结构的施工，他们这种做法合法吗。
4、与总包单位签订劳务合同的公司具有总承包资质，没有劳务分包资质。不知道总承包资质是否需要劳务分包资质才能进行劳务分包作业。以上就是关于工程总承包分包劳务分包吗问题的理解。

[律师回复] 您好，对于您提出的问题，我的解答是, 建筑工程木工承包合同范本
发包单位:简称甲方
承包单位:简称乙方
根据甲乙双方协商同意将模板分部工程发包给乙方，按本工程实际情况签订施工协议书，具体条文如下:
一、所属工程承包施工内容
对木工在施工中的要求:
首先要认真熟悉施工图纸，对项目部所发的变更资料，技术交底，安全交底认真执行
施工过程中对完成的工程量每天要及时对照规范自检，及时整改，杜绝返工
有节约材料的指导思想，认真进行模板工程劳务承包协议书的配制及开具租赁材料料单每个工作面施工完毕剩余材料应及时清理到原堆放地点
要有文明施工的指导思想，做到材料堆放整齐，拆除后材料不得从楼面往下扔
每天做到施工用具清理入库，摆放整齐，整个木工区域内有人清扫
施工中模板拆除后应清理、整修、上脱模剂、分类堆放到指定地点，保持场面道路畅通
二、工期要求:
1、开工日期按甲方签证的开工日期年月日为准。
2、总工期为天，竣工日期年月日。
具体施工进度根据甲方所安排的进度计划严格执行如期完成。从浇砼垫层开工期::日历天:日历天:日历天。
三、总的施工要求:
依照本工程施工图，施工说明书及变更、按国家建委颁发的建筑安装工程验收规范及有关补充规定执行，具体验收规范及有关补充规定执行。
四、进度质量奖罚:
1、甲方现场安排总进度计划，进度不能如期完成，每延期一天罚款100元，周进度计划，每延期一天罚款100元。
2、本工程主体模板分项必须确保优质主体结构，如模板分部达不到优质主体，主体扣除2元2，主体验收作一次评价。
3、在施工过程中发现质量问题必须及时返工重做，以返工材料价格五倍赔偿。
4、工程中所有的质量、安全、文明施工等问题，现场施工员有权做出处罚，罚款在生活费或工资款中扣除。
五、安全达标要求:
本工程在施工过程中必须严格按照国家颁布的建筑安全技术操作规程施工。
六、工程中所用的建筑材料全部由甲方供应到工地现场，如发生材料不能及时供应，脱节由甲、乙双方共同协商办理停工签证手续。
七、各工程承包价格如下
(1)厂房元㎡、厂房元㎡主体结构达到优质不粉刷按厂房元㎡、厂房元㎡结算。厂房暂定由乙方施工，如、厂房施工质量达不到优质主体，甲方有权另行发包给其它班组。厂模板承包价为元㎡，质量及其它各方面做得较好将另行奖励0.51元㎡做不好时扣0.51元㎡
(2)以上分部工程，甲方根据实际情况有权另行安排其他队伍施工，施工的每分部单价按以上单价在总价内扣除。
(3)在每一分部工程施工前甲、乙双方必须另签施工协议，如分部不签施工协议，该分部不得清帐。
2、生活费发放按甲方所排工程进度发放，具体每月生活费发放金额按每月各工种实际出勤施工人数，按15元天计算，生活费发放必须经过现场管理人员签字后报项目经理部审批。人工工资在春节之前付已完成工作量的70以上，余款一年内结清。
3、工程竣工后，余款待一年内逐步付清。
九、社会综合治理:
1、所有参加施工人员必须具有身体证并办理所需办理的一切证件，服从一切管理规定。
2、住宿文明、集体宿舍内严禁男女混合居住，发现一次罚款1000元，严禁违章计划生育人员在宿舍住宿或做工。
3、甲方提供施工人员集体宿舍居住，任何施工人员一律不准搬进新盖楼房居住，发现一次罚款500元。
4、接电源，烧电饭煲、电炒锅、电炉等，发现一次罚款500元。
5、生活区内食堂不得自行烧饭烧菜，饭盒统一编号，食堂应清洁无蚊蝇。按甲方卫生要求统一蒸饭、烧菜分工种自行负责，服从项目部统一指挥，乙方安排卫生员负责生活区、食堂、厕所等卫生工作。
6、本工程总包价包括就业费、暂住证费及卫生防疫证费用。
十、现场文明管理:
1、所有施工人员进入施工管理必须戴好安全帽、系好安全带、严禁穿拖鞋赤膊。
2、现场保持整洁，所有建筑垃圾及时处理干净，做到工完料净，临时施工道路每日清扫。
3、施工机械完工后应清洗干净、上油，所有工具归纳到指定位置，小车摆放整齐，配电箱专人上锁保管钥匙，井字架由专人开完工后拉切断电源，以上每发现一次不按要求，罚款100元次。
4、各班组使用电动机械如雨淋和人为造成损坏要该班组承担责任，修理费用赔偿。
十
一、其它:
1、途中违约按完成工作量的60付款，三天之内人员全部撤离工地。甲方重新安排施工队伍进场，费用由乙方承担，如果独完成主体后违约，其主体工程按总造价的60计算。
2、本协议甲乙双方慎照执行，一式四份，承包方执一份，双方签字后生效。
3、其它未尽事宜，双方协商解决。
甲方签字(盖章):乙方签字(盖章):
年月日年月日

