申请海淀劳动仲裁程序是如何的？

[律师回复] 申请劳动仲裁应当提交以下材料：<br/>(一)《申诉书》。申诉人应当按照规定如实准确填写《申诉书》，《申诉书》一式三份，其中两份由申诉人本人或其委托代理人提交仲裁委，一份由申诉人留存;<br/>(二)身份证明。申诉人是劳动者的，提交本人身份证明的原件及复印件：申诉人是用人单位的，提交本单位营业执照副本及复印件、本单位法定代表人身份证明、委托代理人身份证明、授权委托书等;<br/>(三)能够证明与被诉人之间存在劳动关系的有关材料，如劳动合同(聘用合同或协议)、解除或终止合同通知书、工资单(条)、社会保险缴费证明等材料及复印件;<br/>(四)申诉人在申请劳动仲裁时，仲裁委根据立案审查的需要，要求申诉人提交能够证明被诉人身份的有关材料的，申诉人应当提交。如被诉人是用人单位的，应当提交其工商注册登记相关情况的证明(包括单位名称、法定代表人、住所地、经营地等情况);如被诉人是劳动者的，应当提交其本人户口所在地、现居住地地址、联系电话等。以上是对在海淀区劳动仲裁委申请仲裁流程和材料有哪些啊的回答。

[律师回复] （1）变更法人，属于内部行为，要求外国债权人。的工作不变的劳动合同关系。<br/>（2）改变的法律和注销，应当向社会公布。但公告，通知等手段不会被“服务”下的“显示所有的方式。”应先通知有关当事人。<br/>（3）“劳动合同法”第85条明确规定。然而，仲裁是不是100％，按照法律规定，但基于公平的原则，“合理的结论。<br/>（4）最长65天苑拒绝接受仲裁。”劳动争议调解仲裁法“第43条仲裁庭裁决劳动争议案件的仲裁申请，受理结束之日起的45天之内的劳动争议仲裁委员会。需要延长的复杂性的情况下，劳动争议仲裁委员会主任批准，可能会被推迟，并以书面形式通知当事人，但是延长期限不得超过15天。逾期未作出仲裁裁决的，当事人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。以上是对于海淀区劳动仲裁流程的回答，希望帮到你

[律师回复] 您好：<br/>首先您要起草一份劳动仲裁申请书，再到当地劳动仲裁院立案，需要提供身份证复印件、申请书两份、相关证据等文件。劳动仲裁一般是不收受理费的。具体情况立案人员会告知您。<br/>慎重起见，建议请律师协助。

[律师回复] 您好，关于海口市龙华区劳动仲裁的程序是什么，首先您要起草一份劳动仲裁申请书，再到当地劳动仲裁院立案，需要提供身份证复印件、申请书两份、相关证据等文件。劳动仲裁一般是不收受理费的。具体情况立案人员会告知您。

[律师回复] 您好，　仲裁相较于诉讼，时间短，费用也低，对于每天过的紧巴巴的我们来说，是性价比更高的选择，因此，一般的劳动争议案件，法律也规定需仲裁前置。<br/>　　<br/>一、申请与受理<br/>　　当事人申请劳动争议仲裁应当提交书面仲裁申请书。实践中，仲裁申请书应当包括以下内容：<br/>　　<br/>1、申请人的姓名、住址和身份证号或者其他身份证件号码以及联系方式；<br/>　　<br/>2、被申请人名称、住所以及法定代表人或者主要负责人的姓名、职务等；<br/>　　<br/>3、发生争议的事实、申请人的主张和理由等。<br/>　　需要范本的看这边：《劳动仲裁申请书范本》<br/>　　仲裁委员会在收到申请书后，应在七日内审查作出受理与否的决定。<br/>　　<br/>二、开庭与裁决<br/>　　<br/>1、仲裁庭应在开庭前5日内将仲裁庭的组成情况、开庭时间、地点书面通知当事人；<br/>　　<br/>2、当事人拒不到庭或未经仲裁庭同意中途退庭的，对申请人按照撤诉处理，对被申请人可以缺席仲裁；<br/>　　<br/>3、开庭后应宣布仲裁人员名单，询问是否申请回避；<br/>　　<br/>4、然后当事人陈述并辩论，最后进行裁决。<br/>　　注意：劳动争议案件，应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内作出裁决。劳动者对仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。<br/>　　期满不起诉的，裁决书发生法律效力。<br/>　　另外，有两类劳动争议是一裁终局的，一是小额诉讼案件；二是标准明确的案件。具体有：<br/>　　<br/>1、追索劳动报酬的案件；<br/>　　<br/>2、追索工伤医疗费的案件；<br/>　　<br/>3、追索经济补偿的案件；<br/>　　<br/>4、追索赔偿金的案件<br/>　　<br/>5、国家对相关标准有明确规定的案件，如工作时间、休息休假等<br/>　　上诉案件一裁终局针对的是用人单位，如果劳动者对判决不服，依然可以提起诉讼。这也是为了保护劳动者的权利。