自动离职又想拿失业金要如何处理

[律师回复] 缴费时间重新计算：一、法律，是可以享受失业保险金的，领取失业保险金的期限最长为18个月，可以在失业状态下享受失业补贴金、非因本人意愿中断就业的领取金额一般为当地最低生活水平左右。三、用人单位以暴力，再次失业的。只要满足以上条件。如果参保了失业保险，并有求职要求的、法规规定的其他情形。享受失业金是有一定条件的。重新就业后，威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动，领取失业保险金的期限最长为24个月。二，领取失业保险金的期限最长为12个月、按规定参加失业保险。非因本人意愿中断就是是指下列情况，致使劳动者与用人单位解除劳动合同的5，领取失业保险金的期限可以与前次失业应领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算、被用人单位解除劳动合同的3；累计缴费时间满5年不足10年的、被用人单位开除：1；累计缴费时间10年以上的、终止劳动合同的，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年，但是最长不得超过24个月。其失业金的领取有这样方面的规定、已办理事业登记。2，以及未按劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件、出名和辞退的4：失业人员失业前所在单位和本人按照规定累计缴费时间满1年不足5年的

[律师回复] 劳动者在原公司辞职，是领取失业金，但重新找工作后，以非自己意愿辞职，才能到劳动局申请失业金的。

[律师回复] 你好，自己主动解除劳动合同不符合申领失业保险金的条件

[律师回复] 双方都去民政局

[律师回复] 身份证掉了，别人拿到身份证，只要身份在到期之前还继续有用；身份证挂失的意义是对于自己进行免责，避免给自己造成麻烦。
身份证挂失方法：
在发现身份证丢失时首先要做的就是身份证的挂失，身份证中含有大量信息，一旦被人利用后果很严重，所以应该立即到当地派出所进行挂失；
在当地派出多进行挂失后还需要到网络上进行必要的声明，以免别人使用身份证进行操作。各省都有自己的网站，百度查询即可。登录相应的挂失网站或百度里声明。

[律师回复] 缴纳了失业险就可以

[律师回复] 缴费时间重新计算：一、法律，是可以享受失业保险金的，领取失业保险金的期限最长为18个月，可以在失业状态下享受失业补贴金、非因本人意愿中断就业的领取金额一般为当地最低生活水平左右。三、用人单位以暴力，再次失业的。只要满足以上条件。如果参保了失业保险，并有求职要求的、法规规定的其他情形。享受失业金是有一定条件的。重新就业后，威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动，领取失业保险金的期限最长为24个月。二，领取失业保险金的期限最长为12个月、按规定参加失业保险。非因本人意愿中断就是是指下列情况，致使劳动者与用人单位解除劳动合同的5，领取失业保险金的期限可以与前次失业应领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算、被用人单位解除劳动合同的3；累计缴费时间满5年不足10年的、被用人单位开除：1；累计缴费时间10年以上的、终止劳动合同的，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年，但是最长不得超过24个月。其失业金的领取有这样方面的规定、已办理事业登记。2，以及未按劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件、出名和辞退的4：失业人员失业前所在单位和本人按照规定累计缴费时间满1年不足5年的

[律师回复] 缴费时间重新计算：一、法律，是可以享受失业保险金的，领取失业保险金的期限最长为18个月，可以在失业状态下享受失业补贴金、非因本人意愿中断就业的领取金额一般为当地最低生活水平左右。三、用人单位以暴力，再次失业的。只要满足以上条件。如果参保了失业保险，并有求职要求的、法规规定的其他情形。享受失业金是有一定条件的。重新就业后，威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动，领取失业保险金的期限最长为24个月。二，领取失业保险金的期限最长为12个月、按规定参加失业保险。非因本人意愿中断就是是指下列情况，致使劳动者与用人单位解除劳动合同的5，领取失业保险金的期限可以与前次失业应领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算、被用人单位解除劳动合同的3；累计缴费时间满5年不足10年的、被用人单位开除：1；累计缴费时间10年以上的、终止劳动合同的，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年，但是最长不得超过24个月。其失业金的领取有这样方面的规定、已办理事业登记。2，以及未按劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件、出名和辞退的4：失业人员失业前所在单位和本人按照规定累计缴费时间满1年不足5年的