[律师回复] 根据你的问题解答如下, 建筑工程木工承包合同范本
发包单位:简称甲方
承包单位:简称乙方
根据甲乙双方协商同意将模板分部工程发包给乙方，按本工程实际情况签订施工协议书，具体条文如下:
一、所属工程承包施工内容
对木工在施工中的要求:
首先要认真熟悉施工图纸，对项目部所发的变更资料，技术交底，安全交底认真执行
施工过程中对完成的工程量每天要及时对照规范自检，及时整改，杜绝返工
有节约材料的指导思想，认真进行模板工程劳务承包协议书的配制及开具租赁材料料单每个工作面施工完毕剩余材料应及时清理到原堆放地点
要有文明施工的指导思想，做到材料堆放整齐，拆除后材料不得从楼面往下扔
每天做到施工用具清理入库，摆放整齐，整个木工区域内有人清扫
施工中模板拆除后应清理、整修、上脱模剂、分类堆放到指定地点，保持场面道路畅通
二、工期要求:
1、开工日期按甲方签证的开工日期年月日为准。
2、总工期为天，竣工日期年月日。
具体施工进度根据甲方所安排的进度计划严格执行如期完成。从浇砼垫层开工期::日历天:日历天:日历天。
三、总的施工要求:
依照本工程施工图，施工说明书及变更、按国家建委颁发的建筑安装工程验收规范及有关补充规定执行，具体验收规范及有关补充规定执行。
四、进度质量奖罚:
1、甲方现场安排总进度计划，进度不能如期完成，每延期一天罚款100元，周进度计划，每延期一天罚款100元。
2、本工程主体模板分项必须确保优质主体结构，如模板分部达不到优质主体，主体扣除2元2，主体验收作一次评价。
3、在施工过程中发现质量问题必须及时返工重做，以返工材料价格五倍赔偿。
4、工程中所有的质量、安全、文明施工等问题，现场施工员有权做出处罚，罚款在生活费或工资款中扣除。
五、安全达标要求:
本工程在施工过程中必须严格按照国家颁布的建筑安全技术操作规程施工。
六、工程中所用的建筑材料全部由甲方供应到工地现场，如发生材料不能及时供应，脱节由甲、乙双方共同协商办理停工签证手续。
七、各工程承包价格如下
(1)厂房元㎡、厂房元㎡主体结构达到优质不粉刷按厂房元㎡、厂房元㎡结算。厂房暂定由乙方施工，如、厂房施工质量达不到优质主体，甲方有权另行发包给其它班组。厂模板承包价为元㎡，质量及其它各方面做得较好将另行奖励0.51元㎡做不好时扣0.51元㎡
(2)以上分部工程，甲方根据实际情况有权另行安排其他队伍施工，施工的每分部单价按以上单价在总价内扣除。
(3)在每一分部工程施工前甲、乙双方必须另签施工协议，如分部不签施工协议，该分部不得清帐。
2、生活费发放按甲方所排工程进度发放，具体每月生活费发放金额按每月各工种实际出勤施工人数，按15元天计算，生活费发放必须经过现场管理人员签字后报项目经理部审批。人工工资在春节之前付已完成工作量的70以上，余款一年内结清。
3、工程竣工后，余款待一年内逐步付清。
九、社会综合治理:
1、所有参加施工人员必须具有身体证并办理所需办理的一切证件，服从一切管理规定。
2、住宿文明、集体宿舍内严禁男女混合居住，发现一次罚款1000元，严禁违章计划生育人员在宿舍住宿或做工。
3、甲方提供施工人员集体宿舍居住，任何施工人员一律不准搬进新盖楼房居住，发现一次罚款500元。
4、接电源，烧电饭煲、电炒锅、电炉等，发现一次罚款500元。
5、生活区内食堂不得自行烧饭烧菜，饭盒统一编号，食堂应清洁无蚊蝇。按甲方卫生要求统一蒸饭、烧菜分工种自行负责，服从项目部统一指挥，乙方安排卫生员负责生活区、食堂、厕所等卫生工作。
6、本工程总包价包括就业费、暂住证费及卫生防疫证费用。
十、现场文明管理:
1、所有施工人员进入施工管理必须戴好安全帽、系好安全带、严禁穿拖鞋赤膊。
2、现场保持整洁，所有建筑垃圾及时处理干净，做到工完料净，临时施工道路每日清扫。
3、施工机械完工后应清洗干净、上油，所有工具归纳到指定位置，小车摆放整齐，配电箱专人上锁保管钥匙，井字架由专人开完工后拉切断电源，以上每发现一次不按要求，罚款100元次。
4、各班组使用电动机械如雨淋和人为造成损坏要该班组承担责任，修理费用赔偿。
十
一、其它:
1、途中违约按完成工作量的60付款，三天之内人员全部撤离工地。甲方重新安排施工队伍进场，费用由乙方承担，如果独完成主体后违约，其主体工程按总造价的60计算。
2、本协议甲乙双方慎照执行，一式四份，承包方执一份，双方签字后生效。
3、其它未尽事宜，双方协商解决。
甲方签字(盖章):乙方签字(盖章):
年月日年月日

[律师回复] 您好，针对您的问题解答如下, (1)承包人的权利 1)承包人对发包人未按照约定的时间和要求提供原材料、设备、场地、资金、技术资料的，可以请求顺延工程日期，还可以请求赔偿停止、窝工等损失 2)承包人在建设工程竣工后，发包人未按照约定支付价款的，可以催告发包人在合理的期限内支付价款 3)承包人对发包人逾期不支付价款的，除按照建设工程的性质不宜折价、拍卖的以外可以与发包人协议将该工程折价，也可以申请人民将该工程依法拍卖。建设工程的价款就该工程折价或者拍卖的价款优先受偿 4)承包人对隐蔽工程已通知发包人检查，而发包人没检查的，承包人可以顺延工程日期，并有权要求赔偿停工、窝工等损失。 (2)承包人的义务 1)隐蔽隐蔽工程的隐蔽以前，承包人应当通知发包人检查。发包人没有检查的，承包人可以自行检查，填写隐蔽工程检查记录，并将该记录送交发包人。事后发包人对该隐蔽工程进行检查，符合质量标准的，检查费用由发包人负担;不符合质量标准的，检查费用由承包人负担 2)勘察、设计的质量低劣或者未按照期限提交勘察、设计文件拖延工期给发包人造成损失的，由勘察人、设计人继续完善勘察、设计，减收或者免收勘察、设计费并赔偿损失 3)施工人经过修理或者返工、改建后，造成逾期交付的，施工人应当承担违约责任 4)因承包人的原因，致使建设工程质量不符合约定，在合理期限内造成人身和财产损害的，承包人应当承担损害赔偿责任。

[律师回复] 您好，对于您提出的问题，我的解答是, 依据我国相关法律的规定，事业单位是属于公益性的单位，提供的一般是社会公共报复，所以是不能参与营利活动的承包工程的。
《事业单位工作人员处分暂行规定》
第十八条　有下列行为之一的，给予警告或者记过处分情节较重的，给予降低岗位等级或者撤职处分情节严重的，给予开除处分：
(一)、索贿、、行贿、介绍贿赂、挪用公款的
(二)利用工作之便为本人或者他人谋取不正当利益的
(三)在公务活动或者工作中接受礼金、各种有价证券、支付凭证的
(四)利用知悉或者掌握的内幕信息谋取利益的
(五)用公款旅游或者变相用公款旅游的
(六)违反国家规定，从事、参与营利性活动或者兼任职务领取报酬的
(七)其他违反廉洁从业纪律的行为。
有前款第
(一)项规定行为的，给予记过以上处分。

[律师回复] 具体问问税局！！！！！！

[律师回复] 一般情况下，发包人要为承包人提供施工场所，基础设施，图纸等基本条件。建议在包工劳务合同中规定工人工资由发包人直接支付。

[律师回复] 防雷等配套工程、通风与空调。不同的资质等级承包的工程规模有所不同.桩基工程只能由具有建筑工程施工总承包资质或地基基础工程专业承包资质的施工、电气，就不存在能否签一份机械租赁。我的回专业承包资质不能承揽劳务分包的活、消防。具有建筑工程施工总承包资质的承包工程的工程内容包括地基与基础。附建人防工程以及给水排水及供暖。主体结构.桩基施工不能按劳务分包分出去，如果专业承包资质能够承揽劳务分包的活、装修装饰，那么具有施工总承包资质的施工是不是也可以承揽劳务分包的活啊。以上可以回答专业分包能承揽劳务分包工程吗的问题。

[律师回复] 相反我认为明显属于全部工程转包他人（或者属于1、肢解以后以分包的名义转包 ，具体为：总承包将单位工程的施工业务发包属于肢解发包；2、总承包将主体结构工程分包，这后2种也都是违法发包、分包）。以上是总承包工程需要劳务分包吗这个问题的回答