[律师回复] 【法律意见】
二者不一样。
　　辞退补偿金是劳动合同法第47条规定的，符合劳动合同法第46条规定情形的，按工作年限要求单位支付补偿金
　　失业金，是社会保险法规定的，缴纳失业保险后，被动失业，在社保局领取的，按失业保险缴纳年限计算失业金领取期限
【法律依据】
　《劳动合同法》
　　第四十六条　有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：
　　
（一）劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的；
　　
（二）用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的；
　　
（三）用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的；
　　
（四）用人单位依照本法第四十一条第一款规定解除劳动合同的；
　　
（五）除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的；
　　
（六）依照本法第四十四条第四项、第五项规定终止劳动合同的；
　　
（七）法律、行政法规规定的其他情形。
　　第四十七条　经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
　　劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
　　本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
　　《社会保险法》
　　第四十五条 失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：
　　
（一）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；
　　
（二）非因本人意愿中断就业的；
　　
（三）已经进行失业登记，并有求职要求的。
　　第四十六条 失业人员失业前用人单位和本人累计缴费满一年不足五年的，领取失业保险金的期限最长为十二个月；累计缴费满五年不足十年的，领取失业保险金的期限最长为十八个月；累计缴费十年以上的，领取失业保险金的期限最长为二十四个月。重新就业后，再次失业的，缴费时间重新计算，领取失业保险金的期限与前次失业应当领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算，最长不超过二十四个月。

[律师回复] 允许你延长缴费时间继续缴费，直到满足15方可允许你退休。

[律师回复] 完全可以自己交。

[律师回复] 　　
一，当事人的旧户口本，应妥善保管：　　
1，新的户口本办理出来后，旧的就不能再用了，否则，补办也就失去了意义；　　
2，当事人找到旧的户口本的，应妥善保管，或者交给户籍所在地的派出所，由派出所在旧的户口本首页上盖上“作废”专用章，以免给生活带来不必要的麻烦。　　
二，户籍：　　
1，又称户口，是指国家主管户政的所制作的，用以记载和留存住户人口的基本信息的法律文书；　　
2，户籍是对自然人按户进行登记并予以出证的公共证明簿，记载的事项有自然人的姓名、出生日期、亲属、结婚、离婚、收养、死亡等；　　
3，它是确定自然人作为民事主体法律地位的基本法律文件。

[律师回复] 按照中国法律规定，公民下落不明满两年的，利害关系人可以向人民法院申请他为失踪人。宣告失踪必须具备以下三个条件：
宣告失踪
（一）主体条件：必须由利害关系人向人民法院申请。利害关系人包括配偶、父母、成年子女、祖父母、外祖父母、兄弟姐妹以及与被宣告人失踪的人有民事权利义务关系的公民和法人。 　　
（二）客体条件：
1.有下落不明的事实。如发生洪水、地震、战争等情况。如果知道某人在某地，即使很久没有回来，也不能认为失踪。 　　
2.下落不明必须满两年。其中战争期间下落不明的，下落不明的时间从战争结束之日。
（三）形式条件。申请必须采用书面形式，不得口头申请。必须经人民法院依照法定程序宣告失踪，任何单位与个人没有这个权利。
宣告失踪2年后可以再去宣告死亡！
宣告死亡：
指经利害关系人申请，由法院宣告下落不明的满一定期间的自然人为死亡的制度。 宣告死亡
宣告死亡是指自然人离开住所，下落不明达到法定期限，经利害关系人申请，由人民法院宣告其死亡的法律制度。与宣告失踪制度的设计目的相比，宣告死亡主要解决失踪人的整个民事法律关系的状态问题，而宣告失踪则主要解决失踪人的财产管理问题。故宣告死亡重在保护被宣告死亡人的利害关系人的利益，而宣告失踪则重在保护失踪人的利益。
（1）须经利害关系人申请。申请人包括：（一）配偶；（二）父母、子女；（三）兄弟姐妹、祖父母、外祖父母、孙子女、外孙子女；
（四）其他有民事权利义务关系的人。必须按此顺序申请，顺序在先的申请人有排他效力，有在先顺序的排除在后顺序，同顺序的权力平等。 宣告死亡
（2）须被申请人下落不明满一定期间。（:下落不明满4年；:意外事故下落不明从事故发生日满2年；:意外失踪且取得死亡证明的） 　　
（3）须由人民法院宣告 人民法院受理宣告死亡案件后，必须发出寻找下落不明人的公告。被申请宣告死亡的公民下落不明满4年或者因意外事故下落不明满2年的，公告期间为1年；被申请宣告死亡的公民因意外事故下落不明，经有关机关证明其不可能生存的，公告期间为3个月。 　　
宣告失踪不是宣告死亡的必经程序。如果自然人下落不明满4年，但利害关系人只申请宣告失踪的，人民法院仍然只能作出失踪宣告，而不能作出死亡宣告。

[律师回复] 你一但挂失,那么你的身份证就作废了,就不能用了,所以你只能重新去办才可以!
因为第2代身份证采取了防伪功能，可以刷的
找回来的只能备用

[律师回复] 您好，针对您的拿失业金9个月，一个月拿多少问题解答如下, 【法律意见】
可以领18个月失业金。
【法律依据】
《失业保险条例》第十七条
失业人员失业前所在单位和本人按照规定累计缴费时间满1年不足5年的，领取失业保险金的期限最长为12个月累计缴费时间满5年不足10年的，领取失业保险金的期限最长为18个月累计缴费时间10年以上的，领取失业保险金的期限最长为24个月。重新就业后，再次失业的，缴费时间重新计算，领取失业保险金的期限可以与前次失业应领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算，但是最长不得超过24个月。

[律师回复] 您好，关于这个问题，我的解答如下,
一、
首先是要交过事业保险金，
其次确认已经离职，第三要去当地社保机构。失业金领取，必须是在已和单位解除劳动关系后，且非个人意愿解除劳动关系才能领取,累计缴费达到一年，你如果自己辞职或者合同到期个人不续签，是不能领取失业金的。
二、根据《失业保险条例》第十四条规定：具备下列条件的失业人员，可以领取失业保险金：
（一）按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的；
（二）非因本人意愿中断就业的；
（三）已办理失业登记，并有求职要求的。
三、领取金额：失业人员失业前所在单位和本人按照规定累计缴费时间满1年不足5年的，领取失业保险金的期限最长为12个月；累计缴费时间满5年不足10年的，领取失业保险金的期限最长为18个月；累计缴费时间10年以上的，领取失业保险金的期限最长为24个月。重新就业后，再次失业的，缴费时间重新计算，领取失业保险金的期限可以与前次失业应领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算，但是最长不得超过24个月。

[律师回复] 失业保险缴纳不满一年不能领取。
一、失业保险的领取条件如下
1、按规定参加失业保险，所在单位和个人已按规定履行缴费义务满1年；
2、非因本人意愿中断就业的；
3、已办理失业登记，并有求职要求的。
二、属于非本人意愿中断就业的情况
1、终止劳动合同的；
2、被用人单位解除劳动合同的；
3、被用人单位开除、除名和辞退的；
4、因用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动、与用人单位解除劳动合同的；
5、因用人单位未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件，与用人单位解除劳动合同的；
6、法律法规另有规定的。

[律师回复] 您好，对于您提出的问题，我的解答是, 失业保险金不是退休后领取的，是在失业状态下才能领取的。被保险人同时具备下列条件的，可以领取失业保险金： 1、在法定劳动年龄内非自愿性失业； 2、本人及单位按规定参加失业保险并连续缴费满一年以上； 3、进行失业登记； 4、有求职要求并接受职业介绍和就业指导。职工失业时，按以下程序申领失业保险待遇：　　申领失业保险待遇，需在失业或劳动争议结案后六十天内，填写《失业待遇申报表》，并携带小一寸彩照两张、失业证明、户口簿（属干部、固定工身份的职工还须带个人档案）复印件来待遇计发科办理申领失业保险待遇手续。同时还需到市劳动就业服务中心办理失业登记。

[律师回复] 您好，关于失业金没领又断交了失业金怎么办这个问题，我的解答如下, 失业保险金可以按照缴费年限累计到下一个单位失业后领取。
根据《失业保险条例》第十七条规定：失业人员失业前所在单位和本人按照规定累计缴费时间满1年不足5年的，领取失业保险金的期限最长为12个月累计缴费时间满5年不足10年的，领取失业保险金的期限最长为18个月累计缴费时间10年以上的，领取失业保险金的期限最长为24个月。
重新就业后，再次失业的，缴费时间重新计算，领取失业保险金的期限可以与前次失业应领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算，但是最长不得超过24个月。

[律师回复] 您好，已经就业不能领了